臺中市私立薰衣草居家長照機構 的相似公司
臺中直轄市病患家事服務職業工會附設臺中市私立居家長照機構 為合法立案之專業居家長照機構，我們承接豐原區、神岡區、大雅區、潭子區、北屯、西屯等地區長期照顧之居家服務、居家喘息服務及自費服務, 為需要長照及喘息的個案和家庭，提供在宅相關照顧服務及各項福利資源轉介。 ★本單位已於113年通過『臺中市政府衛生局113年度居家式長照機構【評鑑:甲等】』之單位，我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入臺中直轄市病患家事服務職業工會附設臺中市私立居家長照機構的工作行列。
智善社會企業是專門為公益團體提供募款服務的顧問公司。創辦人有超過20年策劃及執行募款推廣活動的經驗，在香港和台灣幫助超過20個國際及本地公益團體。在台灣，我們已邁入第8年，運用多年的專業經驗，已為不同性質及領域的公益團體，執行各項募款及推廣活動；同時以社會企業模式營運，相信結合團隊的理念、專業能力和社會目標，能以最佳效益協助客戶達成目標。 如果您對公益有熱忱，想為公益團體與社會大眾的緊密連結盡一份心力，歡迎加入我們的社會企業團隊，一起打造我們與公益團體的雙贏！ 公司官網：http://ddcse.com/ 公司Facebook：https://www.facebook.com/ddcsetw/?locale=zh_TW
林燕玲居家護理所成立於2008年8月28日。提供完善社區護理服務資源，具備連續性、專業性之醫療保健照護，有效結合醫療服務資源和外部社區服務資源，減輕家屬及主要照顧者壓力。隨著臺灣邁入高齡社會，長照需求增加，為提供使用者、家屬完善的照顧服務，以在地化為目標，本機構於107年1月設立臺中市私立林燕玲居家式服務類長期照顧服務機構，讓長照專業人員走入居家，透過長照專業服務改善失能者生活品質，減少照顧者經濟負擔及照顧負擔。
新惠生婦產科醫院為大豐原地區首創及軟硬體設施最完善之婦產科醫院，擁有執業多年、豐富臨床經驗的專業醫師群及細心的護理人員，提供以病患為中心的診療服務，達到身、心、靈，全人的服務。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入新惠生醫院的工作行列。
本公司於全台在地深耕社區醫療，目前已合作之醫藥機構已逾30家， 並每年新增合作4~5家的速度成長，升遷與發展機會多！！ 本公司由專業醫師及醫事人員為核心，跳脫傳統診所框架， 提供各項醫藥專業行政之管顧服務，致力協助醫藥機構實現高效營運及永續發展， 「將平凡化為不凡，讓專業發揮極致」。 我們尊重專業並且完整職能分工，在七醫，您能獲得精進自己專業的機會， 可以學習最真材實料的管理技能，提升經營管理的能力， 進而領導院所成為値得民眾信賴的優質醫藥機構。 在茫茫職海中踏進一家穩健中求發展的公司， 獲得重塑職涯目標的難得機會，歡迎您加入我們，成為七醫人。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入臺中市私立甲百二居家長照機構的工作行列。
【有本與好好】 言有所本、行有資本、老有老本， 有本致力解決高齡社會問題， 以體現人生諸多尋覓後，終得自然自在之情。 【我們想做的事】 在好好園館計畫裡，我們規劃出一個銀髮生活想像的願景： 依山傍水，在好好通用住宅裡，好好感受老年生活， 在好好聚一聚裡，與親朋好友一起好好的品嚐食物， 在好好聚落裡，學習手作與生活品味結合，體現「學」無止盡的美好， 最後，在好好小徑的路上，好好享受自然景色，放鬆身心。 【好好生活的理念】 好好呼吸・好好運動・好好吃・好好睡 好好學習・好好工作・好好休閒 好好說故事・好好交朋友
公司創立於民國104年 主要從事醫療保健服務業，擁有為數不少的客戶群。 本公司擁有優秀的經營團隊，秉持著『健康管理』經營理念，追求企業永續經營成長。 我們重視每一位員工，有良好工作環境，也提供學習及成長空間，歡迎優秀的朋友一起加入。
早在民國107年3月底臺灣就達到世界衛生組織定義的「高齡社會」，預計114年更將達到20%的「超高齡社會」。另外，根據臺灣失智症協會推估台灣每80人中即有1人是失智者。因此，前監察院院長-王建煊先生夫婦所創辦的財團法人臺北市無子西瓜社會福利基金會依《長期照顧服務法》，協助籌設「天使居長照財團法人」以及「天使居」長照機構，希望對長者做更專業更深入的照顧與服務。
佳醫長照社團法人以創新概念建立完整的長期照護服務生態圈，深耕全台二十餘年，本著在長期照護服務管理上的豐富經驗，積極配合政府福祉政策。
財團法人中華民國唐氏症基金會緣起於家長組織，目的在提供唐氏症家庭一個相互交流的平台，透過家庭關懷訪視、支持陪伴、專業諮詢等，協助唐氏症家庭一起面對和解決遇到的困難，成為彼此支持的力量。為了直接提供唐氏症孩子需要的服務，於1998年募集經費成立了基金會，並依唐寶寶的年齡、家庭狀況、照顧者狀態等，提供早期療育、全日托安置、醫療復健、工作訓練、庇護性就業、健康管理、社區融合生活、急難救助等不同層次之全人服務。 隨著唐氏症孩子成長發展的需求，本會於2005年開啟了北海岸偏鄉地區的早期療育服務，逐步朝向專業服務發展；2006年承接新北市愛樂發展中心，開始提供機構型的身心障礙者日間照顧服務；2012年因應政府推展社區式的日間照顧，展開第一間社區日間作業設施；2013年配合公共托育政策，經營了第一家公共托育中心和親子館；2015年將服務觸角延伸到馬祖地區，為離島地區帶進專業的公托服務；2018年經營第一家非營利幼兒園，為發展遲緩兒童營造共融的環境；同年開始與長期照顧資源接軌，提供失能身心障礙者長期照顧服務。唐氏症基金會秉持「哪裡有需要，服務就到哪裡」的精神，持續拓展服務據點，為有需要的家庭和孩子發展適切的服務模式。
本會之任務如下： (一)積極參與學程教育、身心障礙者權利、老人福利、長期照顧、弱勢族群等相關法規， 執行細則、行政命令、辦法類研擬參與、確保民眾權益並倡導政策。 (二)強化公益服務品質提升專業人員本質學能。 (三)協助政府主管機關政策宣導。 (四)主動爭取地方與中央政府的相關資源及各項委辦業務。 (五)申請辦理或接受委託辦理相關培訓及技職交流。 (六)配合其他民間團體共同舉辦獎助金。 (七)推動服務專業人員檢定標準。 (八)辦理長期照顧服務(包括居家式服務、社區式服務、交通接送、 延緩失能、出院準備 服務等)、社會福利服務(包括人才培力、社區關懷據點、長青學苑、多功能日間托老中心 等) (九)辦理、推動符合本會宗旨其它有關法令及事務。
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入凱寧達康股份有限公司附設臺中市私立凱寧達康居家式服務類長期照顧服務機構的工作行列。
我們是一家充滿熱忱與活力的專業醫療服務公司,專門與醫院合作發展健保以外之醫療市場,現正業務擴大中,歡迎優秀人才加入我們的行列.
我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入長生企業股份有限公司附設私立長生居家長照機構的工作行列。
大愛體系所有的團隊成員來自「長期照護」及「地方社區創生」領域，皆有高度專業、具實戰經驗、深度理解客戶經營問題及需求的成員所組成能提供正確、務實、可行、且深具長期效益的專業服務， 團隊投入照護專業經歷近二十年，更能加深度體驗與理解照護事業經營管理的各類實務困境 持續以豐富的輔導經驗 ，協助降低變革過程中的衝擊、確保達成預期的經營績效。 本單位結合了多元化的專業人才，透過TTQS 評核體系建構出完善的培訓制度，促進居家、社區與機構的全方位服務。針對員工的專業技能進行在職訓練，並提供應對長照需求的多元 課程，包括音樂輔療、居家服務特殊訓練等，以持續提升專業技能。
