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亞洲航空股份有限公司 的相似公司

共199筆
台北市松山區民航資本額40億員工數910人

華信航空公司(MANDARIN AIRLINES)成立於1991年6月1日。最初是由中華航空與和信集團共同出資成立,故而命名為「華信」航空。1992年10月31日和信集團自華信航空撤資,自此華信航空成為華航全額投資之子公司。1999年8月8日華信航空與國華航空合併後,華信航空轉型為經營區域性國際航線及國內航線為主的航空公司。 華信航空以金色、昂首的海東青,作為企業標誌。「海東青」為產於黑龍江下游的一種猛禽,期許鷹揚萬里、一飛千里。 華信航空以「飛行安全」、「服務旅客」為全體員工一致之信念。1992年獲澳洲民航局頒發當年「最佳航空公司」獎狀,1996年獲得台灣航空界第一張 ISO-9002空服品質認證證書。2000年華信航空獲得英國SGS Yarsley International Certification Service 公司頒給 ISO-9002品質保證合格證書,認證範圍包括航務、機務、飛安、聯管、空服、地服及貨運服務。並於2003年完成更新驗證,取得SGS United Kingdom Ltd. 所頒發ISO 9001的2000年版品質保證合格證書。    華信航空2003年首次獲頒發金翔獎,2014年再度獲得金翔獎的殊榮,飛航安全、創新服務備受肯定。華信航空之前已多次通過IOSA安全認證查核,連年取得通過國際安全查核的標準,2015年4月加入國際航空運輸協會IATA, 代表華信航空在安全維護上獲得國際的肯定,顯示公司在安全管理及運行標準皆能達到國際級的安全水準及肯定。 華信航空國內航線採用ATR72-600機型客機,飛航台北、台中、金門、澎湖、台東、高雄、花蓮7個國內航點,每周約210班。兩岸及國際航線,總共飛航29條航線,每周約123班,其中桃園、松山、高雄機場出發之兩岸及國際定期航班,係租用華航機隊飛航。 華信航空以台中為營運基地,是唯一在台中設置專業維修廠的航空公司。2015年2月華信倉儲正式啟用後,華信航空提供客、貨運、物流全方位服務,大台中地區貨物,皆可經由台中機場快速空運到亞洲臨近國家,為中台灣創造航空物流環境。 華信航空善盡企業社會責任與追求企業、環境、社會三贏的永續發展,於2017年12月通過英國標準協會認證,獲得全球首家ISO 14067國際標準證書,亦獲環保署核發我國首張航空業碳標籤證書。未來仍將積極實踐減碳承諾,藉由引進新航機與調整航線機型、提升飛航管理與地面設施效率、提升載客率等方式,持續降低旅客運輸服務的碳足跡,提供旅客更優質與低碳的空中運輸服務。

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工作機會(1)
桃園市大園區民航資本額700億員工數10000人

華航為我國最大的民航服務業,飛航五大洲29個國家,192個客貨運航點 1.2011年正式加入天合聯盟(SkyTeam),成為台灣第一個加入國際航空聯盟的業者。 2.2022年貨運排名全球前十大。 3.2023年連續8度入選DJSI新興市場,並獲全球航空業者第2名殊榮。 4.2023年5度獲「全球企業永續獎」,連續10度獲「台灣企業永續獎」,2023 年首獲「台灣十大永續典範企業獎」。 5.2023年榮獲亞洲最佳企業雇主獎 (HR Asia Best Companies to Work for In Asia) 。 6.2023年連續8年榮獲航空乘客體驗協會(APEX)「國際航空公司評鑑」五星航空獎 (2023 APEX Five Star Global Airline)。 7.2024年8度入選臺灣高薪100指數及臺灣就業99指數。 8.2024年首屆「ESG 交通運輸永續獎」,榮獲金獎殊榮。 9.2024年首次參加卓越客戶服務獎,一舉榮獲「最佳 AI 系統應用團隊」殊榮,成為唯一獲獎的國籍航空公司。

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工作機會(2)
台北市信義區民航資本額300億員工數5000人

【飛機不只是交通工具,更是旅遊的一部分,從進入機艙的那一刻起,就應該有驚喜、有期待】 2018年5月,星宇航空STARLUX Airlines誕生,創辦人張國煒本著對航空的熱愛及深耕產業之決心,打造一家高端的精品航空公司,兼顧飛航安全及服務品質,帶給旅客安心又高質感的飛行體驗。 經過兩年多的醞釀,我們於2020年1月23日盛大啟航,以台灣桃園國際機場為樞紐,航線版圖已拓展至東南亞、東北亞以及北美,未來更將拓展至歐洲越洋航線。快速穩健地朝全球首屈一指的頂級航空公司邁進,實踐飛安零失誤、超越旅客期待之願景,並點亮旅客對每趟旅程的期望及回憶。 作為一個全新的航空品牌,我們永遠熱誠且衷心歡迎所有旅客,同時亦致力於創造優質工作環境,使團隊夥伴樂於工作。星宇航空招募積極學習、細心且熱愛航空品牌經營的人才加入,將對航空的熱情,投注在對每項細節的極致追求,一同打造優質的飛航品質及服務,讓全世界的旅客,都能享受安全、高質感的飛行體驗。享受每一次飛行,猶如精品,收藏於心。 更多資訊,請至星宇官網 https://www.starlux-airlines.com/

工作機會(16)
台北市松山區民航資本額45億9530萬元員工數800人

台灣虎航於2014年9月26日正式開航,為華航集團投資子公司,是台灣第一也是目前唯一的低成本航空,並於2023年8月以每股42.6元從興櫃轉創新板上市,是國內首家在臺灣證券交易所創新板掛牌的航空公司。2024年11月29日並從創新板轉為一般板上市,朝企業永續發展邁進並維繫品牌價值,成為華航集團轉投資公司中,首家掛牌上市的子公司。 台灣虎航以低成本航空模式經營,飛航區域線為主,以達產品區隔化,為台灣的民航市場提供更多選擇。至今台灣虎航以全空中巴士機隊飛航,營運機隊已達15架,服務航點遍及東北亞、東南亞及澳門等區域,並持續開拓服務網路並將機隊汰舊換新為較環保、節能的新世代機種A320neo。 2016年起台灣虎航獲獎連連,該年於「《30》young世代品牌大調查」的「最常使用品牌」與「最理想品牌」獲得雙料冠軍;2017年於「交通部觀光局觀光節慶祝大會暨授獎儀式」中,於「臺灣觀光貢獻獎-日本組」中獲獎,係唯一獲獎的航空公司;2019年除為華人公益企業金傳獎得主外,亦於「 Now Travel Asia Awards」的「Asia’s Top Budget Airlines」品項中獲得殊榮,成為亞洲區唯一獲獎的國籍低成本航空,屢獲第三方公信肯定,認證其企業品牌價值,並連續9年獲得《讀者文摘》頒發最高榮譽白金獎。 台灣虎航結合國際低成本航空的DNA及對台灣市場的熟悉,在「安全第一(safety first)」原則下,秉持「熱情、溫暖、真誠」的企業精神,提供在地化的服務;藉由更有效的運用所掌握的優勢,讓所有的旅客在踏上台灣虎航的航班時,就能感受到台灣美麗的風景,未來也將持續拓展東北亞及東南亞各國之主要城市,提供國內外旅客更舒適安全且豐富多元的飛航選擇。

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工作機會(7)
台北市內湖區民航資本額10億員工數120人

安捷航空股份有限公司(Apex Aviation)自2014年創立台灣首家飛航人員訓練機構以來,始終以成為產業先鋒、革新台灣航空產業格局為目標。我們成功為台灣建立前所未有的民間飛航訓練能量,健全航太產業鏈,並奠定後續多元事業發展的重要基石。 2022年,安捷航空正式獲准成立普通航空業事業,積極引進定翼機空中遊覽與空中照測等業務,致力提升國內旅遊的多樣性,同時推動觀光經濟與資源發展。 2023年,安捷航空救護航空器進駐金門,啟動離島醫療運輸服務,協助改善離島及偏鄉醫療資源不足,守護國民健康。 我們以飛航訓練為核心,持續提升台灣航訓實力與國際能見度,積極推廣MIT航訓品牌,服務對象涵蓋海外航空公司及一般民眾。 展望未來,安捷航空將持續深耕航空教育,並積極拓展偵防與綠電等新興領域,配合在地需求與政府政策,致力於打造更完善且永續經營的公共資源服務網絡。 誠摯邀請有志之士加入我們,共同開創台灣航空產業的新篇章。

工作機會(27)
台北市松山區儲配/運輸物流業資本額4億356萬元員工數700人

我們是華航集團的地勤公司,同時也是台灣第一家專業航空站地勤公司。自民國55年成立以來,我們一直秉持著安全、服務、效率和品質的價值觀。我們在本島(包括台北松山、台中清泉崗、高雄小港、花蓮)以及外島(金門和馬祖南竿)的六個航空站為航空公司和機場提供地勤支援,確保航班運營順利進行,協助處理各種地勤事務,並確保航班準時起降。 我們的團隊由經驗豐富的地勤專業人員組成,並重視團隊合作和員工發展,致力於營造一個積極、開放的工作環境。

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台中市西屯區航空器及其零件製造修配業資本額暫不提供員工數3300人

公司以市場為導向,朝企業化、民營化及國際化發展,以軍民(機)通用及多角化(軌道、醫療、汽車電子、TFT-LCD等)為經營目標。 公司累積三十餘年之經驗,擁有軍機全機系統整合,民機區段研發、零組件製造與組裝能量,為亞太地區少數兼具研發、系統整合測試及製造能量之航太供應商,受到國際間航太產業的重視與讚許。 展望未來,除致力於軍民用航太工業產品開發設計外,更將積極提供完整之設計開發、測試等工程技術,以提升產業升級為目標。

工作機會(39)
桃園市大園區儲配/運輸物流業資本額6億4000萬元員工數2000人

本公司成立於民國七十九年十月一日,發展至今,本公司秉持長榮【團結、挑戰、創新】的精神,以一貫務實的經營理念於八十五年四月一日正式通過ISO-9002國際品質認證,並以【安全第一、品質至上】為本公司經營政策,在此竭誠歡迎您加入我們的行列。

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工作機會(2)
桃園市大園區普通航空業資本額248億3246萬元員工數750人

桃園機場以平均175分鐘的最短時間,與亞洲主要五大機場鏈結,為東亞航空交通幅輳,更肩負國人空運首選的使命,2010年11月1日,桃園機場的管理單位從原來的行政機關「桃園機場航空站」,正式改制為國營事業單位,「桃園國際機場股份有限公司」(以下簡稱機場公司)正式成立。此舉不僅是桃園機場脫胎換骨的契機,對臺灣的航站發展和經營,也具有歷史性的意義。 機場公司自行政機關轉型成為國營企業後,積極導入企業化的經營及執行思維,不斷致力於各種人性化服務措施的推陳出新,把「用心 連接世界」的品牌精神發揮到極致,並以機場捷運、航廈擴建及跑道整建等工程的竣工為基石,持續強化各項軟、硬體建設,以吸納更多旅客人數、提升優質服務的能量。 桃園機場做為「桃園航空城計畫」的核心,引領著面積達 6,845 公頃、經濟效益達新臺幣7兆元,臺灣有史以來最大的開發及都市計畫的快速成形。機場公司將以穩健的步伐,逐步完成第三航廈的建設與第三跑道的增建等各項前瞻計畫,同時結合桃園航空城的磁吸效應,讓桃園機從東亞的航空樞紐,晉升為全球航空版圖的關鍵。

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工作機會(0)
桃園市大園區民航資本額13億5000萬元員工數210人

臺灣飛機維修公司 (Taiwan Aircraft Maintenance and Engineering Co., Ltd. - "TAMECO") 為中華航空公司所屬的獨資公司,成立於2015年1月16日臺灣桃園國際機場,為一個獨立之企業組織與營運系統。本公司規劃在桃園機場華航現有修護廠區東側,興建一座可同時容納兩架廣體機與三架窄體機之維修棚廠,已於2018年開始維修營運作業。 依據飛機修護產業市場及TeamSAI研究報告指出,於2014-2024年間亞太地區修護市場的10年成長量,至少達到5%以上;又臺灣位居亞太空運樞紐位置,至西太平洋七大城市的平均飛行時間最短,只要二小時五十五分,為亞太地區機場中最具地理優越性者。臺灣的人力在員工素質、工作文化與各項成本上均具有競爭力。 臺灣飛機維修公司將充分利用各項優勢,計劃發展成為亞洲首屈一指的專業飛機維修公司,以全方位認真負責的工作態度,提供高品質、高效率的航機修護,使顧客對我們的服務感到信任、滿意,對航機運作安全有充分的信心並創造最高的商業價值。

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工作機會(6)
台北市中山區民航資本額500萬元員工數暫不提供

澳門航空成立於1994年9月13日,1995年11月9日投入商務飛行。澳門航空是以澳門為基地的地區性國際航空公司,擁有22架全空客客機的年輕機隊,並將繼續引進新型A320NEO及A321NEO客機,進一步擴大澳航機隊規模,提升競爭優勢。

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台北市中山區普通航空業資本額暫不提供員工數暫不提供

詳情請上新航網站www.singaporeair.com

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工作機會(1)
台南市南區國防事業資本額暫不提供員工數3000人

單位需要各類專業人才,建立完善的在職訓練,並完成基本的證照考取,重視專業的飛機修護人員及各類專才人員(消防、通資、補給、行政、車輛、水電、設施等),我們有良好工作環境,提供人員住宿或職務眷舍申請,也具備各類運動場所(重訓室、籃球場、壘球場、游泳池等),並且透過考核升遷,予以工作肯定,更可挑戰自我向上擔任領導職務,薪資待遇依職務階級+各項加給而異,服役滿20年依志向選擇繼續挑戰或退伍,退伍予以終身俸,不用擔心無基本收入,為了讓每位退伍人員盡速與社會接軌,退伍前可申請職場訓練,回歸社會,從事第二事業。 邀約優秀的你/妳一起加入國軍的工作行列,聯繫專員徐先生,任何問題,歡迎來電洽詢,詳細為您說明及解惑。

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工作機會(1)
台北市松山區普通航空業資本額2億員工數35人

評估市場環境並結合國內航空同好、優質投資團隊,並集結資深普通航空業從業團隊,期望創建嶄新優質、安全直升機營運團隊,引進嶄新直升機及高品質飛安管理,讓我國的普通航空業直升機飛航作業能多一家優質的營運廠商。

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台北市松山區民航資本額暫不提供員工數1500人

易斯達航空(Eastar Jet) 是韓國一家低成本航空公司,成立於 2007 年,總部位於首爾。以首爾金浦國際機場(GMP)與仁川國際機場(ICN)為主要營運基地,提供涵蓋國內及國際的航班服務。其國際航線網絡覆蓋日本、中國、台灣、泰國、越南等亞洲多個國家與地區,憑藉實惠票價與高效率服務而廣受旅客青睞。 在全球航空業權威評比 Skytrax 世界航空獎(Skytrax World Airline Awards) 中,易斯達航空榮獲「2025 年南韓最佳低成本航空公司(Best Low-Cost Airline in South Korea)」殊榮,成為該年度南韓唯一獲獎的低成本航空公司。 易斯達航空以經濟艙為主要艙等,採用單一機型 波音 737 運營,以降低維護與管理成本。公司專注於服務旅遊市場,提供便捷的訂票流程與合理的行李政策,並定期推出促銷與優惠活動,吸引更多旅客選擇搭乘。 此外,易斯達航空在韓國旅遊及航空市場中具備一定影響力,並持續為推動亞洲地區航空運輸的發展與成長作出貢獻。

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桃園市蘆竹區民航資本額500億員工數11247人

為了將長榮海運享譽世界的國際海運服務延伸至天空,長榮集團創辦人張榮發先生於1989年成立了長榮航空公司,並於同年10月6日向美國波音公司及麥克道格拉斯公司簽訂購買26架飛機合約,引起世界航空市場之矚目。 1991年7月1日長榮航空正式起飛,營運至今,機隊規模已達80餘架,飛航航點已遍及亞、澳、歐、美四大洲六十多個城市,並藉由與世界各主要航空公司策略聯營合作,形成全球完整的客、貨運飛航網路,此外,與立榮航空合作,攜手飛航中國大陸各主要城市。 2013年6月18日長榮航空正式加入全球最大航空聯盟-星空聯盟(Star Alliance),透過星空聯盟成員綿密的全球服務網,提供旅客遍及全球190餘國、超過1,300個航點,以及每天超過19,000個航班的便捷服務。 升級再超越 打造舒適的機上空間 在長榮集團「挑戰、創新、團隊」的一貫企業文化下,長榮航空充分發揮「飛航安全便捷、服務親切周到、經營有效創新」的經營理念,1992年推出全球首創的「第四艙等」--豪華經濟艙,廣受國際旅客好評及喜愛,引起世界其他知名的航空公司跟進。 長榮航空787夢幻客機的皇璽桂冠艙座椅,特別運用可調整式隔板的巧思提升隱私性,收納空間自然融入整體設計,打造更舒適、貼心的個人空間;在視聽設備上亦全面升級,配置18吋高解析度觸控式螢幕,搭配防噪音耳機;加大的桌面方便旅客用餐或工作,另考量商務人士需求,採用110VAC複合式電源插座,適用不同類型的電源插頭,也可利用USB插座充電,讓舒適的休憩環境可以兼顧工作需求,輕易轉換成臨時辦公室。 長榮航空於2013年6月加入星空聯盟,2023年適逢入盟10週年,公司將會規劃一系列活動以及推出更優質的顧客服務,並與ESG相互結合;此次運用新機交付的機會,將一架全新波音787-10以星空聯盟專屬塗裝展現,並添加永續航空燃油,象徵長榮航空與星空聯盟成員航空公司緊密合作,以及持續邁向2050淨零碳排目標。 追求安全 絕不妥協 安全政策是為達成公司安全目標所訂定的策略,以做為我們在計畫擬定及行動落實上的指引,進而將安全管理系統(SMS)的核心要素「危害確認」及「風險管理」融入法規的遵守及落實於文件指引及作業執行,並確保供應商所提供的運行作業服務符合本公司之作業安全及品質標準,以達成公司的安全績效指標,進而實現「零失事」的安全目標。 長榮航空於飛安上的投注與努力,展現出的安全績效屢獲海內外各界肯定。長榮航空自2005年起,連續以「零缺點」的佳績通過每二年一次的IOSA (IATA Operational Safety Audit)查核認證,也是我國第一家通過認證的航空公司。此外,連續多年得到德國權威航空安全資料中心 (Jet Airliner Crash Data Evaluation Centre,簡稱JACDEC) 評選為年度前20名最安全航空公司,而全球頗具指標性的航空公司評鑑網站AirlineRatings.com,也連續多年將長榮航空列為全世界前二十名最安全航空公司之一。長榮航空對飛安的堅持始終如一,也將持續以更高的標準來自我要求,以提供旅客安心舒適的飛航服務。 國際級的五星服務 長榮航空始終秉持「用心、真心、全心」的服務主軸,提供全球旅客卓越的飛行體驗,無論是飛航安全或是服務,不斷獲得全球各項評比高度肯定;國際知名航空專業評鑑網站AirlineRatings.com將長榮航空評選為「2023年全球二十五大最佳航空公司–第8名」,以及連續十年榮獲「全球前20大最安全航空公司」,是台灣唯一入榜的航空公司。 關懷公益慈善推廣 善盡企業社會責任 長榮航空秉持取之於社會、用之於社會的精神,積極參與慈善公益活動,透過多元管道幫助弱勢團體,並長期贊助載運藝術珍品、支持世界級展演活動,推廣台灣與國際的藝文交流。此外,長榮航空也支持重要體育賽事及贊助許多台灣的高爾夫球、網球、羽球和馬拉松選手,至世界各地參加國際賽事,以行動支持台灣選手們在國際舞台上發光發熱。 在航空教育方面,更成立安全教育中心,除落實長榮航空的安全教育理念外,並積極投入產學合作,培育航空專業人才,藉此提升台灣航太水準,同時也舉辦國際研討會,與國際接軌。 迎向未來 飛揚國際 長榮航空於開航初期,就以成為世界一流的航空公司為目標,未來將持續堅持嚴謹的飛安品質,並以無限感恩的心,提供旅客如同家人般的溫暖對待,放眼國際,迎向未來,昂揚飛躍於海內外各個角落,朝向世界上最好的航空公司努力邁進。

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台北市中山區航空器及其零件製造修配業資本額10億員工數40人

我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入飛聖航空股份有限公司的工作行列。

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工作機會(9)
桃園市大園區倉儲業資本額46億員工數650人

遠雄自貿港投資控股(股)公司的前身為遠翔空運倉儲,成立於1991年,1999年上櫃,2004年上市。子公司遠雄自由貿易港區公司於2000年起積極參與民航局推動之「桃園航空貨運園區開發計畫」,於 2003 年正式取得 50 年 BOT 之開發營運權,正式啟動「遠雄自由貿易港區」,為全國首座境內關外之航空貨運園區兼自由貿易港區。 提供全年24小時服務,整合物流、人流、商流、金流、資訊流、客製化及量身訂做服務,從原物料進口、加工、製成及運送配置等,將倉門延伸至客戶生產線,整合上、中、下游作業服務。 遠雄自由貿易港區為全球700多個自由貿易港區中,第一個結合多功能之「境內關外」自由貿易港區,佔地45公頃,擁有航空貨運站、加值園區、倉辦大樓、機放快遞倉、冷鏈物流專區、整合型國際物流中心、量身訂做專區等使用分區,具高度經濟效益及競爭力,預計整個園區貨物年處理量可達100萬噸,將可為遠雄創造引領全球空運物流之新局。

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桃園市大園區航空運輸輔助業資本額4240萬元員工數140人

  台灣天際服務股份有限公司(以下簡稱台灣天際)成立於2017年8月1日,為台灣航空市場中民航局首家核可專職地面代理公司,為朝向專業專職型航空地面空側代理公司邁進,本公司成立之宗旨為因應台灣航空市場逐步加大,除現有洲際航線、亞洲及兩岸航線外,近期政府開放南向政策,相關赴台免簽條例促進旅遊觀光,東南亞航空市場效益顯現,因應新成立航空崛起等、帶動亞洲另一波航空市場前景,提供如鄰近先進國家標竿機場如日本、香港、新加坡等設置專業專職地勤代理公司可供選擇。   本公司營運宗旨為提供 安全 品質 效率 可靠之地勤代理公司,以桃園國際機場為根據地延伸至台中、高雄等國際機場,增加台灣各地面之航空市場開放代理可選性。   台灣天際為機場提供代理運作嫻熟之專職成員,並提供各航空公司優質地面代理業務之航空服務。   我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入台灣天際服務股份有限公司的工作行列。

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台北市南港區鐵路運輸業資本額562億員工數4600人

  台灣高鐵公司正式成立於1998年5月,以完成一日生活圈、加快台灣南北交通的速度為初衷,在政府大力支持與國內民間企業團結齊心下,以嶄新的技術,完成台灣跨世紀的鐵道工程,於2007年全線營運通車,在軌道運輸領域提供安全、快速、準點的運輸服務,縮短往返南北的交通時間,拉近了人與人之間的距離。   自通車營運以來,秉持提供旅客安全、快速的運輸服務為最高原則,多年的深耕努力,已為台灣西部走廊的主要交通骨幹,旅運量逐年上升。我們以「成為引領進步、創造美好的生活平台」為願景,以專業運輸(Transportation)、創新科技(Technology)、深耕在地(Taiwan)以及永續關懷(Touch)之4T作為策略主軸,創造美好價值。   高鐵公司承諾以「紀律(Discipline)、正直(Integrity)、效率(Efficiency)、創新(Innovation)與明理(Sensibility)」五大核心價值做為企業經營之座右銘。抱持「Go Extra Mile」(有心把事情做得更好)的信念,以及創造「真實、進步、熱情、質感」四大品牌特質,持續提升運輸安全與服務品質,給予旅客更好的服務體驗,期望與社會大眾一同展望更迅捷美好的未來。   在董事長秉持永續經營理念帶領下,獲得許多鼓勵與肯定,例如;持續納入「臺灣永續指數」成分股,並自2018年起,連續榮獲證交所「公司治理評鑑」上市公司排名前 5% 的優異成績,蟬聯「市值 100 億元以 上之非金融電子類」上市櫃公司排名前 10%。另於 2023 年 1 月首度入選加拿大企業騎士(Corporate Knights)公司評比之「全球百大永續企業排行榜」,獲全球排名第九、亞太排名第一之佳績。各種國內外專業獨立機構及利害關係人的認同,促使我們持續朝更高標準的永續願景不斷邁進。 肯定與殊榮 2023 榮獲社團法人中華公司治理協會「公司治理制度評量」特優認證。 2023 參與財團法人台灣永續能源研究基金會主辦之「2023年第十六屆台灣企業永續獎」,榮獲企業永續報告獎之「金獎」。 2023 第三度榮獲第20屆玉山獎「傑出企業類-首獎」,另獲得「傑出企業類」、「最佳產品類」及「最佳人氣品牌類」共計四項大獎。 2023 台灣高鐵首度入選「企業騎士」(Corporate Knights)「全球百大永續企業」 全球排名第九、亞太排名第一。 2023 人力銀行yes123求職網統計,畢業生最嚮往的傳統產業「夢幻企業」名列前三。 2022 榮獲經濟部工業局「台灣持續改善競賽」最高榮譽金塔獎,是國內唯一獲此殊榮之軌道業者。 2022 財團法人台灣永續能源研究基金會主辦之「2022年第十五屆台灣企業永續獎」,榮獲企業永續報告獎之「白金獎」。 2022 榮獲第19屆國家品牌玉山獎「傑出企業類」、「最佳人氣品牌類-首獎」及「最佳產品類-首獎」。 2022 台灣高鐵公司「新世代訂位票務服務系統」以「數位轉型和雲原生開發」榮獲 Red Hat 2022 年亞太區創新獎,為台灣唯一得主。 2022 榮獲第15屆文馨獎「常設獎-金獎」,為第三度獲文馨獎榮耀肯定。 2021 榮獲第57屆中華民國品質學會「卓越經營品質獎」三星獎。 2021 參與財團法人台灣永續能源研究基金會主辦之「2021年第十四屆台灣企業永續獎」,榮獲企業永續報告獎之「金獎」。 2021 榮獲英國標準協會(BSI)頒發2021年「永續韌性傑出獎」。 2021 蟬聯第18屆國家品牌玉山獎「傑出企業類」首獎,並以高鐵數位客服及T Express app為主題,榮獲「最佳人氣品牌」及「最佳產品」。 2021 榮獲交通部「運輸資料流通服務平臺」頒發「停車組績優獎」及「軌道/空運組佳作」。 2020 榮獲經濟部工業局「台灣持續改善競賽」團結組金塔獎,創下連續三年獲獎佳績。 2020 參與財團法人台灣永續能源研究基金會主辦之「2020年第十三屆台灣企業永續獎」,榮獲綜合績效獎之「十大永續典範企業獎(服務業組)」,及企業永續報告獎之「白金獎」。 2020 榮獲中國工程師學會109年度「產學合作績優單位」首獎殊榮。 2020 第17屆國家品牌玉山獎「傑出企業類」首獎。 2020 榮獲納入「臺灣就業99指數」成分股。 2019 榮獲經濟部頒發第6屆「國家產業創新獎」績優創新企業。 2019 榮獲文化部頒發第14屆文馨獎「金獎」。 2018 「T Express」行動購票App,榮獲德國「紅點設計獎—傳達設計獎」。 2018 榮獲「中國工程師學會」頒發「107年度產學合作績優單位」之獎項。 2018 首次參加即榮獲第四屆公司治理評鑑上市公司排名前5%之佳績。 2017 榮獲《遠見雜誌》舉辦之第15屆「遠見五星服務獎」之「軌道運輸類」首獎。 2017 蟬聯《Cheers雜誌》「2017年新世代嚮往企業Top100」。 2016《天下雜誌》金牌服務業榮獲「運輸服務金賞」。 2016 「第23屆智慧運輸世界大會」於澳洲墨爾本舉行,本公司以「台灣高鐵智慧運輸服務系統」 獲頒2016年ITS世界大會名人堂產業成就獎。 2015 中華智慧運輸協會QR Code車票快速註記系統榮獲「智慧運輸應用獎」。 2015 T Express行動APP榮獲資策會頒發服務業科技創新獎。 2014 行政院環境保護署頒發「高速鐵路運輸服務碳足跡」標籤證書。 2014《天下雜誌》金牌服務大賞「陸上運輸業金賞」。 2014 台灣高鐵應變管理資訊多元整合平台榮獲「103年度智慧運輸應用獎」。 2013 行政院環境保護署舉辦之「第22屆中華民國企業環保獎」。 2012《天下雜誌》舉辦之2012年「金牌服務大賞」不分業種冠軍。 2012《數位時代雜誌》舉辦之2012數位服務力大調查「數位服務標竿企業」交通類首獎。 2011「高速鐵路營運、維修暨旅客服務」ISO 9001驗證。 2011 第一屆金桂獎榮獲卓越興櫃市場貢獻。 2011 榮獲行政院環境保護署頒發「第20屆中華民國企業環保獎」。 2010 榮獲行政院公共工程委員會百大建手首獎。 2010 榮獲亞洲土木工程聯盟「傑出土木工程計畫獎」首獎。 2010 榮獲遠見雜誌舉辦之「台灣地區列車運輸業之服務品質」第一名。 2009 因台灣水雉保育事蹟,榮獲交通部頒發「交通部2009年金路獎」之「特殊貢獻獎」。 行動貫徹對CSR的承諾   台灣高鐵公司積極實踐企業ESG策略,並響應政府2050淨零轉型目標,2022年辦理「共植美好 - 低碳永續行動」、常年協助臺南地區水雉保育、員工淨灘等環保公益活動,落實節能減碳。此外,自2008年迄今,連年舉辦「高鐵營隊」,深化各學齡層鐵道教育知識、隔年開辦「微笑列車」專案,善用資源扶助弱勢團體、與多個基金會合作,舉辦「高速傳愛 助學計畫」、歲末年終舉辦「寒冬送暖 捐血傳愛」,邀請旅客及民眾捐血助人等活動,善盡社會責任。 2022年基於國際人道關懷,響應外交部捐助「烏克蘭難民援助計畫」。 2021年臺鐵太魯閣號不幸事故之傷亡旅客及家屬捐款新臺幣 500 萬元。 2021年捐助新台幣 500 萬元予高雄市社會局,協助「1014 鹽埕區城中城大火」傷者與罹難者家屬共度難關。 2018年啟動「花蓮地震救援搭乘專案」,救災者均可申請免費搭乘及捐款新台幣500萬元。 2016年啟動「台南地震災區救援專案」,總計協助130個救援醫療團體前往災區救災。 2014啟動「高雄氣爆事件救援搭乘專案」,開放民間救援團體申請免費搭乘,往返災區投入救援工作。 2009 「莫拉克颱風救援專案」提供救援團體,免費搭乘高鐵往返災區。

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