活動專案企畫執行

1. 自訂上班時間，採人性化自我管理 2. 勞保及健保全薪投保、勞退新制全薪外加6%、24小時意外保險新人300萬任職滿一年500萬 3. 生日禮金、三節禮金、年度獎金、專案工作獎金、績效獎金 4. 誤餐費、不定時聚餐、每月慶生會、每年國內外旅遊 5. 年假、週休二日、例假日不上班 6. 在職成長進修課程及教育訓練活動 7. 不同部門、可申請輪調或支援執行 8. 業務,工務部門電話費補助或公司提供智慧型手機通話費全免 9. 福利委員會、公司制度建全 備註: 101年公司國外旅遊共出發5團,日本東京迪士尼2團,柬埔寨吳哥窟2團,雲南大理麗江1團 102年公司國外旅遊共出發4團,日本北海道2團以及馬來西亞綠中海渡假村2團 103年公司國外旅遊共出發3團,日本九州2團以及峇里島5日遊1團 104年公司國外旅遊共出發3團,日本東京1團,喀比島1團以及8月份澳洲6日遊1團 105年公司國外旅遊共出發4團,印度1團,韓國1團,越南下龍灣2團 106年公司國外旅遊共出發5團,四國,京都,北海道6日各1團,峇里島1團,法國8日1團 107年公司國外旅遊共出發4團,埃及10日2團,峇里島5日1團,美國紐約8日1團 108年公司國外旅遊共出發6團,希臘10日1團,土耳其11日2團,帛琉5日1團,新加坡5日2團 疫情期間暫停國外旅遊 113年公司國外旅遊共出發3團,日本5日2團,越南富國島5日1團 114年公司國外旅遊即將出團,葡萄牙11日,峇里島5日,馬來西亞5日