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1. 協調主管日常事務性會議、行程安排,並根據臨時變化彈性調整 2. 跨部門組織溝通合作,了解各部門運作事宜,執行跨部門事項追蹤 3. 可完成專案之推動、執行以及跨部門的資源整合,並能完成SOP文件之建立 4. 完成主管臨時交辦之事項、隨時支援其他部門並對各項執行流程進行優化 5. 針對公司組織文化、經營策略提出問題及改善計畫並執行落實
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
- 具備主管助理或專案管理經驗佳 - 具備良好的溝通、應變及人際關係處理能力 - 具備敏銳觀察力・執行力學習力強,發現問題能立刻修正 - 具備細心、謹慎、負責且時間管理能力佳 - 具備彈性配合、機動性高 - 具備事前規劃、事後追蹤能力且積極主動
總公司正職內勤同仁享(外單位福利制度請洽單位主管) : 【獎金禮品】 1. 年終獎金 2. 春節、中秋、端午節慶禮金 3. 特殊節日獎金/ 禮品 4. 生日禮金 5. 開工賓果摸彩活動 6. 春節聚餐摸彩 【獎勵補助】 1. 專業證照獎金 2. 員工進修補助 【休閒娛樂】 1. 每月壽星慶生會 2. 下午茶、點心、水果、咖啡吧 3. 部門聚餐 4. 員工出遊活動 5. 特約商店優惠 【其他津貼】 1. 結婚禮金 2. 生育津貼 3. 住院慰問金 4. 哀悼奠儀