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工作內容
需具備相關行業之工作經驗達5年以上，並有管理職之工作經驗者優先考慮。 1.負責賣場門市營運管理。 2.分配人員工作．指導其工作方法，並考核其績效。 3.制訂商品的價格策略及執行進銷貨分析。 4.規劃、協調廣告活動和促銷宣傳及負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。 5.負責介紹及銷售門市商品。 6.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 7.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 8.維持店櫃週遭之整潔及監督店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 每月另外各項達成業績獎金及夜間津貼!
職務類別
連鎖店管理人員
認識連鎖店管理人員職務 工作待遇
月薪40,000~50,000元
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
管理9-12人
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班/晚班，需輪班
休假制度
依公司規定
可上班日
一個月內
需求人數
1~2人
條件要求
工作經歷
5年以上
學歷要求
專科以上
科系要求
不拘
語文條件
不拘
擅長工具
不拘
工作技能
不拘
其他條件
未填寫
歡迎所有求職者，與 等
原住民
、
中壯齡
公司環境照片(6張)
台中辦公室環境
鹿港總倉
台中辦公室-休憩區
台中辦公室-員工休息區
門市乾淨明亮
倉庫照片
福利制度
法定項目
其他福利
◆ 保險類 1.勞保 2.健保 3.員工團保 4.意外險 5.職災保險 ◆ 制度類 1.完整的考核制度 2.順暢的升遷管道 ◆ 休閒類 1.每季部門聚餐 2.不定時下午茶 ◆ 設備類 1.哺乳室 2.膠囊咖啡機 3.零食櫃 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特休/年假 3.陪產假 4.家庭照顧假 5.女性同仁生理假 ◆ 其他 1.小三購物優惠 2.健康檢查 3.績效獎金 4.產品特賣會 5.美美口罩員工價 ◆ 補助類 1.結婚禮金 2.生育津貼 3.喪葬津貼
聯絡方式
聯絡人
藍先生
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