找頭鹿 智能客服
為保護您的權益，請詳細閱讀「 個人資料運用告知說明 」，如您已充分瞭解並同意，請繼續進行對談服務。
公司介紹
產業描述
機能性布料設計開發服務企業
電話
暫不提供
員工人數
260人
地址
新北市中和區建一路186號14樓之4
相關連結
公司簡介
【加入竣邦，共創輝煌！】 竣邦國際股份有限公司（股票代號：4442）成立於西元1999年，專注於國際運動品牌，及戶外休閒活動，成功詮釋了『全方位布料解決方案專家』。 我們始終秉持『成就客戶、成就員工、成就供應商』的使命，矢志成為『知名國際品牌首選的戰略合作夥伴』。 【我們的核心競爭力】 卓越的研發能力：投入先進資源，研發高性能、環保、功能性紡織布料，滿足國際品牌對品質與創新的追求。 強大的設計開發：專業設計團隊，為客戶提供概念到成品的一站式設計服務，滿足多樣化市場需求。 敏捷的整合式服務：為全球運動及休閒品牌提供高競爭力的布料供應服務，透過高效的資源整合與管理，確保「優良品質」與「完善服務」。 【我們的成就與榮譽】 1. 2025年：支持中華奧會、為冬季兩項加油！竣邦國際為台灣奧運選手設計專業運動服，協助選手在賽事上精湛表現，更將延伸運動無私精神，持續支持偏鄉學校運動服。 2. 2024年：於經濟部支持、工業總會推動的「2024台越產業合作論壇」上，竣邦國際與越南泰春集團簽署，跨越國界合作，提升競爭力，滿足市場需求。 3. 2023年：成功掛牌上櫃，初上櫃普通股及現增新股11/29起上櫃買賣；（股票代號：4442）。 4. 2022年：入選 PERFORMANCE FORUM；榮獲第五屆中國生態環保面料設計大賽—ECO材料產品開發大獎；同年獲第21屆傑出企業金鋒獎。 5. 2021年：入選 PERFORMANCE FORUM 登上 SAZ 雜誌；同時入選 ISPO TEXTRENDS TOP FIVE & TOP TEN。 【為什麼選擇竣邦？】 引領專業：作為國際知名品牌持續合作的紡織企業，我們擁有強大的專業技術，跨國的的市場影響力，為您提供廣闊的發展平台。 創新成長：始終致力於創新研發，為員工提供豐富學習與成長機會，讓您在工作中挑戰自我，實現個人價值。 開拓國際化視野：台北總部、跨國子公司，與數十家國際知名品牌客戶，讓您接觸到國際化的商業理念和前沿技術，拓展國際視野。 優秀的企業文化：定期勞資會議、多樣化的團建活動，致力提供良好的工作環境和福利待遇，讓同仁們生活與工作平衡健康。 善盡社會責任：積極推動永續環保，發展綠色產品、減少碳排放，透過全球供應鏈策略聯盟和數位化轉型，為社會經濟做出貢獻。 【我們正在尋找】 我們誠邀熱情滿溢、才華洋溢、具責任感的您，加入竣邦國際； 無論您是專業人才還是行業新秀，都為您提供公平的競爭機會，和廣闊的職業發展空間。 讓我們攜手共進，為全球紡織行業的可持續發展貢獻力量，成就彼此的未來！ [品牌介紹] https://www.youtube.com/watch?v=pQhhSBZhMtc [公司地址] 新北市中和區建一路186號14樓之4 [官方網站] jb-group.com.tw [官 方 FB] 竣邦國際
顯示全部
主要商品 / 服務項目
【產品應用與服務】 作為全球知名品牌的高端布料解決方案供應商，憑藉卓越的研發實力與全方位服務，我們的產品應用範疇廣泛，涵蓋以下核心市場： 運動機能：為專業運動設計，具備高彈性、透氣性與舒適性，滿足運動愛好者對高性能面料的需求。 戶外運動：針對極限與戶外運動開發，具防水、防風、耐磨特性，為冒險者提供舒適探索、有效保護。 專業工裝：為工業與專業領域量身打造，強調耐用性與功能性，確保工作環境中的安全與效能。並保有品牌對於美觀時尚的堅持。 防護安全：符合國際標準的防護面料，為高危行業提供可靠保護，保障第一線安全。 極限衝浪：為水上極限運動設計，具備快乾、抗UV與高彈性，適應嚴苛水上環境。 時尚休閒：結合時尚與舒適，提供設計感與實用性的面料，滿足日常與休閒需求。 【全球知名品牌合作夥伴】 公司與以下國際知名品牌建立長期戰略合作關係，為其提供高品質、多元化的面料產品與全方位服務： NIKE UNDER ARMOUR ALO VUORI CANADA GOOSE BURTON BOARDRIDERS CARHARTT HELLY HANSEN 竣邦國際以卓越的研發能力、精湛的設計工藝，與完善的服務體系，為客戶打造具有競爭力的面料解決方案；助力品牌在國際市場上持續領先。
顯示全部
公司環境照片(9張)
中華隊加油 - 設計、贊助高機能專業賽事服，協助 2025 哈爾濱亞洲冬季運動會 冬季兩項 選手克服環境挑戰、展現專業成果！ 更將熱情延伸偏鄉學校、支持偏遠地區孩童。
公司產品圖書館 & 展示間 - 強大創新的產品力
會議空間 - 寬敞明亮、舒適便捷
綠色永續 - 節能創新、永續經營
公益先行 - 熱血助人、社會有愛
在職培訓 - 篤學敏行、學以致用
戶外團建 - 走向自然、擁抱活力
員工旅遊 - 工作與生活的歡樂平衡
尾牙歡慶 - 美食&獎金的美好盛宴
福利制度
法定項目
其他福利
●首重人才、績效先行的薪酬激勵 - 績效導向獎金激勵制度。 - 新開發客戶獎金制度。 - 專案認股計畫。 ●幸福企業： - 彈性工時 : 優於勞基法的7.5工時、午休時間1.5小時、子女小學階段的同仁可申請彈性上班時間 - 獎金 : 開發新客戶獎金、專案獎金、績效獎金、年終獎金、介紹員工獎金 - 禮金補助 : 端午/中秋禮金、身心健康補助(例如健身/圖書補助/文活動等)、生日禮金 - 團隊凝聚 : 每季部門聚餐補助、每月下午茶 - 員工活動 : 聖誕餐會、尾牙、親子日、國內外旅遊、ESG活動、員工大會 - 學習發展 : 職務相關課程進修補助 (專業培訓、語言學習. .等補助) - 職前訓練、在職訓練、職涯發展、歐美亞出差參展、優質海外輪調機會 - 身心環境健康舒適 : 嶄新裝潢職場、員工意見箱、健康檢查、職護駐點 ●員工安心保障 - 勞保、健保、勞退三大基本保障 - 員工團體保險 - 意外險 - 職災保險 - 差旅平安保險 - 健康檢查 （對應年資） - 結婚祝賀金：職員本人及子女皆可享領 - 喪葬慰問金：職員本人及直系一等親可申請 ●請 / 休假制度 - 週休二日 - 特休/年假 - 員工陪產假 - 員工育嬰假 - 產檢假、產假 - 女性同仁生理假 - 婚假 - 喪假
工作機會
10/03
您是否熱愛挑戰、善於跨部門溝通，並期待在快速成長的環境中展現專業？
竣邦國際（4442）正在尋找一位 積極主動、具商業思維、樂於創新的HRBP，與我們一同推動組織與人才的成長！
負責內容：
『招募與任用；含線上、線下校招／實習』
1. 規劃與執行職缺招募：包含不僅限104、LinkedIn、社群、內部推薦等，管理招募漏斗（刊登→履歷→面試→Offer→Onboard）同時產出相關報告。
2. 校園招募專案：校園說明會、企業參訪、徵才博覽會；建立實習生選拔、導師制度與轉正機制。
3. 招募品牌內容產出：JD 優化、雇主品牌貼文、校園合作資源整合。
『薪資核定』
1. 薪資核算：出勤/加班/津貼/獎金彙整、成本、異常件判讀與修正；確保即時、準確。
2. 稅務與年末作業：扣繳申報、年度扣繳憑單彙整、年終/專案獎金試算與發放。
『數據與報表（週/月/季）』
1. 產出並解讀招聘漏斗相關指標：TTF、Offer 接受率、90 天、180天留任率、Headcount/EHC。
2. 薪資核算 KPI：核算準確率、異常件數與修復時效、發薪準時率、申報準確率。
具備條件：
1. 5 年以上 HR 經驗（含招募）；具校招/實習專案實務，與薪資核算經驗佳。
2. 熟悉 104、LinkedIn 招募操作與成效追蹤；能與用人主管共同定義用才規格。
3. 具備良好數字敏感度與報表能力，能說清「發現→洞察→建議→行動」。
4. 主動積極、溝通協作：能跨部門整合資源與推動專案落地。
5. 熟悉《勞基法》《勞工保險條例》《就業服務法》等之基本規範。
6. 能撰寫或優化相關 SOP、辦法。
加分項：
1. 有製造業/多據點/三地（台北 I 海外總部、分公司等）協作經驗。
2. 會使用簡易 SQL、Power BI、Looker Studio 或自動化工具者。
3. 樂於、擅長AI工具工具（不限），建立可視化儀表板；具 Power Query/BI 經驗尤佳。
10/03
竣邦國際長期與全球知名運動/戶外品牌合作，是其重要的紡織供應鏈夥伴。
現在，我們正推動紡織產業的數位轉型與 AI 起步應用，尋找一位資深數位產品經理，帶領創新落地走向國際舞台。
這不只是一份工作，而是一場使命與革命 ：
• 讓傳統產業升級成智慧產業
• 讓全球運動品牌的供應鏈更快速、更高效、更永續
• 讓數位產品思維推動 AI 真正改變產業價值
竣邦正在 AI 的起點，需要一位擁有數位商品經驗的產品經理，帶領我們把數位產品思維、流程、工具導入到紡織產業。
⸻
工作內容
• 規劃並推動公司 AI 藍圖，結合數位商品思維，落地於紡織產業
• 主導跨部門協作（研發、生產、營運、行銷），確保產品順利落地
• 發掘數位與 AI 在 全球運動品牌供應鏈 的應用案例（如智慧布料檢測、需求預測、智慧供應鏈、營運自動化）
• 建立產品 KPI 與管理機制，持續追蹤並優化成效
培訓與成長承諾
• AI 正在起步，因此不要求您立刻具備多年、純熟的AI 技術背景。
• 加入後，公司將提供 AI 導入專案實戰訓練、內部學習資源，以及外部顧問合作的專業支持。
• 將能在工作中 快速累積 AI 產品經驗，成為引領傳產智慧轉型的少數人才。
⸻
在竣邦，您將不只是做產品，而是帶領一場「改變傳統行業、服務全球品牌」的數位＋AI 革命。
只要願意擁抱AI趨勢與科技、具備數位商品經驗，竣邦將陪您一起成長，打造未來的智慧供應鏈！
10/03
竣邦國際（4442）正在高速成長中！
強力徵求「薪酬績效」與「公司治理」上具有戰力的專家，加入我們打造吸引一流人才的薪酬、福利體系與流程，並建構符合資本市場要求的堅實治理架構。
如果您對透過精準的薪酬策略驅動組織效能、建構堅實的公司治理架構以贏得投資人、員工信心充滿熱情，那麼，這個職位正是為您而設的戰略要角。
在這個角色中，您將直接參與公司最核心的戰略決策：
關鍵任務：
1. 薪酬/績效策略與執行：
主導年度預算、調薪、獎金制度設計與專案推行，提供具競爭力的薪資福利；
規劃長期激勵計劃（如：員工認股權），連結公司績效與個人貢獻。
2. 公司治理精進：
主導薪酬委員會、參與董事會運作
建置相關制度建置，確保公司治理評鑑取得優異成績，維護公司流程合規、高效。
3. . 領導HR團隊：（如具備管理經驗者）
優化HR部門的工作流程，提升團隊整體效率與產出質量。
負責HR團隊的人才梯隊建設與能力發展規劃，確保團隊專業能力與時俱進。
我們提供您：
發揮專業的領導舞台： 您將擁有充分的授權來塑造團隊與制度。
與高階管理層共事的機會： 直接參與公司核心決策，發揮深遠影響力。
對等的薪酬與激勵制度： 與管理職責、產出相匹配的薪酬，包括績效獎金與激勵機會。
10/03
WE WANT YOU!
尋找業務銷售菁英!
如果你追求卓越、有高度企圖心、勇於挑戰，
歡迎你加入竣邦，為自己創造無限可能!
此職務為管理職，將帶領團隊推動業務策略與成長，擔負關鍵決策角色，與公司一同邁向國際舞台！
*了解市場產業需求，開拓新客戶、新領域、新市場，拓展全球業務規模。
*負責歐美品牌客戶經營，提供全方位整合服務並達成目標。
*掌握成本結構，創造高獲利績效。
[紡織相關領域或具產品銷售經驗尤佳]
10/03
1. 客戶下單訂單管理及庫存管理
2. 保持與客戶間之聯繫，回覆e-mail，並確認交貨期
3. 協助樣品開發及協助接待國外品牌商來訪
4. 客戶關係溝通與維護
5. 系統之操作與維護
6. 提供出貨文件、控管出貨，並處理進出口事宜
7. 客訴異常處理
8. 審核測試、驗布報告
9. 應收帳款催收與報表反饋
10. 主管 臨時性交辦事項處理
[具紡織相關工作經驗尤佳]
10/03
1. 出貨文件處理。
2. 應收帳款處理。
3. 對應廠商相關進度跟催。
4. 訂單前段處理事項。
5. 主管交辦事項。
* 具紡織相關工作經驗尤佳
* 經營、企管、外語相關科系尤佳
10/03
竣邦國際希望將創新、熱情的品牌專業，透過強大的視覺敘事與社群經營，轉化為品牌影響力！
我們需要這樣的您：
- 敘事的熱愛者：深諳 Instagram 、小紅書內容生態，有效規劃、搭建各企劃主題。
- 社群的建築師：不僅是發文，更擅長透過互動與對話，建立有溫度的品牌社群。
- 品牌的翻譯官：能將專業的科技語言，提煉成品牌客戶、消費者都感興趣的迷人篇章。
主要工作職責：
1. 內容策劃與創作：
o 負責IG與小紅書平台的年度、季度、月度內容，各檔期規劃與執行。
o 環繞公司產品、活動，獨立完成高質量、高互動性的視覺內容（靜態圖片、短視頻、Reels）的構思、腳本撰寫、拍攝與後製編輯。
o 將艱澀的技術、術語（如防水、透氣、永續材質）轉化為易懂、有趣、能引發共鳴的消費者語言。
o 有效推廣國際獨立線產品
2. 社群經營與互動：
o 維護平台帳號，即時回覆粉絲留言、私訊，並主動與TA互動，營造活躍氛圍。
o 策劃並執行線上社群活動（如徵稿、問答、投票等活動），以提升粉絲數與參與度。
o 監測並回覆與品牌相關的標籤（Hashtag）及話題，有效擴大品牌聲量。
3. 數據分析與優化：
o 定期追蹤並分析數據（觸及、互動、粉絲成長、影片觀看數等），製作成效報告。
o 基於數據洞察 (ROI)，提出內容策略調整建議，持續優化營運成效以達成KPI。
4. KOC/KOL合作：
o 協助識別、篩選與品牌調性相符的IG及小紅書創作者。
o 協助接洽、溝通與執行合作案，並追蹤發布成效。
5. 跨部門協作：
o 與產品、研發部門密切合作，深度了解產品技術亮點與品牌故事。
o 與行銷團隊協作，整合線下活動與線上宣傳，最大化營銷效益。
我們提供：
• 競爭力的薪資待遇與績效獎金。
• 優於法令福利制度。
• 開放創新、尊重專業的工作環境。
• 主導重要品牌專案的機會，個人成就與品牌成長緊密連結。
• 專業技能培訓與職涯發展空間。
10/03
我們正在尋找一位對紡織布料具備深厚知識與市場敏銳度的產品開發部主管 !
您將成為本集團產品開發策略的核心推手，整合客戶需求與研發，同時與國內外供應商協作，推動創新並實現公司營運目標。
<主要工作內容>
1. 整合市場客戶/趨勢/新素材/新工藝資訊，提出開發企劃
2. 擬定符合品牌方向並具有市場優勢的針平織自主開發
3. 掌握開發進度及排除製成困難
4. 進行供應商新品評核
5. 確保產品研發方向與專利符合ESG方向，提升公司形象
6. 進行公司層面、產品認証及環保認証相關工作 ( 例如 BLUESIGN，GRS，BCI，GOTS，OCS)
10/03
歡迎對「產品創新」與「供應鏈策略」充滿熱情的你加入我們！
我們是一個專注於布料開發的公司。
我們正在尋找一位具備整合力與前瞻思維的產品開發師，從素材開發、專利評估，到供應鏈優化與市場趨勢掌握，全面推動產品創新。
產品開發與專利管理
主導自主產品開發，提案與時程控管，精準對接客戶需求
持續挖掘新素材，支援品牌創意發想與市場差異化
評估樣品開發後的專利潛力，規劃申請時程與策略
供應鏈整合與發展
開發並維護高潛力供應商，打造具競爭優勢的針織供應鏈
進行供應商評核，持續優化合作關係
協助供應商驗廠與認證通過，推動品質與效能提升
建立與優化供應商資料與評估制度，確保合作透明高效
市場趨勢與行銷開發
分析市場趨勢、新技術與新工藝，提出符合品牌定位的開發企劃
整合客戶需求與研發動能，開發具差異化與市場力的針平織產品
10/03
工作內容
上櫃公司代號4442，英屬開曼群島商竣邦國際股份有限公司，誠摯邀請財會領域人才加入團隊！
如何取得成功 - 您將透過精確的帳務處理和良好的時間管理來獲得成功，並與公司其他部門保持良好的溝通。能夠有效掌握鼎新系統，並積極解決問題，將使你在這個職位上脫穎而出。
成長機會 - 此職位提供全面的會計實務、管理挑戰，能夠不斷提升專業技能； 歡迎您保持著學習與成長的熱情，進一步涉獵更高層次的財務管理工作。
工作內容：
1.審核成本各項單據、料工費分攤作業。
2.鼎新ERP系統成本結算、異常排除及調整。
3.各項成本分析報表編製。
4.每半年存貨盤點規劃及執行。
5.檢討並優化公司會計作業制度與帳務處理流程，確保符合法規與稅務規定。
6.執行主管交辦事項。
7.可配合內部工作輪調。
* 依照您的專業背景，職務/職稱將對應調整。
10/03
上櫃公司代號4442，英屬開曼群島商竣邦國際股份有限公司，誠摯邀請財會領域人才加入團隊！
如何取得成功 - 您將透過精確的帳務處理和良好的時間管理來獲得成功，並與公司其他部門保持良好的溝通。能夠有效掌握鼎新系統，並積極解決問題，將使你在這個職位上脫穎而出。
成長機會 - 此職位提供全面的會計實務、管理挑戰，能夠不斷提升專業技能； 歡迎您保持著學習與成長的熱情，進一步涉獵更高層次的財務管理工作。
工作內容：
1.審核及執行成本結算與各項成本分析報表編製。
2.集團合併報表編製(財、稅報告編製)與分析。
3.海外子(孫)公司聯繫窗口：越南、大陸子公司監理作業，提供子(孫)公司帳務與稅務之支援與服務。
4.檢討並優化公司會計作業制度與帳務處理流程，確保符合法規與稅務規定。
5.執行主管交辦事項。
6.可配合內部工作輪調。
* 依照您的專業背景，職務/職稱將對應調整。
10/03
上櫃公司代號4442，英屬開曼群島商竣邦國際股份有限公司，目前正在積極推動數位轉型，誠摯邀請資訊領域人才加入團隊！
1. 鼎新ERP T100及BPM系統程式客制撰寫、報表開發
2. 協助國內外使用者系統操作與問題排除
3. 協助集團數位轉型專案
4. 協助規劃企業應用軟體及其他系統的流程整合
10/03
1. 管理企業的硬體（伺服器、網路設備）、雲端平台與軟體資源。
2. 提供內部員工技術支援，解決使用上的問題。(HelpDesk)
3. 確保內部與外部網路連線穩定。
4. 管理企業防火牆的政策及存取控制，確保系統安全。
5. 執行資訊安全政策，保護企業資料免受外部威脅。
6. 評估與採購IT設備或服務。
7. 其它主管交辦事項
10/03
歡迎具有專業經驗、實踐熱誠的生管、品保部門的人才加入我們！
您將面向子公司的生產管理體系，加以優化，並完整生產流程的運作，有效實現監督、管理生產過程中的品質控管。
【職務內容】
1. 監督管理生產製程進度和資源分配、確保配合之供應商遵從標準，使品質符合規範、有效達標符合客戶需求。
2. 建立集團供應鏈之QA/QC驗廠作業體系，管理統籌工務、測試、驗布單位工作與集團組織串接整合。
3. 生產異常處理及解決，能夠迅速調整計畫以應對突發狀況；並需解決對應品牌客戶、工廠及成衣廠之客訴問題與解決。
4. 建立執行生產及品管作業流程標準、管理團隊遵守公司各項品質行政規範與廠內作業安全標準、培訓領導團隊。
5. 集團相關QA/QC營運計劃與工作任務執行報告與報表。
【外派薪資福利】
本職務為外派性質，享有相關薪資、福利
10/03
-市場策略與業務計畫
1. 制定年度與季度的海外市場開發計畫與銷售目標
2. 分析市場趨勢、競爭對手策略與客戶需求，提出市場布局方案
-團隊管理與績效監督
1. 帶領並培訓外銷業務團隊，提升談判、產品知識與跨文化溝通能力
2. 設定個人及團隊業績指標（KPI），定期檢討並輔導達成
-大客戶管理
1.維護與拓展重要國際品牌及代理商關係
2.參與重大報價、合約談判與產品開發討論
-收款與風險控管
1. 審核重要客戶信用額度與付款條件
2. 確保應收帳款回收率，降低貿易風險
智能客服 您好，我是您的智能客服 找頭鹿有任何問題都可以問我喔!