公司介紹

產業類別

聯絡人

人資-彭小姐

產業描述

房地產投資興建與銷售

電話

暫不提供

資本額

傳真

02-28119797

員工人數

80人

地址

台北市士林區延平北路五段183巷1號


公司簡介

歷 史 軌 跡-從員邦企業到都美機構 員邦企業成立於民國73年,以室內設計裝修事業起家,憑藉著專業與誠信奠定市場根基,近年已成長至年營業額20億以上的規模,並持續在穩定中成長。並於民國91年成立員邦建設正式跨足營建業。隨著房地產事業的日益擴大,同時因應時勢的發展,配合政府政策大力推動都市更新計劃,積極著手進行老舊社區的整合與開發,為統合旗下建設公司及統整員邦企業對外整體形象,於民國101年正式冠以『都美機構』之名,帶領企業邁入下一階段的卓越成長。 一路走來 始終如一 都美機構董事長曹來春先生,以建築科系的出身背景,自員邦室內設計裝修中一步步琢磨精進,對建築外觀的美感度、對動線規劃的流暢度、對室內格局的靈活度、與建材配置的實用度有著第一手最實際的體認,因而累積出豐富的經驗。 跨足建築領域,也以室內設計的專業與要求樹立起一套高標準,將每棟房子當成自己房子一樣在意與苛求,『都美機構』在曹來春先生帶領下,朝著合建整合方向前進,盡最大的努力為大眾蓋出最好的房子,成就土地建築與居住者之間一輩子真心相惜的感情。 ~『徵』的就是您~ 您~有夢想而無處發揮嗎? 您~渴望舞台大展身手的工作嗎? 您~對於未來工作感到茫然嗎? 加入『都美機構』~許您一個未來!讓您發揮! 加入『都美機構』~為您搭建舞台!給您機會! 加入『都美機構』~讓您實現夢想!給您成就! ~世界上最遙遠的距離~ 不是『夢想』與『工作』, 而是『都美機構』就在這裡, 您卻不知道選擇『都美機構』, 成為『都美機構』的一份子,成就完美的人生!

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主要商品 / 服務項目

(1)集合住宅、商辦大樓及廠辦開發興建 (2)都市更新規劃及危老重建 (3)老屋改建 (4)不動產買賣及租賃 (5)老人住宅規劃與興建 (6)新市鎮、新社區開發及投資興建公共建設

福利制度

法定項目

其他福利

一、禮金、禮品、獎金: 1.生日禮金 2.勞動節禮金 3.中秋節、端午節禮金/禮品 4.年終獎金/績效獎金:視年度營運狀況,依據個人表現發放 二、福利: 1.結婚禮金 2.生育津貼 3.喬遷禮金 4.住院津貼 5.喪葬慰問金 三、教育訓練 1.新進人員訓練 2.在職訓練 3.管理才能訓練 四、戶外活動: 1.公司國內/國外旅遊 2.不定期舉辦聚餐

工作機會

每頁 20 筆
廠商排序
9/17
台北市士林區4年以上專科待遇面議
1. 繪製規劃設計圖、施工圖與建照圖。 2. 建築個案相關設計圖面規劃、設計、整合、審查。 3. 熟悉建築法規、相關技術規則及執照申請流程。
應徵
9/17
台北市士林區10年以上專科以上待遇面議
1.施工前清圖釋疑。 2.與業主、承包商溝通協調,以解決工作時程、客戶抱怨和營建相關問題。 3.執行預算書訂定。 4.控管工程進度、預算與時程。 5.監督材料、工具與設備的送達與使用,以及建設品質、勞工生產力。 6.督導工地勞安衛管理及協調工地管理事務與安全。 7.監督建設程序確定專案準時完成且控制在預算內。 8.依照業主需求完成施工圖。 9.規劃工程時程、預算與成本的控管、人員與時間的掌控並且撰寫施工說明書及施工規範。 10.按照規定的材料品質、尺寸、工期與契約要求,召集工人並且準備材料、工具進行施工。 11.控管工程進度、工地現場驗收與承商管理。 12.刻苦耐勞抗壓性高。 13.規劃人力需求並要能親自帶領工程師執行現場施工及監督。 14.有逆打工法經驗優先。
應徵
9/17
桃園市八德區5年以上專科以上待遇面議
1.品管、施工查驗之製作編篡。 2.工程施工品質之管理、監督與控制。 3.工地現場監造、承包商管理、預先檢查分包廠商施工前準備工作。 4.製作檢查報告、監理報告。 5.據施工圖進行工程之監督評估、控管、施工進度與品質。 6.主管交辦事項。
應徵
9/17
台北市士林區3年以上專科以上待遇面議
1.工程現場指揮、工程數量計算、施工進度及品質與安衛管理。 2.協助工程採發招標等作業,及施工補充說明。 3.施工圖說管理、釋疑、審查及前置作業、施工細部圖檢討。 4.協辦變更設計及估驗計價。 5.廠商請款計價作業。 6. 配合交屋、公設驗收、點交及維修作業。 7.建築工程協助採購發包。 8.主管交辦事項。
應徵
9/17
台北市士林區3年以上專科以上待遇面議
1.具危老重建案開發能力,熟悉危老重建法令/流程/可行性評估/投資效益分析者,優先聘用。 2.熟悉建設公司土開作業流程,研擬開發策略,進行危老案件開發及合建洽談。 3.口條清晰具簡報製作能力,執行地主說明會前置作業,召開說明會與地主協調、溝通、整合、簽約等後續執行事宜。 4.執行危老重建相關基礎作業與政府機關聯繫審查相關事宜。 5.負責土地開發文書、行政事務以及資料檔案整理,機動配合公司交辦事項。 6.依工作能力敘職/核定薪資外加成案獎金,完整教育訓練、明確升遷管道。
應徵
9/17
台北市士林區1年以上高中以上待遇面議
1.土地勘查、開發成本分析、土地資料請領及建擋、市場調查。 2.開發案件評估、簡報製作及專案土地開發洽談、建案前後地主協調事務及契約簽訂作業。 3.具備危老、都更、容積移轉等相關作業規定及法令專業。 4.協助公司與仲人關係,執行公司開發案件、地主關係維繫。 5.掌握與深入了解有效個案,提報土地投資利潤損益評估及分析。 6.協助執行土地開發各項行政業務。 7.辦理地主說明會前置作業、簡報製作、召集會議及後續事宜。 8.主管交辦事項。 只要願意挑戰,百萬年薪將不再只是可能!!!
應徵
9/03
台北市士林區1年以上大學待遇面議
1.劃定都市更新單元作業及資料彙整。 2.都市更新事業計畫、權利變換計畫撰寫及相關書件製作、資料彙整。 3.協助處理公聽會、說明會等相關會議議題。 4.都市更新審議個案進度控管及與公部門之溝通協調。 5.其他主管交辦事項。
應徵
9/17
台北市士林區5年以上專科以上待遇面議
1.新建工程機電、監控等相關設計規劃 2.負責工程專案的施工管理、品質管控與外包廠商管理督導。 3.機電相關圖說繪製檢討 4.工程,材料發包數量估算評估 5.檢討機電五大系統,圖面整合、繪製、修改施工圖或竣工圖 6.督導廠商施工人員按圖施工 7.控管機電工程品質、進度檢討及驗收結算 8.機電工程之品質重點監督、抽查、檢驗。 9.審核機電承攬商之施工計畫圖、施工圖、估驗計價等作業。 10.監理機電工程品質、進度檢討及驗收結算 11.熟建築與機電之配合 12.主管其他交辦事項 13.已售戶保固期間內有關機電維護處理
應徵
9/18
台北市士林區2年以上專科以上待遇面議
技術人員/工程師 1.新建工程案前規劃,與業主、建築師及機電技師討論檢討執照圖與發包圖面。 2.圖面檢討釋疑與施工查核管理。 3.水電工程給水、排水、電氣、弱電、臨時水電等系統施工。 4.機電工程之管理、施工進度及品質管控。 5.需會識圖及繪製。 6.主管交辦事項。
應徵
9/17
台北市士林區2年以上專科待遇面議
1.各工地執行詢、比、議價相關採購事宜。 2.採購文件、檔案整理歸檔。 3.採購資料建檔。 4.執行主管其他交辦事項。 5.文書處理歸檔及送審進度追蹤。 6.需具機電採購相關工作經驗。 7.具工地經驗、熟悉Auto Cad佳。
應徵
9/13
台北市士林區10年以上大學以上待遇面議
1.具營造/建設公司工務主管及大型公共建案等經驗,可獨立作業能力。 2.標案評估及成本估算,預算目標,發包流程,成本管理,標單制訂,數量檢討。 3.與建築師,廠商,客戶進行溝通協調工作。 4.專案、時間表及實施項目的規劃以及執行、施工圖整合溝通協調。 5.控管工程進度、施工品質、成本、進度、數量檢核、安全衛生、環境維護管理之督導、管 控及提出改善措施。 6.協調並監督建設程序確定專案準時完成且控制在預算內,完成建物驗收。 7.需備有工地現場執行能力。 8.需會使用AUTOCAD操作。
應徵
9/16
新北市新店區2年以上專科以上待遇面議
1.協助勞安教育訓練簡報、報表、報告書、照片等。 2.召開勞安衛生協議組織會議,以及後續追蹤管控。 3.工作環境或危害之辨識、評估及控制、安全衛生事項督導。 4.各項安衛環保施工計畫製作以及提送。 5.現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業。 6.主管交辦事項。
應徵
9/17
桃園市龜山區2年以上專科以上待遇面議
技術人員/工程師 1.具公共工程經驗,熟悉機電品管文件送審。 2.具機電品管人員證照。 3.圖面檢討釋疑與機電工程之管理、施工進度及品質管控。 4.需會識圖及繪製。 5.主管交辦事項。
應徵
9/17
桃園市龜山區5年以上專科以上待遇面議
1.現場技術指導、數量估算、圖說整合檢討。 2.負責施工自主檢查、查驗。 3.施工日誌表填寫、回報群組每日施工進度及明日預定施作工項人數。 4.工程現場管理、施工進度及品質等。 5.帶領移工現場施作之工項。 6.其它主管交辦事項。
應徵
9/17
台北市士林區3年以上高中待遇面議
1.營造現場施工管理、協調。 2.工程進度控管、承包商工程施工品質管理 3.圖面檢討、整合、繪製和修改。 4.規劃人力需求與現場派工,並指揮、監督。 5.監督材料、工具與設備的送達與使用,以及建設品質。 6.督導工地勞安衛管理及協調工地管理事務與安全 7.執行公司規範施工標準要求。 8.依照業主需求完成施工圖 9.執行公司規範施工標準要求 10.工程請款計價作業與審核。 11.控管工程進度、工地現場驗收與承商管理 12.工程請款計價作業與審核。 13.配合客變、交屋、公設驗收、點交及維修作業。 14.負責計算工程數量、工程現場指揮、廠商施工之監督與評估控管施工進度 15.主管交辦事項 16.工作地點依工地所在區域而定
應徵
9/18
桃園市八德區2年以上專科以上待遇面議
1.協助勞安教育訓練簡報、報表、報告書、照片等。 2.召開勞安衛生協議組織會議,以及後續追蹤管控。 3.工作環境或危害之辨識、評估及控制、安全衛生事項督導。 4.各項安衛環保施工計畫製作以及提送。 5.現場安衛設備檢查、現場巡察安衛稽核輔導與檔案建置及改正作業。 6.主管交辦事項。
應徵
9/10
桃園市龜山區3年以上高中以上待遇面議
1.營造現場施工管理、協調。 2.工程進度控管、承包商工程施工品質管理 3.圖面檢討、整合、繪製和修改。 4.規劃人力需求與現場派工,並指揮、監督。 5.監督材料、工具與設備的送達與使用,以及建設品質。 6.督導工地勞安衛管理及協調工地管理事務與安全 7.執行公司規範施工標準要求。 8.依照業主需求完成施工圖 9.執行公司規範施工標準要求 10.工程請款計價作業與審核。 11.控管工程進度、工地現場驗收與承商管理 12.工程請款計價作業與審核。 13.配合客變、交屋、公設驗收、點交及維修作業。 14.負責計算工程數量、工程現場指揮、廠商施工之監督與評估控管施工進度 15.主管交辦事項
應徵
9/17
台北市士林區3年以上專科以上待遇面議
1.國內公共工程統包、施工標等大型專案及建築、土木、營建工程之BIM專案執行。 2.各類建築、土木工程施工圖繪製,並協助各施工所完成圖面之送審。 3.進行施工圖或BIM模型檢討及修改以完成送審作業。 4.BIM估算數量整理。 5.具BIM圖說檢核能力。 6.配合派駐案場、溝通協調、檢討會議。 7.主管交辦事項。
應徵
9/17
台北市士林區2年以上高中待遇面議
1. 具3D建模、CAD能力,建築圖說、規範、數量計算,核對圖資及BIM模型數量分析。 2. 其它主管交辦事項。
應徵
9/12
屏東縣長治鄉5年以上專科以上待遇面議
1.工程進度安排、現場監工、數量估算、預算編列、單價分析、上下游廠商連絡。 2.現場監工,確保工程符合設計規格,材料與施工維持標準。 3.工地安全衛生作業規劃、執行、督導及評估,以減少工安意外發生。 4.工地現場動線規劃、狀況處理、進度管理、人員、資源督導、調動、協商、審核。 5.營造建築現場之監造管理,開工,放樣,竣工檢驗與呈報;工程施工品質之管理,監督與控制,工程進度之控制與呈報。 6.各承包商之管理,考核,審核;各項申請作業相關文書,請款,工程計算作業,及執行ISO規範等作。 7.主管交辦事項。
應徵
9/16
桃園市八德區10年以上大學以上待遇面議
1.施工前清圖釋疑。 2.與業主、承包商溝通協調,以解決工作時程、客戶抱怨和營建相關問題。 3.執行預算書訂定。 4.控管工程進度、預算與時程。 5.規劃人力需求與現場派工,並指揮、監督。 6.監督材料、工具與設備的送達與使用,以及建設品質、勞工生產力 7.督導工地勞安衛管理及協調工地管理事務與安全 8.監督建設程序確定專案準時完成且控制在預算內 9.依照業主需求完成施工圖 10.規劃工程時程、預算與成本的控管、人員與時間的掌控並且撰寫施工說明書及施工規範 11.按照規定的材料品質、尺寸、工期與契約要求,召集工人並且準備材料、工具進行施工 12.控管工程進度、工地現場驗收與承商管理 13.刻苦耐勞抗壓性高 14.要能親自帶領工程師執行工地現場工程業務。
應徵
9/17
桃園市八德區3年以上高中以上待遇面議
1.負責案場工程五大管線施工計畫及組織統籌。 2.負責施工圖檢討、討論及解決如工作程序、圖面疑議等工程介面。 3.指揮並監督承包商,以控管工程的執行進度與施工品質。 4.各系統材料送審、施工查驗、進度排定、監工日報。 5.各項計價及追加減作業辦理。 6.與團隊、承包商、業主具溝通協調能力,以解決工作時程和營建相關問題,建立良好互信互動的關係。 7.完成主管交辦事項
應徵
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