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台南市仁德區文心路1號
製造業智慧化已逐漸為企業數位轉型的必然過程,智慧化目的是提升製造本身的價值,結合大數據分析與人工智慧,從數據發掘可獲利的商機,協助業主做出精準決策,達到「數位化轉型」目的。 誠睿踏入機電整合領域,歷經21載努力,現已發展成為品牌代理、規劃、設計、系統、整合、銷售為一體智聯網數位轉型團隊。我們秉持專業分工,審慎面對客戶各類課題。依產品整合經驗及案件實績 ,在智慧工控/機聯IOT活用/智慧能源及代理產品行銷整合方面, 為客戶提供最佳的解決方案, 創造滿意、驚喜與感動的服務。 我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供自動化機電整合元件應用學習與教育訓練及積極朝向物聯網智慧製造 數位轉型整合規劃營業技術儲備幹部養成,歡迎優秀的朋友一起加入本公司的工作行列。
主要產品服務: 品牌代理: 代理omron(日本歐姆龍) / schneider proface mmi (法國施耐德GP人機介面)/ epson robot (日本愛普生工業機器人 ) / oriental motor(日本東方馬達)/ adventech (研華科技) 各類控制元件及設備 次要產品服務: 1.客製化服務: 客製化設備承接 / ROBOT整合 / 無人搬運車規劃 / 機電整合服務 / CCD視覺解決方案 2.工程規劃 / 配盤配線工程承攬 / 廠區環控提案 / 教學設備建置 / PLC及人機程式撰寫 3.智慧設備聯網 / OEE產能管理 /智慧能源環控 / KPI戰情中心建置
法定項目: 勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險 福利制度: 獎金類: 全勤獎金、年節獎金、年終獎金、禮品、績效獎金 保險類: 意外險、員工團保 娛樂類: 員工旅遊(依營運狀況舉辦國內或國外旅遊)、部門聚餐、尾牙 補助類: 員工結婚補助、員工手機配發或補助 其他類: 員工在職教育訓練、良好升遷制度 更多說明 福利制度 獎金:年終、中秋、生日禮金、績效、其他、 年薪:14個月(依考績及工作態度評核增減調整) 假期:特休、產假、育嬰假、 其他:家庭照顧假 教育訓練:本職學能/工作安全 員工補助:員工旅遊/職能教育訓練 週休二日、享勞健團保、員工聚餐