【工作內容】 1.定期與客戶拜訪開發並推銷產品或服務 2.協助客戶進行產品選擇,依顧客需求做報價及簽約 3.顧客售後滿意度維持(如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 4.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 5.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 6.參與專案簡報、規格制訂與討論,投標相關之準備工作 7.制定銷售計劃並達成銷售目標,跟蹤客戶訂單狀態 【工作目標】 1.投標、備標。 2.掌控專案成本、品質、客戶及供應商溝通協調,在預定期限內完成任務。 3.每月產品及專案開發推廣而達成業績目標。 4.新舊客戶之間的維繫。 【公司文化】 同事之間相互協作,上級之間溝通上沒有距離,營造友善的工作環境。 【職缺條件】 E-企業:樂觀積極,行處事果決,具有自信心、企圖心,喜歡影響他人。 S-社會:喜歡與人群互動,重視他人的需求與感受,在乎人際間的和諧。 C-事務:做事精準、追求完美,有組織有條理,喜歡按部就班完成目標。
月薪50,000~55,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)2年以上業務經驗,熟悉電信業務相關經驗尤佳。
☻各項補助,小小心意 (1)結婚補助 (2)生育補助 (3)喪葬撫卹奠儀金 (4)住院慰問補助。 ☻多元獎金,憑本事拿 (1)績效獎金(員工紅利+年終獎金合併年底發)。 (2)春節禮金、端午節禮金、中秋節禮金。 ☻集團員工,享有完整保障 (1)勞保、健保、勞退6%提撥。 (2)完整團險(意外險、壽險、醫療、癌症、職災)、旅平險for公務。 ☻交通設備及沒有停車的煩惱 (1)公務車(汽車、機車)免費使用for公務。 (2)停車方便 ☻驚人的休假制度 (1)依各地法令訂定休假制度,所有員工在法令規範內,皆可依自身需求安排假期。 (2)有薪生日假一天。 (3)補班日不用補班。 (4)鼓勵休假(特休、補休)。 (5)主管們不支持加班。 ☻休閒活動 (1)說走就走的聚餐。 (2)一日隨心戶外活動。 (3)老闆隨意喊業績到就GO的出國旅遊。 (4)每日咖啡免費暢飲。 (5)餅乾點心享用。 (6)體恤同仁在臨時狀況能兼顧家庭;將孩子帶到辦公室一起工作。 ☻其他多采多姿的福利 (1)健康促進活動:參加任一路跑,鼓勵津貼。 (2)年度健康檢查:關心同仁健康,每年享優於一般體檢的健康檢查補助及一天公假。 (3)教育訓練:鼓勵員工自我在職訓練,享有外訓補助。 (4)薪轉戶優惠:每月享有跨行提款、轉帳各50次免手續費。 (5)安全舒適的工作環境,重視每位夥伴的價值與創造力。 ☻企業永續經營(ESG) (1)目前公司正在逐漸走向永續經營,朝向ESG原則邁進。 (2)絕對符合CSR原則 (3)正夯的碳盤查、碳足跡我們也跟上了唷。