海外派駐-[連接器] 品管經理 (東南亞)

09/18更新
徵才積極度:極為活躍
應徵

工作內容

*此職務須配合外派至海外工廠端,願意接受長期培訓* 工作內容: 1. 負責品管QC工作之推展與品質專案執行。 2. 負責分析品質異常判定及分析,跟進品質改善狀況。 3. 指導管理品管員的工作,及時瞭解生產品質狀況。 4. 品質分析報告彙整與提報。 ◎需有品質管理經驗 ◎需有連接器相關經驗 ◎工作地點:泰國 ◎其他福利: 1.供食宿 2.返台假

工作待遇

年薪1,200,000~1,800,000元

(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

工作性質

全職

上班地點

泰國(依照公司規定分派)

管理責任

管理人數未定

出差外派

需外派,一年累積時間未定

上班時段

日班

休假制度

依公司規定

可上班日

一個月內

需求人數

1~2人

條件要求

工作經歷

不拘

學歷要求

專科以上

科系要求

不拘

語文條件

英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等

擅長工具

不拘

工作技能

不拘

其他條件

1.車用產業、連接器相關產業經驗尤佳 2.溝通協調能力佳。 3.具有責任心、穩定性、希望與公司共同成長的高手,歡迎加入。

歡迎所有求職者,與
原住民
二度就業
中壯齡

公司環境照片(3張)

福利制度

法定項目

其他福利

◆保險 1.勞保、健保、勞工退休金 2.重視員工健康:健康檢查與員工團體保險(意外險/醫療險)、眷屬團保,提供各類健康電子報及醫療諮詢等讓你安心的工作。 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.端午節、中秋節禮金 3.生日禮金、結婚禮金、喪葬慰問金。 ◆活動 1.年終尾牙活動與摸彩 2.員工旅遊:不定期舉辦員工旅遊,讓員工達到身心靈放鬆 3.員工活動:不定期舉辦員工活動,凝聚員工向心力 ◆教育訓練: 1.教育訓練規畫 2.依職務所需派外受訓 ◆其他 1.彈性上下班制度,讓員工能夠更好地平衡工作和生活需求 2.職工福利委員會提供多項福利以及優惠活動 3.提供免費沖泡咖啡/茶包/零食 公司提供優質的工作環境及福利, 並且用心照顧每一位同仁, 我們始終相信"員工是公司最重要的資產", 因此期待優秀的您,一同加入我們的行列!,

聯絡方式

聯絡人

曾小姐

應徵回覆

本職務設定5個工作天回覆
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