金融獵才顧問 Recruitment Consultant (內部職缺)

工作內容： ● 負責金融業的人才招募，掌握該產業的趨勢與人才市場脈動 ● 與企業雇主討論需求，建立合作關係. 針對需求進行履歷搜尋/篩選，面試人選、評估求職者的專業技能、人格特質、工作風格與職涯期待，找到符合需求的人才 ● 協助求職者與企業面試，提供求職者針對其相關的職業發展給予適當和準確的專業意見 其他要求： ● 個性積極，承受專案實務壓力並享受業務/ 顧問導向的工作 ● 有好奇心並願意持續學習新知，主動了解產業的動態 成就： ● 持續學習及獲得產業資訊，提升自我專業度，對於產業與企業組織有洞悉與分析能力 ● 透過直接參與客戶企業之招募，深入了解市場變化及產業趨勢 ● 與市場優秀人才交流，進一步了解企業招募與運作模式 ● 能夠獨立面試與求職者溝通，擔任顧問的角色給予專業的建議 加分能力： ● 英文讀寫能力 ● 具備金融產業的基本知識與了解 公司文化與員工發展 ● 明確的升遷制度，從 Recruiter 到 Regional Recruiter，並有機會帶領一個團隊的 Business Leader. ● 我們擁有開放、快速的工作節奏，透明、流通的資訊交流環境與指導顧問實務分享