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世合工程技術顧問股份有限公司創立於民國90年，主要承攬政府機關公共工程。包含土木、結構、大地、水利、水保、環境、交通工程及景觀等之規劃、設計及監造。業主大部分為政府單位。公司分別在新北市、桃園市、新竹市、台中市、雲林縣、嘉義市、台南市及高雄市設有辦公處所。公司除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入世合工程技術顧問股份有限公司的工作行列。 本公司係由專任技師主導公司營運，公司經營主要係藉由過往執行績效得到業主肯定而獲得承攬案件機會，因此無論在規劃設計還是施工監造方面，都必須更認真、更努力。也深信唯有具專業實力才是王道，歡迎與我們具相同理念的朋友一起加入世合工程技術顧問股份有限公司的工作行列。 「響應參與【 青年就業大作戰 】 徵才計畫」，計畫代碼： 2022YBKCGPLAN
麗明營造成立於1994年，總公司設於台中市七期，為國內大型綜合營造廠之一，營建個案遍及國內。 麗明營造於2024年天下雜誌2000大服務業排名第104名，工程承攬類排名第7名，年營業收入新台幣218.10億元，早已進入大型營造廠之林。不管在公共工程、廠辦、量販店、學校、飯店等類型個案皆取得相當優異之表現，並深得業主之信賴與肯定。 麗明營造近年來陸續完成大型指標性個案如台中市政府新建工程、高雄世貿展覽館、南投中興新村中台灣產創研發專區、彰基員林醫院、嘉義故宮南院。本公司亦完成由日本建築大師伊東豐雄設計的台中國家歌劇院，本案不管是設計理念、工程技術層次、外觀皆有突破性的概念，完成後不但成為台灣地區最重要的地標，也是台中市最美麗的地景，台灣也將因本案為更多世人得知。本公司希望藉由本案的取得，厚植營建技術、打響品牌形象，更希望更多有志於營造產業的尖兵加入我們的行列，共同為創造一個璀璨的未來共同努力。
建築代表國家的國力，每一棟建築都必須要對城市負責；一個好的地產開發商，可以改變城市的面貌。 聯聚建設創立於1994年，從第一棟建築物作品「和園」，到2021年落成的「聯聚瑞和大廈」； 26年間，方完成13件作品，每一棟作品都完整呈現出長長久久的概念。「聯聚建設」已成為建築業中的Luxury Brand。 團隊重視「健康、學習、務實、尊重、信諾」的實踐，「目標行銷、精實生產、善盡本職、團隊學習」是每一位聯聚人的準則。
三井工程成立於民國六十四年，為國內知名集團企業─霖園集團成員之一，係登記綜合營造業甲等之優良營造工程公司，主要業務為營建工程之統包承攬或營建管理，多數建案以高級住宅、大型商場、飯店、辦公大樓為主。 三井工程歷史悠久，信譽卓著，多年來培育出眾多優秀之營建人才，傳承優良之營建工程技術與經驗，並且不斷致力於提昇營建工程技術及品質，以企業永續經營為目標。 三井工程歷年來營建品質屢獲建築工程、安衛環保等各類獎項，營建實力深受各界的肯定，並以施工嚴謹、品質管制嚴格於國內工程界享有盛名。
宏偉營造有限公司主要從事建築及土木工程，營運至今已擁有相當豐富的工程經驗與實績，每年承攬之工程皆處於非常穩定下並廣受客戶肯定與好評。 整體營運穩定，獲利狀況也逐年提升，是國內績優廠商之一。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入廣威(義達)營造有限公司的工作行列。 選擇宏偉，豐富工程經驗與實績，快速累積競爭力，與人才共事一起分享這一切！
成立於1945年的大陸工程，以其優異的工程實績在公共及私人工程領域均享有盛名。七十多年的實力與創新能力更為大陸工程贏得口碑與商譽，成為台灣工程營建業界的領導品牌。大陸工程在台灣、香港、澳門、馬來西亞及印度皆有營運經驗。 大陸工程完成許多卓越的大型基礎建設包括國道、捷運及鐵路建設等，尤其擅長於高架道路、橋梁與隧道相關工項。此外大陸工程也是全世界最大的民間興建營運後移轉（BOT）專案中，造價達新台幣4,500億元(註)的台灣高速鐵路主要投資者與承包商之一。 大陸工程在建築工程領域也有卓著成績，工程實績包括醫院、飯店、商用辦公室、複合式商業大樓、高端住宅、社會住宅、教育研究設施及大型社區專案等不同類型建築。 註：1993年政府編列之高鐵興建總預算為新台幣4,500億元，按照當時歷史匯率 (1美元=新台幣25.5)，約合176億美元。後該預算為立法院刪除，改為民間投資興建後移轉 (BOT)。
本公司為響應政府大力推動投資國家建設計畫，以進入開發國家之林，遂於民國七十五年二月，集合各項人力資源，成立本公司。設立公司後，積極研究開發以提升工程技術，並全力投入公共工程建設。營業項目以承攬中華電信公司及台灣電力股份有限公司輸電線路地下管路工程、大口徑轉彎推管、導向鑽掘、輸電線路塔基及鐵塔裝建、架線為主，並因業務量充足而於民國八十二年升等為甲級營造有限公司。近年來政府開放電信自由化，民營固網公司相繼開台，本公司從民國八十九年初投入固網工程建設迄今；另各縣市政府相繼推出寬頻管道及污水下水道管線工程，本公司亦積極投入建設行列，由於本公司施工品質良好，深獲各事業單位肯定及讚許。
施工專家 甲級精工營造 齊裕營造-值得信賴的甲級營造經驗與資歷，實現興富發集團一條龍的經營理念，安全至上的研發工程專業團隊，業績規模橫跨全台，專業判斷兼及工法的創新突破，展現齊裕營造因地制宜的信念，為台灣人起造完美的家、創造良好的居住品質。 興富發集團從南臺灣出發，耕耘40餘年，從開發到營建，以超越當代的眼界，創造房產奇蹟。自2016年首度跨足飯店業，走遍世界考察頂級酒店，憑藉建築經驗、結合專業KnowHow，陸續在台灣打造台南安平雅樂軒酒店、金山凱悅溫泉酒店、高雄凱悅酒店。並與pia、G.A國際酒店設計團隊合作，將國際品味帶進台灣，為台灣住宅帶來耳目一新的驕傲，引領下世代居住新風潮。 短期目標 展現安衛管理、創新整合實力，提升企業知名度。 中期目標 1. 提升營建實力與競爭力，整合內部團隊資源，持續研發創新工法，實施產品規格化，擴大承攬專案規模，提升市場競爭力。 2. 提供優質的施工品質與專業管理，積極爭取顧客及評鑑單位的肯定。 長期目標 創造多贏、永續經營，持續提升營建創新實力，成為台灣營建業創新領導品牌。
中華工程迄今已逾一甲子，自十大建設、六年國建至愛臺十二建設，服務涵蓋公共工程和民間建設，承攬範圍包括橋梁、隧道、港埠、機場、捷運、高科技廠房、醫院、精緻住宅等工程，均獲得極高的評價。中華工程更擁有海外豐厚實績，足跡遍布全球，遠至沙烏地阿拉伯、科威特、美國、哥斯大黎加、越南、新加坡、泰國、馬來西亞以及阿拉伯聯合大公國等國家。我們累積了紮實的技術與專業經驗，亦為業界培育了不少精良的工程人員。 -------------多元承攬 業界先驅------------- 中華工程創國內各類工程之先驅，民國60年代「台電大樓」為台灣首座超高建築大樓；民國70年代泰國「宋卡跨海大橋」為我國首次承攬海外跨海大橋之業務；民國80年代「八卦山隧道」工程係為目國內第二長之公路隧道；民國90年代「京華城購物中心」係國內首創最深建築基礎結構，民國一百年完工之「大鵬灣跨海大橋」更為首座跨海活動橋，中華工程持續承攬國內外之特殊工程，以追求技術創新與提升。 -------------人才濟濟 陣容堅強------------- 中華工程在土木及建築工程之執著與耕耘，除不斷研發最新施工技術與工法，並配合業務需要引進最新之施工機具及培養專業管理人才，造就精良專業技術、卓越施工品質等優質傳統，如「大鵬灣跨海大橋」、「台北捷運新莊線CK570D」更為國內少數榮獲單一工程三金(金質、金安、金路獎)獎項之公共工程，除深貨業主讚賞與信賴外，專業團隊合作及卓越人才養成也是半世紀以來中華工程享譽海內外之基柱。 -------------財務健全 永續發展------------- 在大環境的不確定性及公共工程推案量減少的影響，健全的財務及企業永續是中華工程對股東的承諾與對社會責任的堅持，中華工程每年維持承攬總額在百億餘元之上，力求財務平衡穩固，使業主及投資人皆能得到最大保障，追求企業得用續發展。
我們所推出的案子，皆備受肯定 由鉅建設秉持一貫作風及對建築的熱愛，繼續堅持地點、規劃、設計、建材、公共設施等每一環節的高品質，強化產品競爭力，提升住宅生活品質，營造優越的生活環境，創造顧客「物超所值的價格、絕對優勢的地段、一流品質的保證」三贏局面，同時，也為市容景觀負起最大的社會責任。 本公司在台灣歷年來的業績分別如下： 一、 於1985年在太平鄉「風格畫境」個案。 總戶數98戶，銷售率達100％。 二、 於1986年在公益路和文心路口之「家天下Ⅰ期」社區 共規劃176戶的別墅及32戶八樓集合住宅。此案以”人性“作為規劃設計之出發點於民國75年間景氣不佳時一推出即受到各界喜愛，在短短一星期內銷售一空。在短短數年間同業間模仿也達十幾件，更是大學建築系上課必講課程之一。 「家天下系列」先後獲得 １‧1989年台中市第二屆魯班獎。 ２‧1990年省政府79年度優良建築設計獎。 ３‧1991年第十二屆建築師雜誌銀牌獎 三、 於1987年在台中五權西路及精誠路口之「家天下Ⅱ期」社區， 此案所強調為雙正面別墅，造型方面許多延用Ⅰ期之優點。總戶數118戶，銷售情況一樣熱烈。 四、 於1988年在美村路與五權七街交叉口之「聖家族」大樓社區， 總戶數116戶，銷售率100％。 五、 於1989年在美村路與五權七街交叉口之「聖美村」大樓社區， 總戶數168戶，銷售率100％。 六、 於1991年在東興路上，黎明稅捐處正對面之「不二家Ⅰ期」和「不二家Ⅱ期」大樓社區。 聖家族、聖美村、不二家也在1996年得到房屋與生活雜誌匯集（太平洋、信義、住商、力霸）四大仲介挑選北、中、南各十大抗跌名廈中，公司即有此３個案子榮登抗跌名廈之列。 七、 於1992年在八期重劃區永春東路上「八大家」 個案總戶數330戶，總營業額達壹拾捌億肆仟伍佰萬元。 並於1992年分別於美國洛杉磯及上海設立公司 八、 1993年-太平洋社區建設公司 (Pacific Communities Bilder Inc.) 美國公司表現更為優異，目前在加州產業排名為前三十大企業，囊 括全美七大建築獎項。是南加州最大華人建商可謂表現卓越。 九、 1994年-八威房地產上海家天下 目前上海家天下擁有6萬坪之腹地也開發2期成為上海最高級別墅社區之一，總共吸引近30個國家派駐上海之高階領袖進駐，可說是小型的聯合國。 1996年股票狂飆暴跌後第二年，在股票及房市緩步復甦中，由鉅依循企業理念「創造居住環境，提升生活品質」決定為第二個十年立下里程埤 ‧ 由鉅名宅系列元年 十、 於1996年在台中市西區最精華地段之「月光流域」。 即市民廣場正對面推出 25層純住宅之高級社區，規劃總戶數117戶 ※本案獲選為台中十大名宅之一。 十一、 於1998年在位於新市政中心之「理性感性」。 25層樓的高級住宅，171戶。 本案除獲選為台中十大名宅之外，並獲得內政部所頒發之全國第一個取得綠建築標章的民間個案，是建築省能、低污染指標。 直至2004年仍為中部唯一的綠建築大樓，住戶很肯定，住在這裡，每天能為環保盡點心力，即環保又省錢，很值得。 「台中市十大名宅」它是由台中市近四百名不動產經紀人進行評比，選擇對象，依地段條件、環境條件、規劃設計、施工水準、住戶層次、社區管理 、市場增值和抗跌表現、低轉手率、知名度、客戶指名度等十大指標，進行評比與票選。 在2003年月光流域及理性感性大樓同時入選「台中市十大名宅」之二席。 十二、 於2003年在新市政中心推出高層住宅─A与A+ SRC大樓 ，51戶。(Good to Great，從優秀到卓越，從精品到經典 ─ A与A+) 短短50天即創造全部銷售完畢之佳績。 ★並於2005年由環保局所頒發之優良營建工地 在2005「台中市十大名宅」評選公司個案「月光流域」及「理性感性」「A与A+」大樓同時入選在十席中我們佔了三席。 十三、 2003年10月與英國最大量販店TESCO簽約合作，由公司營建部門興建達1萬坪以上之高級百貨量販店，並於2004年12月開幕營運 十四、 2005-2006年AZ學生活，240戶。 十五、 於2005年在新市政中心市政北ㄧ路與河南路口推出高層住宅─蔵玉(每個人心中都珍藏著一塊夢想中美玉─蔵玉) SRC大樓，總戶數132戶，銷售率100％。 ★「蔵玉」集合住宅工地獲 -台中市環保優良工地評鑑-佳作 十六、 於2006年在新市政中心推出SRC雙塔園道景觀住宅─三希 (市政路/市政園道特區) ★「三希」集合住宅工地獲 -台中市環保優良工地評鑑-佳作 十七、 於2007年在新市政中心推出SRC 時尚住宅─大謙 (市政北七路/惠來路) ★「大謙」 -台中都市空間設計大獎 十八、 2017年 正迎國美館 永恆藏景─大恆 十九、於2021年 在市政路推出 雙綠帶32層SS雙塔地標─惟上 由鉅核心競爭力─團隊的力量 認真與堅持的專業態度，造就了由鉅建設， 建築廣泛肯定，獨具特色的組織與風格！ 近乎苛求。 鍥而不捨相互激盪的創作方式，二十餘年的管理文化，不改初衷。 由鉅公司，深信建築是一種思想、一種信仰、一種力量
專業整合團隊，橫跨美學領域共同演繹 以專業分工，精益求精的態度與各界大師攜手創作建築，結構、建築、燈光、景觀、藝術的全面分工，鉅虹建設同時設有規畫部進行專業整合，讓創意來自四面八方，並統一整合呈現最完美的姿態。 ◎詳如公司網站：www.jiuh-horng.com
豐譽聯合工程及關係企業-豐譽營造，內政部評定為甲級優良營造，施工作品獲選台灣建築金質獎及全國首獎、公共工程金安獎。成立40年，集團事業體擴及營建工程、系統模板、渡假村、永續環境等事業。 公司重視團隊夥伴的個人發展，「信任」、「透明」、「自主」是我們的工作氛圍，讓大家得以盡情發揮所長，一起經營一個有意義的事業。 我們秉持誠信、專業、服務的核心價值，為國家社會留下更多好的建築與工程。竭誠歡迎對工作有理想、有熱情的夥伴，加入我們的團隊!!
三星營造成立於1984年9月，秉持誠信踏實、永續經營、專業營造的經營理念，重視營建管理，確保工程品質。是財務健全、業績良好的績優營造廠。 【近年工程獲獎記錄】 ◆ 2023年「萬隆東營區社會福利設施用地新建工程」榮獲第二十三屆公共工程金質獎-建築類第1級特優。 ◆ 2023年「萬隆東營區社會福利設施用地新建工程」榮獲臺北市政府公共工程卓越獎。 ◆ 2023年「萬隆東營區社會福利設施用地新建工程」榮獲第二十四建築國家金獎-公共建設優質首獎 ◆ 2021年「台北市大同區延平國民小學校舍整體改建工程」榮獲臺北市政府公共工程卓越獎 【近年工程實績】 ◆ 台北市職能發展學院-原機工大樓及學院宿舍用地改建工程 ◆ 台北市立和平高級中學教學大樓新建工程 ◆ 北臺灣郵件作業中心及訓練中心新建工程 ◆ 萬隆東營區社會福利設施用地新建工程 ◆ 新竹市馬偕兒童醫院醫療大樓新建統包工程 ◆ 衛生福利部雙和醫院B基地教學研究大樓、生醫科技大樓興建工程 ◆ 台北市大同區延平國民小學校舍整體改建工程 ◆ 台北歐洲學校陽明山校區整體規劃第三基地新建工程 【重要里程碑】 ◆ 1994、1996、1999、2001年四度榮獲台北市政府評鑑為施工優良廠商。 ◆ 1997年品質通過ISO-9002系統國際品保認證。 ◆ 2000年配合ISO改版，取得ISO-9001系統國際品保認證。 ◆ 連續12年榮獲台北市政府頒佈之優良營造廠殊榮。 ◆ 連續4年國家品質金質獎全國首獎
達麗不僅是一家公司，更是一種人生態度。因此我們可以很高興地說，我們的員工皆以能為達麗工作為榮，達麗所構築的產品或服務，其魅力之處源自於每位達麗員工深植於內心的驅動力，這股動力造就了追求極致、不斷驗證並改良架構流程的的態度，讓美學與實用深植到每一個與我們接觸的客戶與夥伴上。 達麗建設事業股份有限公司成立十餘年，為國內績優之上市營建公司，產品多次獲得建築金獎。關係企業包含寶信營造股份有限公司，亦為甲級營造廠，承攬達麗建設自案及其餘民營工程為主。 另達麗美國為達麗建設在美國之子公司，除於當地開發住宅案外，並經營商場等業務。 達麗建設持續強化競爭優勢，包含分散產業風險與利潤多元化，台灣北、中、南及美國都有開發案，加上優越的文化適應能力與各城市工務管理能力的強項，透過團隊合作群策群力持續以公司永續為目標做出努力。
晨禎從溫暖宜居的台中開始打造建築夢想，將「品質、服務、創新」的價值與承諾，實踐予每一份重要託付。我們期盼晨式人都能勤學不倦、身體健康、善良溫暖，因此透過內部各式社團、晨禎五鐵、晨繕團與公益活動的推廣，讓「讀書、運動、做公益」成為企業文化底蘊，以人文涵養顛覆營造產業的刻板印記。 當我們陸續獲得國家建築金質獎與全國首獎、國家優良建商營造商認證標章、第24屆國家磐石獎、青年創業楷模獎、TCSA台灣企業永續獎…等肯定時，我們深信晨禎的堅持與初衷，帶領我們走在對的路上。 隨著營運成長，晨禎營造以整合思維，陸續成立麗晨建設、晨詮機電，希望帶給業主和住戶全方位的服務；並且設立晨露文化藝術基金會，以「建築、藝術、文化」作為三大核心主軸，引領晨禎同仁、業主、住戶，一起打開空間界線，跨越藝術與生活的藩籬，遇見各種美好的可能。 如果您也認同，歡迎一起參與我們更多精彩的延續。
豐裕營造股份有限公司(甲級綜合營造)本公司主要以承攬公共建設及企業廠辦建築、土木等相關企業，並實施專業化電腦管理系統，以利提升施工及管理品質。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入豐裕營造股份有限公司的工作行列。
天瑞營造工程股份有限公司，自創立以來受到各界人士的支持與鼓勵，秉持這股強而有力的信念－更以『不好高騖遠．不譁眾取寵、穩健踏實．永續經營』為宗旨，興建各種建築、修繕工程及執行各項公共工程為其本務，就是為了能給人們更多的安全、幸褔與品質。 多年工程歷練為了提供更專業，更高品質的工程水準，以用心、認真的高水準施工技術，嚴密的品質管理，提升營建品質立足台灣，並以晉升國際級營建之列為我們永續經營的最大使命。
【虹府建設創立於民國 79 年】 創辦人 蔡董事長 慶添 先生，以服務社會，提昇國民生活品質，及秉持誠信、積極的態度投入了建築行業40年有餘。以滿足現代人心靈與居住品質的需求，為社會做最直接的貢獻。 【堅持執著、品質保證】 虹府建設秉持著永恆不變的經營理念我們撰擇卓越的地段，規劃符合人性的產品，採用高品質的建材，嚴謹營建品質，提供客戶永續的售後服務，滿足客戶的需求。虹府建設的每一個建設個案中，處處都彰顯出建築的生命力，個個都是一時之選，達到100%銷售，為無數家庭打造出夢想的居所，所此為我們成功的立基。 堅忍恭謙 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入虹府建設實業有限公司的工作行列。
- 2025 《天下雜誌》2000大企業調查服務業第158名 - 2025 《中華徵信所》台灣大型企業排名 TOP5000 公民營企業第434名 - 榮獲 第24屆國家建築金質獎 - 榮獲 第32屆中華建築金石獎 - 榮獲 2024交通部金路獎 - 榮獲 2024幸福企業「金獎」 - 榮獲 2024桃園市金品獎 - 榮獲 2024國家卓越建設獎 - 歷年國家建築金質獎獲獎累計16件（連續七屆獲獎） 以前瞻性的公共建設規劃，奠定未來國家的發展版圖－ 皇昌營造創立於民國70年，深耕公共建設40多年，承攬國家眾多大型公共建設，版圖橫跨各大領域，包括土木工程、建築工程、軌道工程、海事工程，引進革新技術與工法，不斷壯實集團實力，集團工程從陸地橫跨海域，全面擴展商業版圖。 皇昌營造重視員工福祉，以人為本，提供優於業界薪資之水準，秉持升遷透明化與管理人性化為原則，落實教育訓練與資源整合，提供良好的職場環境與健全的福利制度，吸引眾多優秀人才與社會新鮮人加入皇昌團隊，在這裡，找到屬於你一展長才的機會與舞台。 皇昌集團，期待有您！