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公司主營：網路銷售，於各大網路平台、官網都有經營。 蕎唯五年前早創，創立初期，只是勞闆跟闆娘二個人吃飽睡醒沒事幹的產物， 有鑑於一堆網路賣家都不夠專業，服務也不是很好， 於是某天很自high的訂下三個公司的初期目標： 更便宜的價格 更完善的客服 更快速的出貨 看到這三個目標就知道慘了吧！ 於是至今，一年搬一個倉庫，三年搬了三次， 在這邊的工作並不輕鬆，對電商有過多幻想的人不建議來浪費時間， 在這邊大部分工作時間都忙得像打仗， 賺的都是辛苦錢！ 但不偷不搶不騙，沒有華麗的行銷跟話術，扎實的一步一步來。 雖然勞闆標榜"沒事做就可以打卡下班，不用在公司耗時間"的原則， 不過嘛......現實是骨感的，事情根本做不完~ 歡迎肯努力的優秀人才一起打拼，如果你肯努力又優秀，該給的不會少。 現有高雄鳥松區倉庫5000坪。 包材類、綜合家居品類、綜合百貨類此三類別，除傳統銷售管道外， 現於最大網購平台-蝦皮購物，綜合銷售量第一 ， 更有近800萬的好評價，好評率達99%。 雖然好評率很高，但我們從來不認為"顧客一定是對的" 事實上很多差評，就是客服的不妥協！ 為什麼服務業一定要對澳客妥協？ 該做的我們做，不該做的就不做，遇到澳客~電話收訊都會忽然變很差。 我們致力於提供同仁更好的福利，雖不敢說高於所有同業， 但我們在高雄地區，致力提供相當於北部的薪資水平。 底薪+每月績效獎金，加班費部分：依照勞基法規定發放，視當月加班時數發放， 絕對不會上班打卡制、下班責任制。 電商產業類型，必須能配合加班，無法配合請勿投履歷。 做事勤快努力的人，一定領到相對應的收入，杜絕萬惡的無上崗責任制。 獎金部分：依照實際工作情況每月發放，機制公開透明，勤快、細心會大加分！ 有能力能接手更多事情、能完成更多工作的，就會領的越多。 期盼更多高雄子弟，能留在家鄉工作、陪伴家中老幼。 挑選夥伴我們重視工作態度與品德。 工作上強調彼此坦誠溝通，誠信正直。 我們希望請到能穩定長期工作的人，故無誠勿試，應徵各個職缺時， 請自身評斷工作內容是否能夠勝任，上班時間是否符合您的需求。 **請確定的面試者 ，注意職場禮儀 ，若預約面試了不克前來，請務必電話告知， 請各位面試者注重自己的信譽 ，尊重別人也尊重自己 ， 預祝各位求職者找到理想工作** 我們全體同仁年紀平均約30歲，無老派公司的經營模式、承重包袱與人情壓力， 同時公司也歡迎二度就業的婦女男士，加入我們的理貨包裝人員職缺， 目前公司也有好幾位二度就業的人員(48-52歲)。 全場禁菸，不歡迎私設小團體結幫結派、阿諛奉承、牢騷抱怨等惡習。 公司均有幫員工保勞健保，休假依照班表，遵守政府休假制度， 也請各位求職者工作者放心， 在這邊不會看到中南部企業的惡習， 如果您工作態度良好，學習力好又細心，肯定對於未來加薪更有幫助。 另外表現良好的前10~30%同仁，還可以每季分配公司分紅唷。 (視公司獲利狀況決定%數) 對了，漏了說企業的願景：當然是改變世界啊~ (畫大餅騙人ing) 認真說： 希望能在高雄發大財之前，讓每位認真工作的同仁，都買得起車，買得起房子。 (PS：高雄的房子啦，不是台北的房喔，台北的連勞闆都只買得起廁所"")
我們是一間提供「海上運輸服務」的貨櫃船航商公司！ 萬海航運創立於民國五十四年二月二十四日，初期以從事台灣、日本、東南亞間原木運輸為主要營業範圍，爾後於民國六十五年七月間購置全貨櫃輪，開始台灣至日本貨櫃運輸服務，而從此樹立了本公司貨櫃服務的里程碑。往後數年本公司陸續擴充船隊、船舶設備，並積極開闢新航線，進而成為遠東地區航次最密集、服務網路最完整之航運公司。 萬海航運致力提供高品質的服務。密集的航次、準確的船期、親切的服務，在穩健務實的經營下，深獲廣大廠商客戶的支持愛護與信賴，使得每年的營業額都呈現巨幅成長。本公司先後在高雄、基隆、台中成立分公司及辦事處，承租高雄港、台中港及東京大井五號專用碼頭，並於基隆港承租碼頭後線貨櫃儲運場，民國九十八年初由陽明、長榮及本公司共同投資的台北港亦完工啟用，使對貨櫃裝載能提供體系完整，一貫作業的服務。 由於本公司近洋航線經營績效卓著，除已躍居國內第三大航商，確立近洋航線領先地位外，並屢獲交通部頒發績優航商等殊榮。此外，本公司於八十五年五月份以第一類股掛牌上市，成為航運業績優上市公司。 萬海藉由亞洲市場之深耕與客戶群之支持，順應市場變化，逐步擴大航運版圖，以提供客戶更完整的服務。隨著近來新造船之交付，積極進行近中遠洋航線之艙位調整及最適配船調度，除亞洲區航線外，更拓展至印度、中東以及北中南美洲，強化營運、力求穩健經營。 ***萬海得獎紀錄與大事紀*** 2012、2014年天下雜誌「台灣最佳聲望標竿企業」海運業第1名 2015年ICS亞洲區間年度最佳航商肯定 2016年AFLAS AWARDS最佳環保航商獎 2016年AEO優質企業認證通過 2017年蟬聯年度最佳遠東區間成長航商殊榮 2018年萬海投資北越 海防國際貨櫃碼頭正式營運 2018年全面擴大營運版圖，簽署新造船20艘 2016-2018年連續三年全球貨櫃船船期準確率名列前茅 2019-2021年九度獲得「航運暨物流大獎」印度-遠東區間年度最佳航商 2022年五度入選「台灣永續指數」成分股 2023年獲MPA雙項大獎肯定（2023年淨噸位貢獻獎&環保船舶計劃認證） 2024年三度榮獲SECC頒發印度-遠東區間年度最佳航商 「響應參與【 青年就業大作戰 】 徵才計畫」，計畫代碼： 2022YBKCGPLAN
成立時間 ： 西元2007年 經營理念 ： 我們以新鮮衛生的材料、專業的師傅、貼心的服務人員為顧客提供美味及營養的產品，透過不斷與客戶溝通交流，精益求精，獲得廣大客戶的肯定，名氣遠播，業績蒸蒸日上。本公公司工作團隊堅強、同事間相處融洽、員工福利優、並提供專業的教育訓練，歡迎對餐飲有興趣的你加入我們的團隊。
日盛清潔創立於民國79年6月，秉持穩健踏實的經營理念，自成立以來深耕清潔服務產業，隨著業務穩定成長，於民國83年1月正式擴編為日盛發有限公司，逐步發展為具備多元服務與專業能力的清潔團隊。 總部設於高雄市，為了滿足更多區域客戶的需求，目前已擴編成立良信清潔有限公司、奇澄環保科技有限公司、有誠環保科技有限公司，在高雄、屏東、台南、雲林、嘉義、台中等地均設有子公司或辦事處，持續拓展服務據點與能量。 我們以先進科技設備搭配專業人才陣容，為客戶提供全方位的清潔規劃與環境改善建議，並擁有豐富的專案執行經驗，長期與多家企業、公家單位合作，深獲各界信賴與支持。 本公司始終堅守「安全第一，服務至上」的宗旨，致力打造一個專業、穩定、值得信賴的清潔服務團隊，立志成為清潔業界的標竿與楷模。
中環科技事業(股)公司成立於民國78年(西元1989年)，結合化學與環工專業人員，誠心投入環境保護與污染防治之工作行列，為環境部認證許可之檢測機構 ( 環境部國環檢證字第020號(原環署環檢字第020號) )。 總部設於高雄市前鎮區，並於新北市五股區設立辦事處；儀器設備等硬體投資金額高達新台幣兩億以上。目前專業人員有180人以上。成立三十餘年來，執行政府機構、公民營企業上千項專案計畫，已建立“負責、專業、品質保證、快速、協調配合、價格具競爭力”等優良服務口碑。 取得勞動部勞動力發展署人力發展品質管理系統(TTQS)評核等級證書，在人才的選、用、育、留，從入職到晉升有一套系統性的作法。
一九八八年今日的鳳凰航空貨運公司前身﹝祥運航空貨運公司﹞誕生， Ｊｉｍｍｙ黃先生在一次餐敘中，有航空公司前輩提到航空公司行李未隨旅客到達，而需後送的行李，即所謂 ＬＯＳＴ ＡＮＤ ＦＯＵＮＤ 「羅森房」的業務，並告知香港、日本等亞洲各大城市已開始此業務， 黃先生隨即前往日本、香港、澳洲等地實地考察，發現確有此商機，隨 即成立了「祥運航空貨運公司」並購置了第一批八輛貨車，成立了車隊 ，開始與機場的２２年情緣，在一九九八年因﹝祥運航空貨運公司﹞董 事會全面改組，並重新申請「鳳凰航空貨運公司」，原班人馬繼續服務 各航空公司的ＬＯＳＴ ＡＮＤ ＦＯＵＮＤ﹝羅森房﹞。本公司除了 一般貨運業務外，也獲得民航局發給之航空貨運承攬許可證，更加深與 機場業務結合為一體。高雄小港機場也設立了國際航廈出、入境櫃檯二 個服務櫃檯，也是高雄小港國際機場唯一合法的行李服務公司。本公司與 34 家的航空公司簽約合作，例如：華航、國泰、長榮、聯合、 西北……等，都是合作夥伴。而公司經營也達 36 年之久，服務地區更遍及全國，全年無休，隨台灣高鐵通車後，〝行李宅配〞服務更是蓬勃 發展，預計今後行李〝宅配〞將與日本一樣成為大家生活中的一個重要幫手。
《關於⾼雄流行音樂中心》 自2009年行政院核定計畫，由⽂化部委託高雄市政府規劃、設計、興建，並以新形態的「行政法人」模式營運「高雄流行⾳樂中心」。打造南臺灣流行⾳樂展演核心場館、培育國內流行⾳樂⼈才及產業扶植串連。除音樂展演外，更結合港灣景緻，打造觀光休憩新場域。 【新型態營運模式】 《行政法人設立》 因應高雄流行音樂中心經營須講究專業度、運作須符合市場特性與彈性、公權力行使度低卻又肩負公共任務，原本由政府組織負責的公共事務經執行後被普遍認為不適合再以政府組織繼續運作，而牽涉的公共層面又不適合以財團形式為之，即以行政法人作為營運為最佳營運考量。 《行政法人核心運作精神》 民間專業參與、降低公權力干涉 專業館舍自訂的差異化制度 避免行政機構一條鞭之行政權指揮 避免人事受限於公務人員考試分發及全國統一用人標準 《行政法人特色》 介於「現行行政機關」與「財團法人」之間。 行政法人 ≠ 去公共性 ≠ 自償性 提供公共服務，並實現財務收支平衡。
藍海創新电子有限公司（BOI）是一家EMS製造公司。BOI成立于1994年，在中國東莞和越南河內擁有完善的電子廠，工厂擁有一千多名員工，2024年12月在台灣高雄市正式投入運營。我們專注于智慧LED照明產品，醫療保健產品和電子測量儀器等，在歐洲，美國和東南亞市場的全球（例如皇家飛利浦）信譽良好的客戶中。工廠已通過ISO9001，ISO13485， ISO14001和OHSAS18001認證。為了應對我們的快速擴張，我們正在尋找高素質的精英人才加入我們。您也可登陆公司网站：https://www.boi.com.hk了解更多信息。
【台灣唯一】 《股票代號: 2249》 一、基本資訊： 股票代號: 2249 公司名稱: 湧盛電機股份有限公司 成立年份: 2008年 地點: 前鎮科技產業園區 二、產品和市場： 公司是台灣唯一生產製造並銷售汽車空調壓縮機的企業。 在全球汽車空調壓縮機售後服務市場佔有一席之地。 自有品牌在國際上享有盛譽。 三、營收狀況： 每年營收和獲利穩定成長。 2024年達成年營業額新台幣29億元的成長目標。 四、上市櫃： 公司於2019年核准公開發行，並於同年12月登錄興櫃掛牌，股票代號2249。 目前往上市櫃目標前進。 五、 企業經營理念及取得之認證： 公司經營理念：日本精神、台灣精工、創新技術、提昇品質、創造利潤、永續經營。 公司已通過ISO 9001、SO 14001及IATF 16949等品質認證。 六、發展方向和目標： 目前正值公司成長期，透過年度經營會議，檢討和設定營運目標。 強調願景、品質政策及員工職能結合，發揮公司效能，瞄準目標市場，提供產品多樣化 的服務以創造獲利。 歡迎各方人才的加入，期待員工與公司一起成長。 七 、成就和排名： 天下雜誌2024年兩千大調查名列製造業第811名。 最後，公司表達了對具備熱忱、積極進取的人才的歡迎，並邀請有志之士加入湧盛團隊，共同成就個人與公司的成長，同時讓社會更美好。
世全鋼鐵本著『誠信、服務、品質』的經營理念享譽業界，提供客戶質量精純的各類鋼鐵產品及裁剪加工服務。自民國62年創立以來，不斷引進各項自動化設備及提高研究開發經費。 世全鋼鐵本著管理人性化、設備自動化、制度合理化的前題下，致力創造一個豐富化的就業環境，提供從業人員最大的工作成就感，因為我們相信員工才是公司最大的資產，同時更是世全鋼鐵的立業根基。 總公司及工廠:高雄市小港區世全路２號 高雄辦事處:高雄市前鎮區民權二路６號２８樓 (寶成企業大樓)
位於美國洛杉磯東北角，有個名叫「PASADENA」的美麗小鎮，在古印地安語中，PASADENA的意思是「山谷裡的皇冠」，那裡有一年一度的玫瑰花車遊行、全美最頂尖的藝術學校之一，還有收藏了莫內、梵谷、塞尚、畢卡索等大師作品的Norton Simon Museum ，許多知名的運動家、政治家、藝術家、演員、作家...等，皆來自於這個文化歷史悠久的城市。 當我們於2000年在河堤社區要設立第一家餐廳時，立刻浮現PASADENA小鎮美麗歡愉的氛圍與人文藝術的精神，和我們對於美好生活的理念不謀而合。如今，以「PASADENA」為名的帕莎蒂娜國際餐飲事業，無論是餐廳或烘焙坊，都各具特色風格，但優雅氣韻盡是一脈相傳。 目前帕莎蒂娜旗下包含法式餐廳、義大利屋、法式餐酒館、駁二倉庫餐廳、臺南市長官邸餐廳等5家餐廳與8家烘焙門市，和新思惟人文空間、拉布蘭雪兒娃娃屋，同屬於新思惟生活科技公司，以「美好分享」（Sincewell）的創業精神出發，多年來以結合精緻餐飲、服務、藝術與生活美學的傑出品牌，深受專業廚藝界與廣大顧客的肯定與喜愛。
SGS 集團成立於 1878 年，是世界上測試、驗證、檢驗服務的領導者，為全球公認的品質及誠信標竿。 1919 年在瑞士日內瓦登記註冊為通用檢驗公證集團。 在全世界共擁有超過 96,000 名員工分佈於 2,700 多個營運分公司及實驗室。 SGS 集團於 1952 年在台灣設立瑞商遠東公證股份有限公司，成立初期在台北、基隆及高雄三大城市設立分公司。 為適應國內產業升級及國際化的需求，於 1991 年 5 月成立台灣檢驗科技股份有限公司，以擴大提供專業測試及技術服務。 迄今，SGS 在台服務已逾一甲子 ， 擁有逾 3,000 名專業人員，總管理處設在新北市新北產業園區、在全台灣擁有 17 個以上多元化之實驗室。 SGS 在台灣的經濟成長中扮演著重要的角色，協助廠商拓展外銷及提升品質，並以「追求創新」的精神來因應現階產業經濟的變遷與台灣的發展，秉持 SGS 的優良傳統，繼續為台灣未來經濟發展貢獻心力。 我們的榮譽 2023 黃金獎章 評級 EcoVadis 2022 SGS 榮獲CDP國際碳揭露專案(Carbon Disclosure Project，CDP)評選並取得 A級領導等級 2021 SGS 供應鏈碳接露成效獲得CDP Supplier Engagement Leader最高榮耀，更名列CDP 2021年度應對氣候變遷 A Lists 2021 全球技術服務領先者，2013 起連續八年榮登道瓊永續世界/歐洲指數 2021 榮獲GCSA永續報告書金獎 2020 獲教育部體育署運動企業認證 2018 獲Brand Finance (品牌金融)評選為全球最具價值50大商品服務品牌之一，亦榮登為全球第三方檢驗、查證、測試、驗證之首 2018 新北市政府在台外商─卓越貢獻獎 2017 入選富比士全球2000強，名列跨國企業最佳表現第58位與全球最具創新力企業榜第83位 2016 通過評選獲得TTQS訓練機構版金牌獎 Meet the people at SGS in Taiwan: https://youtu.be/LjXyuKOyOq8
誠研創新是一家註冊在台灣並深耕科技事業產業化與國際化的專業機構。 我們專注於前研技術探勘與早期新創投資育成、企業科技諮詢與數位轉型。 誠研創新期許成為台灣及華人圈科技新創公司與中堅企業邁向IPO以及策略(數位)轉型成功的最佳平台。 本公司已投資多家潛力科技新創並協助取得重大進展，另方面也獲得經濟部「國際創育機構」登錄以及經濟部多項「技術服務能量機構」認證，專業受到國家級肯定。 熱情、專業、誠信、穩健是誠研創新的品牌保證。
本公司自有船舶數艘並擁有優秀的經營團隊，秉持著『永續經營』的經營理念，追求企業經營及成長；除整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇，是國內績優廠商之一，主要從事國營事業公司承攬長期業務。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入的工作行列。
打造公平透明的成長平台，助你發展事業 我們深信，真正的成功來自公平的機制與透明的制度，因此我們建立了一個公開、公正、可驗證的職業發展平台，讓每位夥伴都能在明確的規則下發展自己的事業，獲得應有的回報與成就。 1. 透明的收益機制，確保公平分配 我們採用40%高分潤模式，透過公開數據與可驗證的績效考核，確保每位夥伴獲得合理的收益，無需擔憂人為操作或不公平分配，每一份努力都能轉化為具體回報。 2. 嚴謹的稽核與安全保障 我們嚴格執行標準交易制度，讓每筆交易都能清楚追蹤與驗證，確保流程合規、安全，提供合作夥伴一個穩健可靠的發展環境，讓你無後顧之憂，全力發展自己的事業。 3. 系統化培訓，助你快速成長 我們提供標準化的管理工具與專業課程，涵蓋不動產價值評估、投資風險管理等關鍵技能，幫助每位夥伴迅速掌握市場知識，提升專業能力，縮短從入門到獨當一面的時間。 4. 技術賦能，打造長期競爭力 我們積極培養符合市場趨勢的專業人才，不僅提供當前市場所需的技能訓練，更著眼於未來企業發展與長期併購策略，培養能夠獨立決策、帶領團隊的高階管理人才，讓夥伴具備更高的市場價值與發展機會。 5. 公開透明的晉升機制 在這裡，不論你的背景或資源，每位夥伴都能在同樣的機會下競爭與成長。我們的晉升與收益機制完全基於績效與貢獻，確保所有努力都能被公平評價，真正讓每位夥伴成為自己事業的主人。 加入我們，成就你的未來 我們提供的不僅是一個機會，而是一個長期發展、持續成長的事業舞台。如果你渴望在公平透明、機會開放的環境中建立屬於自己的事業，我們誠摯邀請你的加入！
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入高雄市餐飲業職業工會附設職業訓練中心的工作行列。