公司介紹

產業類別

聯絡人

若要應徵請洽各職務之徵人主管

產業描述

非營利組織,服務對象為罹患罕見疾病病友及其家屬。

電話

02-25210717

資本額

傳真

02-25633628

員工人數

50人

地址

台北市中山區長春路20號6樓


公司簡介

你是否相信,一個制度的改變,能為許多人帶來真正的希望? 你是否期待,手上的工作,不只是日常事務,而是有意義的影響? 我們是【罕見疾病基金會】,1999年6月,在台灣醫療社會尚未關注罕病議題的年代,一群罕病家庭為了孩子的未來挺身而出。 「我們不可能照顧孩子一輩子,但制度可以。」創辦人陳莉茵女士與共同創辦人曾敏傑教授,開啟了罕病家庭改變社會的行動。 致力於為每一個罕病家庭打造安心、有尊嚴的生存環境。 過去25年的累積,我們更加相信改變的力量,更堅信非營利組織可以影響這世界。 這條路上,我們持續尋找一起耕耘的夥伴——不論你擅長社會工作、行政管理、專案推動、衛生福利政策、醫療科技,還是想做為病友與社會之間的溝通橋梁,只要你願意用專業與同理,助人工作這條路,隨時歡迎你熱血加入!! 在這裡,你會發現自己正在發光發熱, 在這裡,你會發現眼前的罕病家庭,因你的付出而發光發亮。

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主要商品 / 服務項目

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財團法人罕見疾病基金會 「罕見25星光同樂會」與您相約兒童新樂園,邀您一起點亮星空
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財團法人罕見疾病基金會 2024年【罕見疾病創新治療及藥物給付建言書】發表記者會
3/7
財團法人罕見疾病基金會 2024年第二十二屆罕見疾病獎助學金頒獎典禮~同仁大合照
4/7
財團法人罕見疾病基金會 2024年公益大使~吳慷仁
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財團法人罕見疾病基金會 《罕見疾病螢火蟲故事島》系列共74冊,由罕病病友或家屬親自繪製,每本介紹一種罕病。透過生動插畫與想像,引導孩子認識生命多樣性,學習尊重與包容。
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財團法人罕見疾病基金會 2023年病友旅遊活動 一綺初發去台東!
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財團法人罕見疾病基金會 2022年台塑企業暨王詹樣公益信託由台塑企業總管理處社會公益組王秉琛組長代表 頒獎金榜題名獎 勉勵罕病學子

我們不是只在辦公室寫企劃,而是真實走進家庭、醫院與社區, 我們做的每一件事,都是為了讓罕病孩子與家庭,展現優勢且為生命找到出口。 我們推動四大核心服務: ✓ 醫療協助:協助病友獲得穩定治療資源與專業照護 ✓ 支持陪伴:提供病友與家庭關懷支持與團體成長 ✓ 社會倡議:推動制度改革、立法支持罕病權益 ✓ 教育推廣:提升大眾認識與理解,讓罕病不再被忽略 各項病家服務歡迎到我們官網瞧瞧:https://www.tfrd.org.tw/tfrd/

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公司環境照片(8張)

福利制度

法定項目

其他福利

本會重視每位同仁的工作生活平衡與職涯發展,提供多元且完善的福利制度,讓夥伴們在穩定支持下持續成長、安心前行。 ◆ 獎金/禮券類 1、端午禮金 2、中秋禮金 3、年終獎金 4、績效獎金 5、生日禮券 ◆ 保險類 1、勞保/健保 2、團體保險 ◆ 休閒類 1、年度員工旅遊 ◆ 請/休假制度 1、所有假別依法令規定提供(含年假、特休、婚假、產假等) 2、病假制度優於勞基法規定,保障員工健康權益 ◆ 其他 1、提供員工健康檢查,守護員工身心健康 ◆ 補助類 1、結婚禮金 2、生育津貼 3、喪葬慰問金 我們相信,一個良善、有制度的工作環境,能讓每一位同仁都感受到被重視與支持。 誠摯邀請對公益充滿熱情、期望長期穩定發展的您,加入我們的行列,一同為罕見病家庭創造更多改變與希望。

公司發展歷程

2012.07

推出「罕見疾病病友微型保險補助方案」,至今約有3,597名病友納保

2011.01

開辦「罕病病友管灌營養品補助」,至2021年補助1,678人次,補助金額共22,510,654元。

2010.09

榮獲「第20屆醫療奉獻獎」殊榮

2009.08

推動「國內罕見疾病遺傳檢驗補助方案」,至今共補助3,134人次,補助金額超過1,800萬元,協助1,037人確診

2008.03

開設「罕見疾病臨床試驗計畫補助」,促進國內罕病藥物及治療發展

2006.10

榮獲「第六屆國家公益獎」殊榮

2006.09

開辦「罕見疾病家庭生育關懷服務」,落實罕見疾病防治工作,至2021年,共服務667案,計873人次,總補助金額9,301,887元。

2005.03

開設「病友安養照護補助」,正式推動罕病病友安養照護之相關服務

2005.01

委託臺大醫院基因醫學部設立「罕見遺傳疾病一點通」網站,至今成為最完整的華文罕見遺傳疾病資料庫

2004.05

成立「罕病病友表演工作坊-心靈繪畫班」,培育更多藝術創作的優秀病友

2004.03

開辦「罕見疾病醫療器材借用方案」,以減輕病友居家照護經濟負擔。至2021年已服務2,017人次。

2004.01

成立「罕病病友表演工作坊-北區天籟合唱團」,並於2008年陸續成立中、南區天籟合唱團

2003.11

開設「罕見疾病獎助學金」,至今已開辦16屆,共獎助4,335人次

2003.07

首辦「罕病病友暑期旅遊活動」,至今辦理29場5,645人次參與,為最受歡迎之病友活動

2002.09

爭取政府公告之罕病全數納入健保重大傷病範圍,且永不需換卡

2001.12

榮獲衛生署頒發協助申請罕見疾病藥品有功之「傑出貢獻獎」

2001.11

推動「罕見疾病國際醫療合作代行檢驗服務」,並成為國內單一窗口,政府及本會各負擔40%、民眾自付20%檢驗費用。共補助國際代檢費用5,418,982元,計636人次。

2001.10

推動「身心障礙者保護法」修法,將「罕見疾病」納入保障範圍

2001.01

建置「全國罕見疾病永續服務網」,啟動派駐遺傳諮詢員於北、中、南、東醫院之優生保健諮詢中心計畫,並培訓國內遺傳諮詢種子人員,2021當年度服務771人次。

2000.12

推動「二代新生兒篩檢先導計畫」,有效強化罕見疾病及早發現及早治療

2000.11

開始發行相關出版品,迄今出版106種疾病單張、1套繪本、21本照護手冊及24本罕見疾病系列叢書

2000.01

推動「罕見疾病防治及藥物法」三讀通過,成為全球第5個罕病相關的法案

1999.11

開辦「罕病病友團體補助」,推動病友團體育成

1999.11

開辦「罕病病家生活急難救助」,至2021年已補助3,609人次,76,259,187元。

1999.11

開辦「罕病病友緊急醫療救助」,至2021年已補助3,391人次,5,570,972元。

1999.09

開設「罕見疾病博碩士論文獎助」

1999.06

財團法人罕見疾病基金會成立,截至2021年底,共服務268種病類,直接服務人數8,267人(含過世病友1,370人),間接服務人數達18,500多名。

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工作機會

廠商排序
9/15
台北市中山區1年以上大學以上月薪35,000~42,000元
◎ 大眾宣導: 品牌形象推廣、校園宣導、網路社群經營、廣告業務執行等。 ◎ 媒體公關: 記者會規劃及執行、新聞稿撰寫及發布、媒體關係維護與採訪媒合等。 ◎ 資源募集: 企業連結與關係維護、募款企劃案撰寫、募款平台開發與維護等。 ◎ 病友活動: 辦理基金會大型病友活動。 ◎ 其他主管交辦事項 ◎ 對非營利組織工作具有熱忱與想法,關心社會公共議題。
應徵
9/15
高雄市新興區經歷不拘大學以上月薪35,000~42,000元
(一) 罕病個案管理、病友家庭聯繫及支持、需求評估、需求轉介及經濟補助評估等個案直接服務工作。 (二) 南區各項方案規劃、執行、核銷與成果報告撰寫。 (三) 活動規劃、辦理志工業務、病友課程,以及各項活動假日支援等。 (四) 支援行政業務及總會大型病友活動等。
應徵
9/15
新竹縣關西鎮經歷不拘大學月薪35,000~42,000元
罕見疾病基金會將於新竹關西成立創新服務基地,更是實現罕見疾病家庭的夢想家園。 積極招募新血,望與團隊共創全新罕病服務模式以及公益行銷。 本會罕見家園介紹:https://www.tfrd2.org.tw/welfare/ 華視新聞雜誌 https://youtu.be/AKx-TyzYN68 社工職務說明: 1.規劃罕見家園營運各項服務方案及服務流程等。 2.辦理罕見疾病相關活動及課程。 3.支援總會舉辦的大型病友活動。 上班時間原則上為周二到周六上午8:30~17:30。
應徵
9/15
台中市北區經歷不拘大學月薪35,000~42,000元
台中至嘉義地區,罕病個案服務、方案管理及行政業務協助。 (1)中區罕病個案管理:病友家庭支持、需求評估、資源轉介及經濟補助評估等個案服務工作。 (2)中區心理諮商方案執行及行政業務協助。 (3)活動規劃、辦理與辦事處各項活動假日支援等。
應徵
9/15
台北市中山區1年以上大學以上月薪35,000~42,000元
◎公益行銷活動發想與執行 ◎罕病生命教育宣導規劃與執行 ◎FB/IG各式自媒體經營 ◎企業合作提案、資源募集 ◎罕病大眾宣導、活動企劃辦理等。 部分週末假日需配合辦理病友活動(會有換班換休或補休等)。
應徵
9/15
台北市中山區經歷不拘大學以上月薪35,000~42,000元
1.罕見疾病相關醫療服務,包含電話疾病諮詢或疾病衛教,協助資源連結與轉介,到宅復健服務方案管理及執行、醫療相關活動辦理等。 2.罕病病患個案服務:如醫院或家庭訪視。 3.協助病友活動:各種病友活動支援。 4.其他公司交辦事項。
應徵
9/15
台北市中山區經歷不拘大學月薪35,000~42,000元
一、個案工作:北區罕病個案管理、會談訪視、家庭支持、經濟補助評估、資源轉介等。 二、團體/方案:病類活動規劃與辦理、北區醫療器材管理方案執行、支援機構大型活動。 三、一般行政庶務。
應徵
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高雄市新興區1年以上專科月薪32,000~36,000元
基金會南部辦事處服務地區後勤行政人員 1.總機接聽、櫃臺接待 2.郵寄、貨運業務處理 3.辦公室設備財產之採購、庫存管理與申請、發放、保養及維護 4.捐款、捐物、發票事宜聯繫、管理及郵寄處理 5.其他行政業務、病友服務、活動支援等其他交辦事項
9/15
台北市中山區經歷不拘專科月薪35,000~42,000元
一、財會部門日常作業管理,包含收入、成本、費用審核,及時核對應收付款項、零用金異動撥補作業及往來帳等。 二、製作報表、銀行支付作業,並提供定期報表及其他財務分析資料。 三、補充保費、各類所得扣繳,各項稅務處理、營業稅、營所稅申報。 四、本會固定資產管理、盤點。 五、完成稅務申報、年度審計工作及配合會計師查帳作業。 六、必要時,假日須支援活動(非經常性)。 七、其他主管交辦事項。
應徵
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