病房/急重症/待產室護理師<簽約薪資49,600元起>

08/20更新
1 天內處理過履歷
徵才積極度:極為活躍
應徵

工作內容

1.任職病房或急重症單位。 2.須配合輪班及簽約。 3.可選擇不簽約,薪資面議(4萬以上)。 4.專科畢業亦可,薪資另議。 薪資: 1.大學畢具護理師執照含簽約金薪資49,600起元/月(需簽約2年)(含單位津貼1000~3000元/月)。 護理其他外加津貼: 1.夜勤津貼500元~700元/天。 2.夜勤包班津貼1000~4000元/月。 3.護理進階津貼500~6000元/月。 4.提案獎金100~1000元/件。 5.長照機構單位津貼2000元/月。 6.年資津貼500~2500元/月。 7.衛服部夜班獎勵津貼大夜900元/班,小夜500元/班(依衛福部政策辦理)。

工作待遇

月薪49,600~60,000元

(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

工作性質

全職

上班地點

苗栗縣苗栗市恭敬路36號

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班/晚班/大夜班,需輪班

休假制度

依公司規定

可上班日

不限

需求人數

不限

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

大學以上

科系要求

護理助產相關

語文條件

客家語 -- 略懂

擅長工具

不拘

工作技能

不拘

其他條件

未填寫

公司環境照片(10張)

大千綜合醫院 企業形象

福利制度

法定項目

其他福利

●福利制度 -依法提撥勞工退休金至個人帳戶 -免費團體保險(保障含定期壽險、意外險、意外醫療險) -提供年終績效獎金、端午節禮金、中秋節禮金、生日禮金 -補助員工旅遊、宿舍、伙食費、制服費 -提供社團活動 -補助教育訓練費用及公假、輔導應屆畢業學生專業執照考試 -提供完整的升遷及進階制度 ***以上為正職員工福利*** ●教育進修 -完善教育訓練制度,明確的晉升制度,並與各大院校規劃產學合作課程,積極推動員工在職進修 -院內使用數位學習平台,推展學習型組織,讓員工隨時上線學習 -訓練公假及公費補助 ●豐富的學術資源 -與中山醫學大學、元培科技大學產學合作,鼓勵同仁結合學術資源,參與學術計劃 -大千圖書館由專人服務,提供免費資料庫搜尋,協助研究、教材資料彙整 ●資訊化管理 -結合先進資訊系統,發展電子公文、知識管理系統與主管決策系統(BIKM),數位管理模式加速管理績效 其他重要提醒:錄取人員須完成COVID-19疫苗二劑14天以上或3 日內抗原快篩 (含家用快篩)或PCR 檢驗陰性證明。

聯絡方式

聯絡人

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其他

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