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【工作內容】 1.制定公司的戰略和營運計劃。 2.負責部門的日常管理和業務發展,並協調各部門之間的工作。 3.監督業務進展情況,及時發現問題並制定解決方案。 4.負責人力資源管理,包括招聘、培訓、績效考核等工作。 5.與其他部門合作,推進公司市場拓展等。 【本公司職位無薪資設限,面試是賣你的時間,還是公司買你解決問題的能力。 (1種是談價格,1種是買價值)】 【年薪】就是靠你的能力不斷提升每個月的薪水。 你的薪資或獎金是依照你每個月的成長能力變化所調整的。 想做我們公司一個管理階層的人不會只是空有名稱而已,沒有實際的經歷是不可能會進入管理層帶領人員,公司新的投資案也不可能交到一個沒有經驗的人手上。 (三省吾身,勿徒勞往返) 公司所投創的產業無設限,因人才而異而持續不斷開創新的公司,如果您在某方面有很強的專才或有志難申,在未來想創建一家自己的公司,歡迎從公司內部新創事業【求才若渴】,在這個機會中不用從零開始利用公司的資源跟舞台成就自己題升解決問題的能力,同時又可隨著公司發展機遇掌控未來的人生。
年薪540,000~1,360,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)不拘
未填寫
【法定項目】 符合勞基法 【其他福利】 員工紅利、獎金分紅、年終獎金、部門聚餐、員工優惠 員工教育訓練 員工聚餐 月獎金 、季獎金 、員工聚餐、彈性排休 業績獎金、全勤獎金