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豐譽聯合工程(資本額21.85億元)及關係企業-豐譽營造，主要承攬建築工程。 成立40年，集團事業體橫跨營建工程、系統模板、渡假村、永續環境事業等多元領域，且施作工程獲選公共工程金質獎、金安獎、台灣金石獎特優、台灣建築獎、台灣混凝土工程優良獎等殊榮。 公司重視團隊夥伴的個人發展，「信任」、「透明」、「自主」是我們的工作氛圍，讓大家得以盡情發揮所長，一起經營一個有意義的事業。 我們秉持誠信、專業、服務的核心價值，為國家社會留下更多好的建築與工程。竭誠歡迎對工作有理想、有熱情的夥伴，加入我們的團隊!!
國峻營造成立至今逾40年，結合專業技術與菁英人才，發揮團隊合作及精益求精的團結精神，力求將科技與藝術進行最完美的結合，並將夢想建造在堅固磐石上。 我們以認真負責的態度，完成業主所託付的使命，並在完工交屋之後，提供快速安心之建後服務。
遠揚營造工程股份有限公司 創立於民國 71 年，主要從事營建水泥相關業；擁有為數不少的客戶群。 本公司擁有優秀的經營團隊，秉持著『誠勤僕慎』的經營理念，追求企業永續經營及成長；除整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇，是國內績優廠商之一。 我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入 遠揚營造工程股份有限公司 的工作行列。
華固建設成立於1989年，2002年於臺灣證券交易所掛牌上市，穩健經營至今，已成為國內營建股中少數獲3大法人股東作為長期投資標的的地產開發商。目前旗下關係企業包含：品興營造股份有限公司、台灣數位工程股份有限公司及富鋼工程股份有限公司。 秉持「尊人、敬事、愛物」的理念，華固建設堅持高標準的營建品質，攜手專業建築團隊共同淬鍊琢磨，為珍貴土地起造超越價值的經典建築。深耕在地35年，華固建設已開發投資興建近100個建案，累積銷售業績金額約2,000億，興建樓地板面積逾280萬平方公尺，是業界少數囊括4座單價突破每坪200萬元的豪宅建商。 因應永續發展趨勢，華固建設持續將綠建築概念融入產品規劃設計，近五年共8項個案取得綠建築標章，占比達80%。深耕永續建築之餘，華固建設也透過華固教育基金會支持教育相關活動，並持續投入公益，回饋社會，為環境、社會共創美好未來。
潤泰創新國際股份有限公司（原名潤泰建設股份有限公司）於1977年9月12日成立，1992年公開上市，目前為國內市值最高之不動產開發公司。為反映多角化營運佈局，彰顯全方位國際視野，於2002年正式更名為「潤泰創新國際股份有限公司」，積極展現追求卓越、不斷創新的企圖心。 潤泰創新成立以來貫徹品質理念、交期迅速、落實安全、環保、舒適健康等多項指標自我要求，將各項專利工法結合潤泰美學，規劃頂級住宅、辦公／商用不動產等大型綜合開發案，並提供垂直整合的專業服務，達到最高顧客滿意度，所投資興建的各項營建產品均獲各界好評外，也將營運觸角延伸至商場經營，為一多角化經營之大型地產開發公司。 潤泰創新與國際企業積極交流，除與日本最大地產公司三菱地所共同投資開發之「潤泰峰匯」、「潤泰玉成段商辦大樓」及「潤泰南港CITYLINK」外，亦持續評估其他海外之投資開發機會。 潤泰創新以軌道經濟為核心概念，將商用不動產、住宅與軌道結合，提供消費者有如垂直微型城市般便利又快速的生活模式，開創CITYLINK商場品牌並與日本CCC集團合作，代理日本知名蔦屋書店TSUTAYA BOOKSTORE，提供新型態之生活提案，發展多面向之經營業態。 潤泰創新深耕雙北精華地段，每年穩定開發推案，其中代表個案「南港之心」即將動工，該案樓地板面積達11.4萬坪，為包含會展、轉運、商業、辦公及住宅場域之大型複合開發案，係東區門戶最大公辦都更案。潤泰創新召募各界精英加入團隊，只要您有能力，我們為您提供寬廣的發揮舞台，與我們一同奮力向前，共創佳績！
豐興營造成立至今已 43年，是一規規矩矩施工的甲級營建團隊，專研建築工程土建、機電及室裝的整體規劃與施工，秉持著「以品質為依歸」之信念，落實「統一施工圖」與「施工管理規範」整合，並透過安全衛生守則與5S環境管理的執行，為業主創造最大價值，讓客戶實質享受精緻規劃安全、舒適、美觀、靜謐的工程豪宅精品。
達麗不僅是一家公司，更是一種人生態度。因此我們可以很高興地說，我們的員工皆以能為達麗工作為榮，達麗所構築的產品或服務，其魅力之處源自於每位達麗員工深植於內心的驅動力，這股動力造就了追求極致、不斷驗證並改良架構流程的的態度，讓美學與實用深植到每一個與我們接觸的客戶與夥伴上。 達麗建設事業股份有限公司成立十餘年，為國內績優之上市營建公司，產品多次獲得建築金獎。關係企業包含寶信營造股份有限公司，亦為甲級營造廠，承攬達麗建設自案及其餘民營工程為主。 另達麗美國為達麗建設在美國之子公司，除於當地開發住宅案外，並經營商場等業務。 達麗建設持續強化競爭優勢，包含分散產業風險與利潤多元化，台灣北、中、南及美國都有開發案，加上優越的文化適應能力與各城市工務管理能力的強項，透過團隊合作群策群力持續以公司永續為目標做出努力。
【多元人才 永續發展 共享成果】 遠雄建設，邀請充滿創新思維與活力的你，一起加入，迎向充滿變化與創新的居住與生活趨勢！身為最受消費者指名的建設公司品牌之一，廣納多元專業人才，一直是我們不變的經營理念。遠雄建設業務橫跨住宅、造鎮、廠辦、商辦，完整產銷一條龍的經營模式；遠雄集團更是國內最頂尖的大型地產集團，對有理想抱負的你，絕對是「最多元發展人才的雇主品牌」。 【多元人才與性別平等】 遠雄建設是國內大型建商中，性別最為平均的公司。建設產業向為男性主導，但我們相信，以專業為導向，不分年齡與性別，並廣納不同產業人才加入，才是持續創新的根本。 【多元完善的學習發展】 遠雄建設也是大型建商中，投入最多教育訓練資源的公司，平均每人年度培訓時數近70小時。我們相信，唯有持續推動多元課程，依照不同位階、專業的人才，量身訂製課程，並輔以多元的專案學習歷練，將培養出最頂尖的業界人才。 【多元福利與幸福職場】 遠雄建設職場，更是突破傳統辦公室印象。以永續共享概念打造，是獨樹一格的共享辦公空間。加上照顧職場身心靈健康、家庭幸福的各式多元福利和補助津貼，我們致力為每一位夥伴，享有工作與生活的平衡。 【公開透明的績效制度】 公開透明是我們引以為傲的人才政策，遠雄建設以「定期績效考核、雙向溝通討論、數據績效管理、人評會公平助力」四個面向，協助每個人才發揮最佳潛能。我們相信，持續透明的對焦組織與個人目標，定能共同成長，共創影響。 【獲利共享的獎酬機制】 遠雄建設是上市績優股，不只擁有業界頂尖的獲利表現，更願意與每一位夥伴共享獲利，將努力成果化為實質回報。結合薪資、業績獎金、年度獎金的多元獎酬機制，讓有企圖心的你，為自己創造高收入。 I.M.P.A.C.T. 夥伴精神 共創影響的人才價值觀 多元人才發展的背後，是遠雄建設獨有的人才價值觀「I.M.P.A.C.T. 夥伴精神 共創影響」。我們期待每位夥伴，都能透明溝通和攜手協作，一起挑戰不可能。 • Intention 內在企圖：擁有打造美好生活，永續環境的熱情，是我們不變的初衷。 • Motivation 自我成長： 能不斷自我學習，超越每一次的成果，才能提供領先他人的價值。 • Pragmatism 務實精神： 以嚴謹的態度、細膩的精神，在每一處細節追求卓越。 • Accountability 勇於當責：把事情不只做對，更要做好，為最終成果勇於負責。 • Customer Driven 客戶導向：居者為先，換位思考，設身處地思考每一刻的體驗與感受，並樂於創新，不怕試錯。 • Teamwork 團隊意識：包容不同的專業，接納不同的意見，才能跨域合作，共創影響。
馥華集團成立於1981年，一直以來，馥華深入探尋這個國家、城市、人民，乃至在地風俗的根基，從豐饒的歷史資產中汲取學習，我們期許自己將這份獨特且生命力十足的情感經驗，徹底融入營運的各種面向。 創辦人陳金鐘先生的夢想來自於改善自身、家庭與鄰里環境的決心，極具遠見與創新思維的他，認為土地能滋養的遠不止於農作。一直以來，陳金鐘先生心心念念著板橋，熱切記掛著童年家園賦予他的浪漫美好。對他而言，新北就是故土和家鄉。早前他便意識到這片土地日趨成熟，未來的成長必定超越農業。幾十年過去，陳金鐘先生的夢想帶動了馥華在北台灣的耀眼發展，締造眾多橫跨住宅和商業的成功案例。 在馥華以卓越的建築品質和生活品味聞名之後，酒店的開發遂成為陳創辦人體現待客之道的下一階段目標。受其影響，妥善運用前瞻思維與領導力，奮力不懈地完成目標，便是馥華全體同仁所秉持的「用心成就」，周延睿智、謀定後動，陳金鐘先生總以超凡的遠見佈局、以如炬的目光審視細節，其所耕耘的一切皆源於他對家庭與鄰里的永恆熱愛。
【公司簡介】 成立於1985年，1995年掛牌上市(股票代號2528)。 初心 ─ 以「人」為建築之根本，從設計規劃之初，將客戶的需求納入發想，使住宅更貼近人性。 責任 ─ 對「品質」不輕易妥協，創造建築的價值，超越價格，是建築人的驕傲與執著。 承諾 ─ 以「誠信」提供每一位購屋者後盾，以將心比心的服務，珍惜每一份情感。 我們相信服務客戶、為客戶著想，永遠沒有最好，只能追求更好。 【得獎紀錄】 一、皇普雲鼎榮獲2019年國家建築金質獎 二、皇普莊園榮獲2019年國家建築金質獎 三、2020年榮獲國家卓越建設獎金質獎 四、2020年榮獲台灣誠信建商 五、2021年榮獲人力銀行2021幸福企業-營造建築業金獎 六、2022年榮獲人力銀行2022幸福企業-銀獎 【公司願景】 秉持北、中、南不設限積極開發並且創新超越! 堅持以居住者角度作建築規劃，以客戶角度作建構，將心比心疼惜客戶辛苦賺錢所買的每一棟房子，提供客戶最優質與舒適且具幸福感的居家建築。 皇普建設推案力求精益求精，我們竭誠歡迎有理想、充滿熱情、勇於面對挑戰的菁英朋友一起加入，尤其是對於建築有想法，歡迎您與皇普攜手，創造工作成就，讓生活更有溫度，為美好舒適的居住環境共同努力！
力麒建設股份有限公司，為全國百大集團-力麗集團之上櫃建設關係企業，致力於”推動都市更新，建造頂級華廈”二大目標，始級堅持以自己要住的心情來建造每一棟建築。連年創下輝煌傲人業績，並榮獲金質獎、金石獎及業界一致肯定。歡迎有能力具高度企圖心，備生涯規劃的朋友共同參與、盡情揮灑。 【力麒緣起】一築一歷史│登高必自卑，行遠必自邇 1992年，台灣上市紡織大廠力麗集團(1444)跨足營建，創立力麒建設，以營造的細膩堅持品質，奠下穩固基礎。 創辦人郭木生憑藉精準的養地哲學，先後深耕金華、麗水等台北市精華地段，鍛砌出許多大安區代表建築。 1994年起延續精耕地段的優勢，興築商業大樓，在各大重要商道上都有力麒地標大樓的蹤跡。 秉持創辦精神，第二代接班人將養地哲學化為美學，融入細緻與講究。 1998年正式掛牌上櫃(5512)，佈局品質好宅與商用不動產的積極與眼光，深獲肯定並且穩健成長。 2002年從商辦主力轉戰精品與名宅市場，以設計規劃為核心價值，屢創新局， 每一次出手都是極品，每一座建築都是里程。 【力麒堅持】一豎一典範│仁者樂山，智者樂水 永遠比市場領先三步，是力麒建設以前瞻性思考，創造差異化競爭優勢的目標； 在「前瞻的土地開發」、「宏觀的產品定位」與「明確的市場區隔」的原則下， 力麒由每個小細節裡，創造偉大的構想，也創下無數輝煌佳績。 【力麒未來】一佈一格局│疾如風、徐如林、略如火、靜如山 從第一個案子迄今，力麒對每一棟建築物的規劃及建造，都展現近乎苛求的品質追求； 力麒的未來遠景是企業永續經營，也為創建美麗都市、創造生活夢土的理想穩健前行，闊步邁進。 展望未來，力麒更將持續尋求精華具潛力的地段，亦配合都市更新，賦予老土地新生命， 並將視角拓展至大台北以外地區，以環境共生概念提供貼近當地、友善在地的產品。
本集團公司歷史悠久，多年來投入住宅社區、商業大樓、工業廠辦等開發及興建，並長期積極參與都市更新之案件開發。 經過全公司上下一心，集體努力，崇偉目前已發展茁壯成一中型集團公司，包含了：1)崇偉開發建設股份有限公司、2)崇偉營造工程股份有限公司、3)宏宇建築師事務所、4)麗顏生技股份有限公司等子公司。 崇偉集團紮根立足於台灣，除對台灣土地開發市場繼續精耕細作之外，並積極規劃拓展業務範圍，加強多角化經營，並朝國際市場大步邁進。
三井工程成立於民國六十四年，為國內知名集團企業─霖園集團成員之一，係登記綜合營造業甲等之優良營造工程公司，主要業務為營建工程之統包承攬或營建管理，多數建案以高級住宅、大型商場、飯店、辦公大樓為主。 三井工程歷史悠久，信譽卓著，多年來培育出眾多優秀之營建人才，傳承優良之營建工程技術與經驗，並且不斷致力於提昇營建工程技術及品質，以企業永續經營為目標。 三井工程歷年來營建品質屢獲建築工程、安衛環保等各類獎項，營建實力深受各界的肯定，並以施工嚴謹、品質管制嚴格於國內工程界享有盛名。
集建築設計、裝潢設計、大地工程、機電工程及營建工程等專業工作同仁共同於1991年創立，故名億東(IMMENSE TEAM), 即表明了共業及擴大員工參與的精神。 甲級營造，並於1999年起取得ISO認證品質認證合格。 自此，億東營造以創造優質生活空間及人性化工作環境為目標，致力於提升施工品質技術，並以傳承開放參與的精神為公司發展之主要方向。
[Samsung C&T Corporation] With the world's most advanced technological expertise and experience in Building, civil infrastructure, plant, housing businesses, the Engineering & Construction Group dedicated to providing customers with the best value. 我們憑藉著在建築、土木基礎設施、工廠、住宅業務方面之專業，以及世界最先進的技術專長和經驗，致力於為客戶提供最佳價值。 桃園專案 03-3830358 高雄專案 07-2626080
**全台最與眾不同的清流營造廠** (成立已屆30年 - 100%土木結構專業人士熱血組成的專業營造公司! ) 宏昇營造創立於1994年，源起為一群想把本身的土木營建專長奉獻給自己土生土長的土地之海外歸國學人。經歷近三十個年頭，在郭倍宏博士領導下，高規格團隊自我期許與長期專業歷練 (從初始創業的顧問監造領域、轉型至土地量測、再進化到二十年來胼手胝足地將建築師提供的理想/抽象設計圖紙,落實成為日常安居樂業所需各式具體建築的營造志業)，宏昇營造勤奮耕耘每一個建案，在台灣各地累積了無數成果。自2004年迄今，我們的努力亦榮獲46次「國家建築金質獎」之「規劃設計類」、「施工品質類」、「公共工程類」，其中包括23次全國首獎殊榮。 我們的經營理念是「尊重生命、關懷社會。 放眼天下、立足台灣。專業團隊、建設美麗家園」、願景為「成為世界級一流大型營建專業團隊，無論規劃設計、責任施工或專業統包，均能提供業主滿意優良施工技術與最佳工程品質」。 值得一提的是，宏昇營造是國內首先具有ISO 9001品質管理、ISO 14001環境管理、OHSAS 18001勞安衛管理等三大國際驗證，及CNS 15506:2011 (ISO 45001:2008) 職業安全衛生管理系統之甲級營造廠商 - 我們在追求高品質工程的同時，對施工過程中勞工安全和環境保護也同等看重。 **用心實踐企業永續經營,與國家發展所需的專業土木營造人才雙贏** (與時俱進採用最新工法、征戰各式土木營建projects - 人才發展空間自由寬廣、省去頻繁跳槽學功夫的困擾!) 我們尤其重視員工福利與教育訓練。創立至今，以人為本 - 打造人性、自主與彈性的學習型組織：高階幹部以身作則，同仁們亦樂於充實自我、具備多項專業證照，包含技師、工地主任、專案管理師 (PMP)、品管工程師及職安衛管理人員等，為全國營造業工程人員專業證照比例較高的公司之一。同仁對公司的向心力、也藉由積極回饋管理上的意見，讓公司更能有效協助大家於面對挑戰時，凝聚更強的團隊精神、發揮強大戰鬥力、成功挑戰種種不可能的任務，進一步累積組織長期競爭力。 「專業穩健經營、企業形象優良」 「盡心公益工程、實質回饋社會」 「主力科技建廠、經濟幕後英雄」 「技術品質卓越、兼顧環保勞安」 2022年起, 公司正進入快速成長茁壯階段, 誠摯歡迎 全台有志建設美好家園的優秀營建業朋友們，加入宏昇、一起奮鬥! "Work Hard. Work Smart. Work Happy!" ※ 由於公司持續 抬頭苦幹、快速發展ing - 我們期待與優質夥伴相互扶持、與時俱進、共創雙贏! (具 PMP / CSM 證照資格與實務經驗人才尤其歡迎~) ※ 謝絕 營造業與建設公司 固有陋習養成者。
本公司成立於 2012 年 05 月 03 日 中心思想：「信」, 企業文化：創緣於信，信創惟成, 經營理念：信任、創造、誠懇、感恩 中心思想「信」的關係希望建立在合夥人間、同仁間、與客戶業主間、與協力夥伴間。 企業文化：「創」緣於信，此公司的創立是緣於合夥人間的互信，另一種唸法是「創緣」於信，希望與信創接觸的同仁、協力夥伴、客戶、業主均能創造緣分在與信創走的這條路上。 信創惟成意旨：「惟」字所指為：是、則之意，信創營造與所有人信任關係創造建立起來，那也就達到成功的境界了。 經營理念： 信任：希望建立在主管與部屬、工程人員與協力夥伴、公司與客戶及業主，透由合作讓彼此的信任關係建立，進入善的循環。 創造：不單指創新，尤指將舊與新融合，創造好的機制、工法、流程。 誠懇：信創人以務實誠懇態度面對人、事、物，以誠懇的內心希望讓周邊的人都能感受、認同。 感恩：未來信創能有任何成就，我們都心懷感恩，感謝所有在這條路上幫助過我們的所有人。 2019年通過ISO 9001認證 ◆『幸福A+廠辦新建工程』 榮獲『第26屆中華建築金石獎‧優良施工品類·金石首獎』 ◆『台東 THE GAYA HOTEL』 榮獲『第25屆中華建築金石獎‧優良施工品類·金石首獎』 ◆『新版Plus新建工程』 榮獲『第20屆國家建築優良施工品質類·住宅中層組·金質獎』
大家地產/大家營造股份有限公司創立於民國93年，主要從事建築開發管理；擁有為數不少的客戶群。 本公司擁有優秀的經營團隊，秉持著『誠信用心』的經營理念，追求企業永續經營及成長；除整體營運穩定外，獲利狀況也逐年提昇，是國內績優廠商之一 。我們重視每一位員工，除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間，歡迎優秀的朋友一起加入大家營造股份有限公司的工作行列。
創新：積極求變，追求不妥協於傳統的創新精神，務使建築臻於真、善、美的理想世界。 誠信：以信立業、以誠待人、以客戶需求為導向，建立卓越信譽與優良口碑。 服務：秉持專業的心、誠摯的情，提供全方位服務，落實一日購屋、終生有保障的負責態度。