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1.指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6.機電專長優先
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
未填寫
獎金類 A. 年終獎金 B. 中秋/端午獎金 C. 員工紅利 D. 專案獎金 保險類 A. 勞保 B. 健保 C. 員工團保 D. 意外險 休閒類 A. 國內外旅遊(一年全額補助) B. 部門聚餐 C. 下午茶 D. 附設咖啡無限暢飲 補助類 A. 婚喪喜慶禮金 B. 每年員工體檢 C. 退職金 制度:適用勞基法 A. 周休二日 B. 特休/年假 C. 誤餐費 D. 員工旅遊不扣薪假