社團法人台灣少年權益與福利促進聯盟 的相似公司
我們是遠山呼喚，在世界偏鄉打造「以離開為目標」的教育改革，陪伴出身貧窮的孩子扭轉未來。 10 年前，我們前往尼泊爾震央，從零開始培養當地青年成立 NGO，進而翻轉區域教育環境，帶領 6,000 位孩子長期上學。 接下來，我們展開全新教育旅程，在東南亞各國培植社創青年領袖成立教育 NGO，帶更多貧窮兒童改變人生。 這趟旅程就像登頂，目標是一座影響世界的教育高山，相信有你的專業，可以創造跨越國界的教育改變！
「一起夢想公益協會」創立於2012年，立志成為微型社福的支持者。 協會是由多家網路公司與眾多捐贈電子發票的捐贈人共同支持運作。 多年來實地探訪全台 超過3000家 社福團體，協助公益募款專案，堅持不收任何募款手續費，募款款項100%到社福團體且後續查核確保專款專用。 2021年起開始協助微型社福定期定額捐款、財務會計、行政後勤，並持續發掘前線需求給成為強而有力的後盾，秉持著使命『讓所有的微型社福都無後顧之憂』持續前進。 ▎一起夢想影響力 ❶ 累積募款金額超過二億三仟萬元 ❷ 直接受助弱勢超過19萬人 ❸ 啟動公益專案超過1000檔 ❹ 合作社福單位夥伴超過700個(截至2025年1月) 立案字號台內社字第1010278037號 114年勸募字號衛部救字第1131364067號
民國26年，在中國華北的一個小鎮上，一位外國的傳教士卡維特.克拉克博士(J.Calivitt clarke)躑躅於斷垣殘壁、滿目瘡痍的街頭，正思索著如何為戰亂中的苦難災民盡些心力。驀地，他瞥見一具女屍蜷伏在不遠處的路旁，同時，還隱約聽到陣陣微弱的嬰孩哭聲。他趕緊衝過去，發現是個已死去的母親揹著她重傷的嬰孩，當即解開襁褓，將奄奄一息的小生命送到醫院急救，然後再抱回自己家裡照顧。從此，救助傷患、饑餓和流離失所的孤兒成為這位傳教師的首要任務，他的家變成了一所孤兒院…，這就是家扶基金會兒童扶助工作的開始。 民國27年，這位傳教士的義行感動了多位美國教會人士，為救助中日戰爭流離失所的中國孤兒，而於美國維吉尼亞州里奇蒙市創立「中國兒童基金會」(China's Children Fund，簡稱CCF)，並同時在中國廣東省創辦了第一所正式的育幼院，之後陸續在中國大陸各地開辦了42所育幼院，照顧無以數計的孤苦兒童。 民國39年8月，CCF正式在台灣成立第一所家庭式育幼院 — 光音育幼院，收容照顧家庭遭逢變故的貧困失親兒童，才正式開始在台灣的服務。 民國53年，因應台灣社會轉型過程中，育幼院式的安置服務人數有限，收容教養對貧困孩子也並非最好的方式，不若讓他們在自己的家庭中成長來的更好，因此陸續在台灣各地成立家庭扶助中心，推展兒童暨家庭的福利服務工作。台灣經濟逐漸成長後CCF於民國74年自立，最後更名為台灣兒童暨家庭扶助基金會(簡稱家扶基金會；TFCF)。
關於【秋野芒】： 台灣的城鄉差距日益擴大，教育資源取用的機會嚴重失衡，藝術教育尤其嚴重。秋野芒是一個試圖改善這個惡劣現況的公益組織。從西元2013年開始，秋野芒開始了偏鄉戲劇之旅，帶領大學生志工上山下海公益巡演，並於2015年成立「社團法人秋野芒文創協會」(台內團字第1040048072號)，募集社會資源，培訓戲劇志工，希望將更多、更好的戲劇作品帶給全臺灣各地偏遠小學師生。 10年來，協會至今(2023)已為台灣偏鄉地區演出近400場，包含台灣所有縣市，和金門、澎湖、綠島、蘭嶼等外島，還有許多偏鄉小學在期待秋野芒的演出到來。到秋野芒工作，可以一起走遍台灣，看到非常美麗的鄉野，是結合工作和旅行的美好體驗。 我們的工作分為幾個區塊：戲劇演出、行政、募款。 我們需要培訓戲劇志工，不斷製作戲劇，組隊巡迴，為偏鄉的孩子們演出。所以需要培訓人員、執行製作和帶隊完成演出的人員。不一定需要戲劇背景，秋野芒的專長是訓練非專業人士具有演出能力。我們會培訓你的能力。 行政人員和一般企業相似，只要對這項公益工作有熱忱，也能配合到演出現場協助，都可以加入我們。募款工作同時需要宣傳、行銷，有相關專長、能力的伙伴也是我們需要的。
台灣公益團體自律聯盟成立於2005年，宗旨為推動公益團體之良善治理、募款誠信、財務透明、服務效率。截至2025年9月共有312家公益團體加入，為全台最大公益團體聯盟型組織，其組織類型含括社福、教育、環境、醫療、動保、藝文等。公益團體加入需簽訂自律公約，有鑒於財務健全與妥善運用為公益團體首要之社會責任，自律聯盟每年均致力於公益團體落實自律之工作，並於本聯盟之好事大平台揭露財務及工作報告，對社會大眾推廣責信理念，讓善款流向透明，工作成效符合社會期待。我們的落實行動包含： 1. 推動公益責信理念 提升國人公益素養 建立公益團體責信資訊的好事大平台，並扮演資訊提供及整合的角色，將本聯盟會員團體繳交之財務報表及業務工作報告上網公布，使民眾了解捐款流向、公益團體的收支狀況以及工作內容，以維護捐款人「知的權益」，2022年責信總規模超過339億。並持續倡導理性捐款之理念，提出五大公益素養 #關注 #估狗 #常追蹤 #承諾 #查證，供國人在行公益之時也能落實公益之價值。 2.攜手盟友落實SDGs 協力促成永續願景 本聯盟301家公益團體盟友面向落實聯合國永續目標，提供經濟、教育、促進健康等服務為最大宗，近5成組織致力於SDGs 3 健康與福祉，以確保及促進各年齡層健康生活與福祉，超過2成組織積極回應SDGs 4 優質教育，確保有教無類、公平以及高品質的教育及提倡終身學習。同時也針對SDGs 1終結貧窮、SDGs 2消除飢餓、SDGs 5性別平等、SDGs 8人人皆有合適的工作與經濟成長等面向提出各類解方因應。 3.積極培力公益團體 健全組織長遠發展 開辦系列非營利組織培力課程，非營利組織財務管理課程開設已有10年之久，提供盟友財會人員進修與交流之場域。同時也導入共創工作坊學習概念，一年至少拜訪80家以上的公益團體，辦理40場次以上的培力課程，透過場域的轉換，進行經驗交流與創新分享，激發參與者創新能量。近年培力主題也從財務擴大範疇至行銷公關、人才培育、組織策略經營、數位轉型、ESG、社會影響力等面向，帶領公益團體看見趨勢發展的同時也落地回應組織發展需求。 4.跨域合作公私部門 發揮中介平台角色 本聯盟秉持SDGs 17多元夥伴關係目標原則，建立多元夥伴關係，協力促進永續願景。運用多元專業策劃連結跨界交流對話。公部門合作夥伴含：衛福部、經濟部、勞動部、數位發展部、金管會等；另同時也深入理解社會議題與企業夥伴透過社會創新提出解方，合作夥伴：陳永泰公益信託-傳善獎、Line pay、全家便利商店、資誠聯合會計師事務所、迷客夏等。 從網站認識我們: https://twnpos.org.tw/ 從fb認識我們: https://www.facebook.com/twnpos.org
台灣展翅協會長期耕耘兒少服務工作，致力於防制兒少性剝削及人口販運、守護兒少上網安全及提倡兒童人權，致力找回兒少的笑容。 我們提供遭受性剝削或性侵害的兒少及其家庭服務，幫助家庭失功能的弱勢少女建立自立生活能力，讓她們能順利進入社會與職場獨立生活；同時積極推動修法與倡議，並且提供兒少、家長、專業人員和社會大眾有關兒少性剝削防制、網路安全、兒童人權的教育宣導。透過專業且全方位的工作，建構一個友善安全的環境，保護孩子免於遭受性剝削的傷害！期望匯集眾人的力量，協助受傷的孩子擁有能力與機會，如鷹展翅高飛。 台灣展翅協會重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入的工作行列。
透過高品質、高影響力的教育訓練計畫，持續且有系統的影響學校教職員、學生家長與學生，共同努力營造優質校園品格文化。此教育計劃同時提供給首長有共同理念的鄉鎮市，以影響鄉鎮市共同努力營造城市品格文化。透過關懷弱勢家庭以提供教育機會給弱勢青少年，增強其學識與品格能力，成為對社會有貢獻的人。
【從修法開始】 有鑑於民國 62 年公布施行的兒童福利法已不適於現今社會，民國 79 年底由林志嘉等多位立委及關心兒童的各界人士 、 相關團體 ， 共同組成「 兒童福利聯盟 」，著手進行修法工作。 修法過程中， 各方均認為應成立一永久性組織， 以長期致力於兒童福利工作推展 ：「 兒童福利聯盟文教基金會 」於 80 年 12 月誕生。 【做倡議，更發展超過25項服務】 除持續法令政策的修訂與倡導之外，一路以來，兒盟一直回應時代的變遷與需求，開展了許多新興的直接服務方案，包括收出養服務、失蹤兒童協尋服務、棄兒保護服務及特殊際遇兒童保護工作，更創造反霸凌議題，因應離婚親子推出服務，更針對受到疫情衝擊的家庭提供協助。 透過倡議與服務並進，如實地往「與孩子共創更好的世界」初衷邁進。
介惠基金會於1987年成立至今已超過30年，從一位平凡老奶奶感謝台灣這塊土地、想幫助台灣貧苦人們的善念開始，以全國性慈善救濟服務為起點，除了濟助全台各地貧苦弱勢外，亦資助各大公益團體善行義舉，包括世界展望會、慈濟基金會、紅十字會..等。 1999年轉型為直接服務機構，為偏鄉老人提供居家照顧服務。介惠以「在地人服務在地人」的方式推動服務，不僅讓偏鄉失能老人及身障者得到持續性的專業照顧，更為偏鄉婦女及青年創造工作機會，讓在地青壯年留在故鄉，服務弱勢族群及社區，輔導社區組織，進而提供偏鄉正向循環發展的可能，使偏鄉成為生活、工作、安養的好地方。 30多年來，介惠一本初衷，秉持幫助台灣貧苦弱勢的善念發展至今，已幫助無數偏鄉婦女撐起家庭經濟，讓偏鄉長輩在生命晚年獲得尊嚴的照顧，讓走向凋零的偏鄉社區重現生機。但偏鄉工作的經營成本高、挑戰多，介惠期待能獲得各界的支持與贊助，讓偏鄉社區照顧的工作不斷炊，持續在偏鄉播下幸福的種子。
「新文化基金會」成立宗旨在於推動讓台灣進步的新文化運動，為了推廣新文化，幾十年來，成效卓著，以培育優秀公共事務人才為職志，期能改變、促進台灣公共事務之推展。
本會最早於1993年開始服務更生少年，並於1998年正式立案。 以發揚基督博愛精神關懷弱勢少年，運用社會工作、心理諮商輔導專業，並結合社會資源，辦理兒少非行及犯罪防治、輔導、保護安置、培力發展、家庭關懷等福利服務工作。
立法院掌握議決法律案、預算案、獨立機關人事同意權等重要職權，更是代表人民監督、制衡行政權的關鍵角色！立法院年預算高達35億，若再加上每年需審議的7兆國家預算，權責如此關鍵，規模如此龐大，如果失能、失職，將嚴重影響國家發展及人民權益。 秉持著替公眾把關國會的理念，社團法人公民監督國會聯盟(以下簡稱公督盟)於2007年成立！ 以監督國會、淘汰不適任立委為目標，公督盟持續進行立委評鑑，成功讓立委由兼職轉專職！目前立法院會議與黨團協商皆有進行直播，並推動設立國會頻道。我們也長期投注公民教育，發展國會桌遊教材，提升青年世代的公民素養，讓民主深化向下紮根。同時發揚國會監督經驗，積極串聯各地方議會監督團體，組成全國議會監督聯盟進行議會透明度調查，讓監督的力量遍地開花！公督盟並在每一次國際交流的機會中，持續為台灣發聲，向世界分享台灣的民主奇蹟與開放經驗。 如您認同我們的理念，請與我們一起打造文明、陽光、公益、透明、效能的理想國會！
好鄰居(Good Neighbors)是一個國際救援及發展的非政府組織，並獲得聯合國經濟及社會理事會(UN ECOSOC)全面諮詢地位。目前於世界44個國家設有服務據點。好鄰居使命為令世界成為沒有飢餓、人民和睦相處的地方。 台灣好鄰居協會成立於2019年，在台灣我們關注兒童權利教育與倡議，推動台灣成為兒童友善家園；在國際，我們重視國際扶貧與社區發展，特別是守護兒童，並積極協助各項災害與緊急狀況。合作夥伴包括外交部、國合會、各縣市政府、企業及大專院校等。
面對中國日益升高的武力威脅，強化戰爭意識與防衛信心是眼前的當務之急。積極做好應戰準備，才是維持和平最好的策略。 黑熊學院旨在推廣民防教育，辦理教育課程及知識內容出版。 戰爭不是少數人的事，保衛台灣是每個台灣人的事。每個人都有能力也有責任，在戰爭中貢獻自己的力量。 願台灣成為自由之地、勇者之鄉。
第一階段：中途之家 （1988-1992） 一群基督徒看見不幸少女的需求，建立全台第一所中途之家－勵馨園，開展收容服務，替少女們預備家園。 第二階段：反雛妓運動（1992-1995） 推動「反雛妓華西街慢跑」社會運動，促使勵馨版本的《兒童及少年性交易防制條例》立法通過（及現行《兒童及少年性剝削防制條例》）。 第三階段：少女保護行動者（1995-2001） 建立全國「少女希望網絡」並成立「蒲公英治療中心」，提供遭受性侵害及其重要他人諮商治療。 第四階段：Empower少女與婦女（2001-2008） 在多年的一線服務中，看見服務對象的需求，勵馨持續發聲、參與性別公義的行動倡議，積極實踐「充權」並開展協助婦女接軌就業的準備性職場。 第五階段：終止性、性別暴力 共創性別公義的社會（2008-迄今） 加入全球反暴力行動，並號召成立「亞洲婦女安置網路（ANWS）」持續倡議與致力終結社會中所有性/別暴力行為與壓迫，建立性別公義的社會。
本會由美國知名女作家、諾貝爾文學獎與普立茲小說獎得主 賽珍珠女士（Pearl S. Buck, 1892–1973） 創立。 賽珍珠女士畢生致力於推廣人道主義，倡導跨文化理解與族群和平共處。1964年，她運用諾貝爾文學獎金在美國創立「賽珍珠基金會」（Pearl S. Buck Foundation），其後陸續於南韓、泰國、菲律賓、越南等地設立分會，致力協助因戰爭、貧困與飢荒所遺留的混血兒童。 1968年，台灣分會正式成立，初期以協助居住於本地的亞美混血兒童為服務對象。 2000年起，因應外籍配偶人數大幅增加，服務重心轉向新住民子女及其家庭，提供教育、福利、親職、陪伴與倡議等多元支持。 2024年，本會正式轉型為 「財團法人台灣賽珍珠社會福利基金會」，服務範圍拓展至全國，持續秉持賽珍珠女士的人道關懷精神，陪伴更多新住民家庭在台灣安身、安心、安家。
社團法人台灣公益聯盟，成立於民國105年8月25日，為內政部正式立案通過之非營利組織，秉持社會關懷、濟弱扶貧之初衷，結合社會福利、公益、慈善團體、專家學者、熱心企業及人士共同成立。
在多元與共融中發揮您的所長 在陽光社會福利基金會，我們不僅提供服務，更創造希望。作為一個致力於服務顏損、燒傷及其他身心障礙者的組織，我們深信每一位員工都是我們使命實現的關鍵。在這裡，您將體驗到一個多元包容、平等尊重的工作環境，每一位夥伴都能在這裡找到屬於自己的舞台。 多元包容，尊重每一位員工 我們深知，創造一個多元文化的工作環境對於激發創新和進步至關重要。在陽光基金會，我們鼓勵員工展現自己的獨特性，並尊重每一位個體的差異。無論您的背景如何，我們都相信您能為我們的團隊帶來新的視角和能量。 平等尊重，共創和諧工作氛圍 我們致力於營造一個平等尊重的工作環境。在這裡，每一位員工的聲音都會被聽見，每一個意見都會被重視。我們相信，透過團隊合作和相互尊重，我們能夠共同創造更加和諧與有效率的工作氛圍。 發揮所長，實現個人與組織的成長 在陽光基金會，我們鼓勵員工發揮自己的專長和創意。我們提供多樣化的工作機會和專業發展計劃，讓您在追求組織目標的同時，也能實現個人職業生涯的成長。無論您是社會工作、就業服務、復健諮商、行政管理、公關行銷或其他領域的專才，您都將在這裡找到適合自己的位置。 彈性工時制度，平衡工作與生活 我們理解在快節奏的現代生活中，平衡工作與個人生活的重要性。因此，陽光基金會實施彈性工時制度，讓員工能夠根據自己的生活節奏安排工作，從而達到工作與生活的最佳平衡。 加入我們，一起創造更多陽光 在陽光基金會，您不僅是加入一個工作團隊，更是成為一個溫暖家庭的一部分。我們期待著有更多像您一樣充滿熱情和才華的朋友加入我們，一起攜手為社會帶來更多的陽光和希望。
《關於我們》 社團法人台灣微客公益行動協會，成立於2012年4月21日，符合財務透明、募款誠信、服務效率、良善治理之規範，是依內政部主管機關設立之註冊公益組織，且為The International Forum for Volunteering in Development (Forum) 、International Association for Volunteer Effort、台灣公益團體自律聯盟會員。 《微客在做什麼》 首要的服務以「兒童陪伴」為重點，以弱勢兒少為核心、以家庭為起始、以社區為場域，幫助貧困或偏鄉地區的弱勢兒童獲得見識的機會及資源的支持。專注關懷台灣本土及海外各種弱勢兒少議題，同時致力於啟發弱勢社區成為社區自覺的關鍵，讓社區賦權自立，進而有意識地，發展建構社區自決的要件，持續打造更完善的照顧及發展，讓陪伴與關懷支持孩子成長。全方面地改善弱勢社區的現況，並真正改善弱勢兒少的困境。
2006年，穆罕默德·尤努斯教授（Muhammad Yunus）以及他所創立的格萊珉銀行（Grameen Bank，意為「鄉村銀行」）共同獲得諾貝爾和平獎，表彰他們「從社會底層推動經濟和社會發展的努力」。至此，尤努斯教授三十多年來致力於改善窮人處境所做的各種嘗試與工作開始在各界引起廣泛的注意與迴響，最重要的是，他成功地向世人證明──透過社會型企業來達成特定的社會目標、解決社會問題是可行的，格萊珉銀行的運作機制確實可以終止貧窮的惡性循環，而無貧社會絕對是一個可能實現的夢想。 身在台灣的我們，有感於台灣「M型化社會」問題日漸嚴重，貧窮線以下的弱勢族群有與日俱增的趨勢。這些社會底層、無能力提供抵押擔保的無收入或低收入者，是不被傳統的銀行與資金市場信任的對象，無法獲得能夠自主賺取收入、改善經濟的最基本的投資金；而社會大多數公益事業團體仍然仰賴企業捐款維持運作，資金用罄就沒辦法繼續推動計畫。因此，貧窮者很難有脫離貧窮、結束困苦命運的機會。 受到尤努斯教授及其格萊珉事業成功經驗的激勵，我們成立「台灣尤努斯基金會」期許在台大力推廣尤努斯教授及「格萊珉銀行」的運作模式及理念，並藉由籌辦一系列推廣該理念的公益慈善活動，在社會大眾心中種下行善的種子，以促進財團法人台灣尤努斯基金會建立，並實踐尤努斯教授「無貧社會」的理想。