realme_通路行銷資深專員/組長【保障年薪13個月,另享績效分紅】

10/16更新
1 小時前聯絡過求職者
徵才積極度:極為活躍
應徵

工作內容

1、通路行銷策略規劃,依品牌策略與業務目標,規劃通路行銷方向與季度行動計畫,聚焦線下通路(如專賣店)活動布局,提升品牌曝光與銷售表現。 2、負責活動規劃、物料製作(POSM、DM、贈品等)及門市落地執行,統籌展售會、快閃店、Roadshow 等實體推廣,並追蹤活動成效與預算控管。 3、通路物料與陳列管理確保品牌於各通路據點的展示形象一致,管理展架、陳列道具及CI物料執行,並與設計團隊協作掌控製作進度與品質。 4、整合內部資源(如設計、公關、社群、業務等)執行推廣專案,並與總部協調本地素材製作與管理,如展示機、APK及推廣物料追蹤。 5、其他主管交辦事項。 *依能力與資歷核定職級與薪資 【關於realme】 (https://www.realme.com/tw) 爲新興手機品牌,於2018年5月4日正式推出 是一群熱愛手機的年輕人一同打造的團隊。僅一年時間躍升全球前十大手機品牌, 打入18個國家,其中台灣市場不到一年,便衝進GFK手機排行榜。 realme專注於使用者需求,爲年輕消費者提供兼具强勁性能與潮流設計的手機, 透過多元且具設計感的周邊商品,彰顯年輕的個性與態度。

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

台北市內湖區新湖一路153號4樓(遠雄蘇黎世經貿中心B棟)

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班

休假制度

依公司規定

可上班日

兩週內

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

3年以上

學歷要求

專科、大學、碩士

科系要求

大眾傳播學科類、企業管理相關、市場行銷相關

語文條件

不拘

擅長工具

不拘

其他條件

1.具備3年以上消費性電子或3C產品通路行銷實務經驗 2.具備獨立作業與行銷活動企劃執行能力 3.熟悉供應商尋找與評估流程,具備採購談判與贈品開發能力 4.擅長跨部門溝通協調、專案控管與時程管理 5.抗壓性高、執行力強,能同時處理多項專案 6.熟悉Excel、PPT操作,具備良好簡報與數據分析能力 【加分條件】 1.有手機品牌、3C品牌通路操作經驗者優先考慮 2.具備設計美感與視覺溝通經驗者加分 3.有帶人或管理小型團隊經驗者尤佳

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公司環境照片(6張)

薩摩亞商新茂環球有限公司台灣分公司 企業形象

福利制度

法定項目

其他福利

【交通資訊】 1.捷運:松山新店線-松山站 2.公車站: (1)行善路、新湖民善街口:204、民生幹線(尖峰時刻:4-6分鐘一班)、藍7副線(整點發車) (2)新湖一路口:63、207、552、950、藍7、藍7副、東環幹線等多班公車 (3)南京舊宗路口:南京幹線、棕10、紅25等多班公車 3.辦公大樓充足的機車停車位租借優惠 【優渥的薪酬與獎金】 1.薪資行情高於業界 P75 水準 2.每年度調薪制度 3.年終獎金 4.業績獎金 5.項目獎金 6.績效分紅 7.最佳同仁獎勵 8.最佳部門獎勵 9.久任員工獎勵 10.特別方案激勵獎金 11.業務夥伴油資與通話費補助 【多元的員工福利】 1.三節獎金(開工禮金、中秋/端午禮金) 2.婚喪喜慶補助 3.生育補助 4.慰問金(住院、重大疾病、急難救助) 5.生日禮金 6.生日假 ※OPPO、realme事業體享有※ 7.員工特約商店(如:綠世界生態農場、龜記茗品、台中金典酒店等知名品牌) 8.高額旅遊補助 9.員工購機優惠 10.源源不絕的咖啡及零食 【完整的員工培訓計畫】 1.完善的升遷發展制度 2.一對一職場導師(Mentor制度) 3.完善的新人訓練 4.外部訓練補助 5.海外工作機會 【精彩的員工活動】 1.社團活動(經費補助) 2.部門團建 3.生日&節慶 party 4.年度尾牙&抽獎活動 5.團隊共識營 【暖心的員工照顧】 1.30分鐘彈性上下班 ※OPPO事業體與集團享有※ 2.優於勞健保的健康保障 3.定期免費員工健檢(有薪健檢假) 4.團體保險 5.臨場醫護定期健康訪談 6.總部辦公室設置哺(集)乳室

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