【過年期間應徵履歷將會在年後聯繫】 ※工作內容 1.顧客服務:商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2.店務運作:商品進貨、補貨、查檢、檔期活動執行等。 3.店型維護:店頭陳列、環境維護等。 4.需久站、搬貨、了解信用卡優惠和商品活動、協助顧客計算會員點數等。 ※薪酬獎勵 1.商品銷售獎金、營運獎金、年終獎金、績效獎金,全年獎金上看8個月。 2.每年依公司營運狀況及個人績效調薪。 ※工作時間:須輪早、晚班(就學中請勿投遞履歷),週排班制,月休8~10天。 本職位是公司營運發展的重要環節,希望能招募有服務熱忱、有企圖心晉升管理職的人才加入,一起成長。 歡迎符合條件者應徵,期待您的加入。
月薪33,500元以上
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)1.在學中歡迎投遞【計時人員】職缺,畢業後優先轉正職及承認年資。 2.適用者會透過電話或104訊息通知您面試,不適用者則不另行告知。
一、門市兼職夥伴轉任正職,享有承認年資調薪/轉特別假福利 二、門市【所有夥伴適用】晨班、夜班津貼 1.於07時~08時上班,毎小時加發55元 2.於22時~23時上班,毎小時加發55元 3.於23時~07時上班,毎小時加發70元 三、門市【店職員/藥師/店副理/店經理】激勵獎金 1.單品銷售獎金 (門市助理無) 2.營運獎金 (門市助理、兼職人員無) 3.勞績獎金 (門市助理、兼職人員無) 四、年節賀禮、補助與獎勵 1.福委會福利 (三節、旅遊券、生日禮、結婚禮金、生育祝賀金、喪葬慰問金、子女教育補助、子女獎學金) 2.正職夥伴另有結婚補助 五、福儲信託:正職夥伴提撥公司再加碼,累積另一筆退休金! 六、資深員工獎勵 七、夥伴身心照顧 1.設置【勞工安全衛生管理師】,評估工作環境風險及衛生監測,讓夥伴們能安全工作。 2.設置【護理師】,於總部設立健康中心,提供健康衛教諮詢、醫師駐診及電話關懷服務。 *榮獲臺北市政府衛生局「優良哺集乳室認證」。 *成為2022年康健雜誌「CHR健康企業公民」許諾企業。 ※ 福利項目可能依職位及聘任方式不同而有不同適用,實際職缺福利依公司最新規定為準。