德國Schaeffler集團Ewellix Taiwan_國際直線科技股份有限公司

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產業描述

精密機械關鍵零組件業

電話

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資本額

傳真

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員工人數

200人

地址

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公司簡介

成立於50多年前,是線性傳動與驅動解決方案的全球創新企業和製造商,其產品廣泛用於裝配自動化、醫療應用和移載器械領域。Ewellix 集團前身隸屬於 SKF 集團,現由16個銷售部門和6家工廠組成。外部淨銷售額約 2,5億歐元,員工約 1250 名。Ewellix 總部位於瑞典哥德堡,隸屬於德國Schaeffler集團所有。 我們的產業持續發展,加速制定可減少環境影響;我們尖端的線性解決方案,可提高機器性能,極大化正常運作時間,減少維護頻率,增加安全性並節省能源。我們為工業自動化、醫療設備、移載器械,經銷體系及眾多的產業應用打造解決方案,也為我們的客戶提供了競爭優勢;同時我們提供技術和製造方面的專業知識,協助客戶克服各種挑戰。 未來將持續由優秀的員工、產品和技術服務,全力支援客戶達成節能解決方案。 我們期待有野心與責任感的青年夥伴加入,謀求共同的成長與進步。 We pioneer motion. https://www.ewellix.com/zh-hant/corporate-zh-hant/about-us-zh-hant https://www.facebook.com/abbalinear/videos

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主要商品 / 服務項目

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◆ 線性滑軌(自潤式、儲油箱)。 ◆ 線性滑軌是自動化機械設備中的關鍵機械零組件,應用範圍包括:  半導體製程備、自動化加工設備、光學量測儀器、醫療儀器、LCD製程設備、  CNC工具機、自動化機器人,以及微奈米加工設備等。 ◆ 線性傳動系統關鍵組件與控制系統。 ◆ 線性傳動機電ODM、OEM。

公司環境照片(10張)

福利制度

法定項目

其他福利

◆ 【健康保險類】  1、勞保、健保  2、員工團體保險:意外險、醫療險、傷害 / 住院醫療險  3、員工健康檢查規劃 ◆ 【設備類】  1、員工餐廳(每日免費供餐)  2、免費汽/機車停車位 ◆【制度類】  1、免費員工制服、外套 / 安全鞋  2、視工作需求由公司安排考取相關證照(固定式起重機、堆高機等)  3、順暢的升遷管道 ◆ 【婚喪喜慶補助類】  1、本人及一等親喜慶賀禮  2、住院慰問金  3、員工子女獎學金  4、生育補助  5、退休金提撥  6、新居落成禮金  7、喪葬奠儀(含親屬) ◆ 【休閒類】  1、員工旅遊規劃 ◆ 【請 / 休假制度】  1、週休二日  2、勞基法定假勤/特休假

企業動態

企業社會責任
2023/07/27
從企業端開始努力 為孩子留下善良的環境
從全球氣候變遷、溫室效應、進而到新冠疫情所帶來的衝擊,讓我們重新審視,如何兼顧營運和環境保護,實現永續經營。 Ⓔ我們重視環境 🗓絕佳庫存管理,適度生產減低碳排量 ♻設置中水系統,廢水可供給馬桶用水,資源循環再利用 💎卓越品質控管,降低不良率所帶來的不必要浪費 Ⓢ我們善盡社會責任 🔐採用高標資安系統,嚴密保護企業內部資訊 🔰產品通過ISO9001標準,確保品質的一致性 🩺定期健檢與醫生訪視,維持良好的員工身心健康 Ⓖ我們企業組織的縝密結構與透明治理 👩‍💼卓越的內部風險控管,並落實公司治理資訊透明度 ⏫鼓勵職能發展,適時給予調薪與晉升機會 📢定期勞資會議,暢通的發聲管道 與國際直線科技一起,創造更友善的未來🌱 From global climate change, & global warming, to the impact of COVID19, we committed to balance operations and environmental protection to achieve sustainable development. Ⓔ We care the environment ▸Do good inventory management, moderate production for low carbon emissions ▸Set up a reclaimed water system, so that waste water can be used for toilet. Resources can be recycled and reused. ▸Excellent quality control, reduce unnecessary waste caused by defective rate Ⓢ We fulfill our social responsibilities ▸Use a high-level IT system to strictly protect the internal information ▸Passed the ISO9001 standard to ensure the quality consistency ▸Regular health examination and doctor visits, keep good physical and mental health of employees Ⓖ We possess organizational structure & transparent governance ▸Superb internal risk control and information transparency of corporate ▸Encourage development and chance for pay raise and promotion ▸Regular labor-management committee for bilateral communication Building the Better Future Together with Ewellix Taiwan!🌱 https://www.youtube.com/watch?v=OR40A1XHTUQ
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