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接受公司培訓,成為管理幹部,可以接受外派駐越南者。 1.內勤管理:廠務管理、人事、財務會計管理。 2.生產管理:管控廠內之生產排程、確保交期、訂單管理、出貨狀況掌握。 3.業務能力培訓:開發客戶,拓展市場,以達成業績目標。 4. 主管交辦事項
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1.此職位需長期派駐越南。 2.懂越南語者尤佳。
【福利待遇】 1. 業績獎金、年終獎金 2. 年節禮金、生日禮金 3. 結婚/生育/喪葬等津貼補助 4. 業務油資補助 5. 公司產品員購 【身心平衡】 1. 零食、飲料及咖啡的補給 2. 生日假 3. HR心靈雞湯 4. 寬敞自在的上班環境 5. 彈性上下班時間(總部) 【健康安全】 1. 兩年一次健康檢查 2. 團體保險(含意外及醫療險) 3. 符合法令的勞健保制度 【普德大家庭】 1. 每年一次TEAM BUIDING 2. 不定期的員工聚餐 3. 年度尾牙或春酒 4. 美式管理風格,讓您無限發揮 【學習成長】 1. 國內外受訓機會 2. 開放的跨部門輪調學習 3. 內部技術課程