|關於 AscentisTech 昇新科技| AscentisTech 專注於打造全球領先的線上軟體開發平台,匯集實力堅強、技術與數據背景的菁英團隊,具備高效能系統架構設計、多語系支援與模組化整合能力。 我們致力於提供靈活的客製化服務,快速因應市場脈動,透過授權模式成功拓展全球市場,成為合作夥伴穩健成長的關鍵推手。 |AscentisTech 的人| 在 AscentisTech,你不是獨自作戰,而是與一群專業、有默契的神隊友一起完成挑戰。 我們重視團隊合作與自組織文化,鼓勵每一位夥伴表達意見、主動參與,共同推動產品與組織的進步。 我們相信開放溝通是創新的開始,也致力於提供學習資源、跨域訓練與成長機會,讓每位夥伴都能不斷突破自我、實現職涯價值。 |我們的優勢| AscentisTech 匯聚多位擁有豐富軟體開發與科技經驗的專業人才,對市場有敏銳洞察,也樂於嘗試各類 AI 技術與創新開發方法。 我們追求效率與彈性兼具的技術實踐,並持續提升研發價值,打造真正有影響力的平台。
|我們的主要服務| 打造全球化、高效能的軟體開發平台,創造極致使用者體驗與商業價值。 AscentisTech 專注於國際級的開發,提供整合性一站式解決方案。 我們擁有穩定高效、支援多語系與多品牌的系統架構,協助客戶快速拓展全球市場。 【系統開發與技術支援】 提供全天候技術支援,快速整合多語系平台與應用系統,確保平台穩定運行、提升合作效率。 從系統規劃到部署,我們提供全球客製化服務,同時專注於高品質技術與持續優化,協助客戶靈活因應市場變化。 【資料分析與支援】 透過資料整合與模組化分析工具,協助客戶洞察玩家行為、追蹤數據,制定精準策略、優化產品體驗。 【AI 技術導入與應用】 致力導入 AI 與機器學習技術,應用於推薦系統、異常偵測等場景,提升平台智慧化與競爭力。 【全球化平台策略】 依據不同市場與地域需求,量身打造符合在地營運的軟體開發平台,以穩健技術與敏捷開發,與客戶共同面對市場挑戰。 → 在這裡,你參與的不是單一功能,而是全球平台的進化與打造。 → 我們正在尋找渴望參與大型系統開發、產品創新與技術挑戰的你。
本公司所聘任之正職人員得享有以下福利;工讀生/約聘人員之福利則依公司相關規定辦理。 ◆ 具市場競爭力的優渥待遇 + 績效獎金(一年兩次,視年度營運及個人績效而定)。 • 提供具競爭力的薪資及保障年薪。 • 年節獎金。 • 久任獎金。 ◆ 提供優於勞動法規的休假制度,讓員工都能充足休憩釋放壓力,也有更多時間與家人朋友相處。 • 一年12天特休,爾後每滿一年加1天,上限30天。 • 員工生日當月可享有生日假。 • 每年提供12天全薪病假。 ◆提供多項補助津貼,照護員工基本生活需求。 • 結婚禮金1萬起。 • 生育津貼3萬起。 • 生日禮券(金)。 • 住院及喪葬慰問金。 ◆ 提供周全的保險及醫療、健康等服務,關心員工健康狀態。 • 依據法規實行勞保、健保、勞退保險制度。 • 提供高額團體保險制度,以提高員工意外醫療保障。 • 提供員工年度定期健康檢查。(眷屬自付健檢費,可享有與員工同等的健檢項目) • 健康整脊及按摩服務。 ◆ 規劃多樣休閒活動,讓員工在參與活動之餘,更能貼近及認知公司文化。 • 各類健身活動。 • 多元化的社團活動(羽球社、排球社、電玩研究社、桌遊社等)。 • 定期舉辦慶生會(外燴及活動)。 • 每季部門聚餐。 • 年度國外旅遊。 (已收集泰國、杜拜、德國、奧捷、日本....等國家,世界地圖持續攻略中) ◆提供一個充滿活力和人性化的美式工作環境,讓員工在工作與生活中保持平衡,樂在工作。 • 免費供應飲料、現煮研磨咖啡、點心、水果。 • 免費休閒娛樂設備。 ◆重視夥伴們的成長與職涯學習,不定期舉辦內訓、講座課程,讓員工吸收新知,並鼓勵員工自我進修。 ◆規劃彈性上班時間,讓員工在上下班尖峰時間,免於塞車之苦。 ◆凡從以下地區至本公司參加面試應徵者,提供車馬費補助:新竹以南、花蓮、台東。