***辦公室: 鳳山區;個案訪視地區: 鼓山區。 ***人格特質: 脾氣溫和、做事細心、待人接物有愛心與耐心。 ***工作內容 : (一)照顧計畫擬定與服務連結: 1.承接照管中心轉介長照需要者。 2.至案家與長照需要者或其家屬討論,依其「個人額度」、照顧問題清單及長照需要者之需求後擬定照顧計畫。 3.照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 4.定期與相關合作單位開會討論服務流程。 (二)照顧管理 1.依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 2.執行服務計畫。 3.追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 4.定期進行服務品質追蹤。 5.接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、申訴及處理。 6.協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 (三)其他 1.行政核銷事務 2.社區資源整合與服務 3.團體方案規劃 4.家屬支持服務 (四)主管交辦事項
月薪40,000~55,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
A個管符合資格條件: ****不同專業背景 規定工作滿 一、二、三年的長照工作經驗年限: 1. 師級以上醫事人員、社會工作師;碩士以上學校老人照顧及公共衛生相關科、系、所畢業。(具一年以上長照服務相關工作經驗) 2. 專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程、科畢業 ; 具社會工作師應考資格。 (具兩年以上長照服務相關工作經驗) 3. 領有照顧服務員技術士證 / 高中(職)護理或老人照顧相關科系畢業者/領有專門職業證書,包括護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生等 (需具三年以上長照服務相關工作經驗) ****長照工作經驗認定: 1.護理機構(一般護理之家、精神護理之家、居家護理機構,不含產後護理之家)、老人福利機構、身心障礙機構、國軍退除役官兵輔導委員會所屬榮譽國民之家。 2.長期照顧服務機構(係指依長期照顧服務法施行後,依長期照顧服務法設立許可之提供居家式、社區式、機構住宿式服務及綜合式服務之長期照顧服務機構)。 3.長期照顧服務法施行前,接受直轄市、縣(市)政府補助或委託辦理長期照顧十年計畫之居家服務、日間照顧、家庭托顧、小規模多機能服務、團體家屋、輔具及居家無障礙環境改善評估、社區及居家復健、居家護理、喘息服務。 4.接受直轄市、縣(市)政府特約辦理長期照顧給付及支付基準之專業服務、輔具及居家無障礙環境改善評估、喘息服務。 5.經衛生福利部認定長期照顧服務方案(計畫) : A.「銜接長照2.0出院準備友善醫院獎勵計畫」、「復能多元服務試辦計畫」執行長照服務需求評估、照顧計畫擬定及轉介服務。 B.曾加入「居家失能個案家庭醫師照護方案」之醫師。 C.從事社區整體照顧服務體系之社區整合型服務中心個案管理服務。 D.從事失智照護服務計畫之失智共同照護中心個案管理服務。 E.於衛生福利部中央健康保險署「全民健康保險家庭醫師整合性照護計畫」、「全民健康保險居家醫療照護整合性計畫」從事整合型照護等直接服務。 F.任職於各縣(市)設置長期照顧管理中心及分站,且執行長照需要評估與服務管理之照顧管理專員或照顧管理督導。 6.其他: A.輔具暨生活重建中心 任職 輔具評估人員、職能治療師、物理治療師、社工師(一年以上)或社工員(兩年以上) B.身心障礙者轉銜暨個案管理服務/身心障礙者家庭托顧服務/獨居老人關懷服務 任職 社工師(一年以上)或社工員(兩年以上) C.醫院病房(如:復健、高齡、老年醫學、神經內科、失智)任職 醫事人員(護理師、營養師、職能治療師、復能治療師)、社工師(一年以上)或社工員(兩年以上)
●獎金類 1.年終獎金。2.節慶禮金。 ●保險類 1.勞保。2.健保。3.員工團體保險/職災保險。 ●休閒類 1.員工國內旅遊。2.部門聚餐。 ●制度類 1.護理/居服員制服。2.伙食津貼。3.績效獎金。4.完整的教育訓練。 ●年度活動 1.忘年會。2.春酒。 ●優惠類 1.員工及眷屬之長照需求優待。2.健康檢查。 ●補助類 1.退職金提撥。2.教育訓練課程全額補助。3.午餐供餐。 **以上福利為全職員工**