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工作內容
1. 確保客務部員工以熱情、主動的精神，提供有溫度的服務接待前來飯店住宿、用餐或停車場的客人。 2. 教育訓練員工使用德安系統，理解服務品質標準與客人滿意度，日常工作流程，協助員工解決問題。 3. 持續提升部門人力安排、作業流程、服務品質。 4. 理解並參與飯店中、長期經營策略及規劃，確保部門穩定運作。 5. 具星級飯店營運管理、服務品質訓練相關實務5年以上經驗者尤佳。 6. 其他主管交辦事項。
職務類別
飯店或餐廳主管
認識飯店或餐廳主管職務 工作待遇
月薪37,000~41,000元
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
管理4人以下
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班/晚班，排班制，需輪班
休假制度
依公司規定
可上班日
一個月內
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
3年以上
學歷要求
專科、大學
科系要求
不拘
擅長工具
不拘
工作技能
不拘
其他條件
1. 個性積極、反應快，具服務熱誠及耐心。 2. 具備英文或日文中等程度。 3. 有德安系統經驗佳。 4. 休假制度： 排休。
公司環境照片(2張)
福利制度
法定項目
其他福利
設備類：員工餐廳/交誼廳 其他類：需穿著員工制服/員工在職教育訓練/良好升遷制度 *勞保、健保、勞退提撥 *雇主意外責任險 *端午禮品、中秋禮品 *提供免費員工制服及制服清洗 *教育進修訓練 *不定期日文、英文教育訓練課程 *年休假 *陪產假 *產檢假 *生理假 *婚喪喜慶禮金 *員工消費優惠價 *員工健康檢查 *大夜班津貼
聯絡方式
聯絡人
陳小姐
其他
可面試日： 週一至週五
(請先與公司聯繫，依公司面試流程預約時間)
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