【我們想解的難題】 1. 新世代 3D Camera / AI Edge Device 需同時滿足高速 I/O、低功耗、量產可靠度;市場懂硬體又懂影像的人才稀缺。 2. 團隊正導入 AI+EDA 自動化,期待有經驗的你成為技術領頭羊,帶動流程升級與知識分享。 【你的職責】(以產品生命週期排序) 1. 專案 Owner|自主當責 ◼ 依OKR拆解任務、排程、規劃、溝通,對專案 KPI 交付結果負全責。 2. 系統硬體規劃與電路設計 ◼ 高速介面(USB 3.x、MIPI、LAN)、電源架構(PoE、DC/DC、PIMIC)、影像感測模組…整機電路設計與元件選型。 3. PCB Layout Review & SI/PI 指導 ◼ 使用 OrCAD / Allegro 主導 Sch ➜ PCB ➜ Gerber;指導外包/板廠並審查 Stack-up、阻抗、EMC。 4. 驗證與 Debug ◼ 撰寫測試計畫,操作示波器、電子負載等儀器完成功能 / 可靠度 / EMC 測試並根除問題。 5. 量產導入 & 供應鏈協同 ◼ 負責 EVT → DVT → PVT → MP;籌備試產備料、BOM、Golden Sample,並監督 SMT / 板廠品質。 6. 技術推廣 ◼ 將專案 Best Practice 文件化,分享至部門 Confluence;協助 FAE 快速定位客戶端問題。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
【加分條件】 ◼ 3D 深度相機(ToF / Stereo / Structured light)或影像處理硬體經驗 ◼ FPGA、LED / Laser Driver、USB-PD / PoE 設計經驗 ◼ 具備「結果導向的當責 (Ownership)」,能在資源受限與時程壓力下,以系統化思維快速協調跨部門並交付可量產的硬體解決方案。
◆ 分紅 / 配股 1.員工紅利 2.員工認股 ◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金 2.三節禮金/禮品 3.生日禮金/禮品 ◆ 保險類 1.員工團保 ◆ 制度類 1.伙食費 2.績效獎金 3.教育訓練 4.順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特休/年假遵循勞基法規定 3.家庭照顧假 4.女性同仁生理假 ◆ 補助類 1.結婚禮金 2.生育津貼 3.員工進修補助 4. 停車補助