電機工程師

薪資福利 提供具市場競爭力的薪資水準，擁有三節獎金、不定期績效獎金與各項津貼補助。 休假制度 設有完整的休假制度，包括婚假、陪產假、生理假、家庭照顧假等。女性同仁除法定產假8週外，如有需求，可再申請額外8週半薪產假。 保險保障 優於勞基法的保障方案，包括勞健保、意外險、醫療險及團體保險等。 健康照護 我們重視員工健康，年度VIP健康檢查補助金額為新台幣12,000元至16,500元，依公司內部規定辦理。 員工成長與發展 鼓勵員工持續學習與成長，提供國內／外進修與專業技能訓練，包括證照補助、技術培訓及領導力發展課程。透過定期與員工的目標討論，協助規劃個人化的學習藍圖與發展行動方案。 其他福利 提供免費咖啡、飲料吧與零食以營造舒適的辦公環境。並定期舉辦員工聚餐、國內外旅遊等活動，促進團隊交流與合作。