【工作內容描述】 1.寵物市場調查、情報搜集,並依據數據分析,擬定品類策略(檔/季/年度),並展開計畫與執行、效益追蹤及改善,以達到目標績效。 2.供應商管理:品類目標、毛利、毛額、商品有貨率、商品迴轉率、商品生命週期、商品銷售輔助工具、檔期提品與JBP等...商品循環管理。 3.新廠商/商品開發洽談與議價,檔期提品與銷售推廣 。 4. 商品庫存管理及銷售數據報表分析。 5.門市巡檢及了解門市據以修正商品策略。 6.檯帳管理與陳列規劃、對應進銷存管理。 7.組內人員領導與培育、工作督導與查核、商品專案進度確認。 【我們需要的能力與特質】 1.具商品經理、商品採購經驗2年以上,百貨零售通路經驗尤佳。 2.須分析業績報表,數字分析能力佳,具使用Tableau經驗尤佳。 3.團隊合作協調力佳。 4.抗壓性佳,樂觀、勇於面對挑戰。 5.主動積極、工作紀律良好。 【薪資區間】 ★獨一無二的薪資制度★ 年終獎金依績效核發平均1.5個月起,依表現最高可領取4個月年終獎金。 ▍公司簡介 寵物公園是台灣最知名的寵物連鎖體系集團之一,我們正積極拓展,旨在成為全台灣最具影響力的寵物生活產業集團。在快速擴張的店鋪網絡中,我們正在尋找志同道合的夥伴,與我們攜手挑戰,改變寵物產業的格局! ▍企業使命 讓我們用『愛』共同打造更美好的『毛宇宙』。寵物公園目前正在尋找熱愛毛寶貝,並致力於傳遞溫暖、守護毛寶貝幸福的您,一同打造屬於我們與毛寶貝共同的幸福人生。 ▍加入我們 感謝您對我們的關注,我們期待與您攜手共創美好未來! ▍【福利】 ★到職即享10天特休(採特休預給制)。 ★高績效獎金及年終獎金平均1-1.5個月起(優於同業),績優人員可達4個月。 ★端午、中秋獎金及生日禮金。 ★好幾百萬等級的尾牙及聚餐活動獲補助(大獎中獎率達20%、全員通通有獎、通路中最優) 。 ★每月都有教育訓練的課可以上,外面很貴的課,公司開給您,並提供教育訓練補助。 ★免費提供團體保險、為您多一分呵護與保障。 ★不定期的訂餐犒賞、飲料及下午茶獎勵。 ▍【我們團隊的特色是這樣的】 *「扁平化的溝通文化」 我們目的都是把事情做好,如果有話想說,就勇敢的說出來! 團隊有著新創的靈魂,樂於嘗試各種不同的挑戰 *「難題的交流」 你的問題可能就是我的問題,大家集思廣益就沒有問題! *「友善的工作團隊」 沒有配備刀械的主管,沒有開著POS發呆同事,沒有裝忙的老闆,更沒有上演八點檔的團隊文化、我們認真執行任務,保持溝通暢通,鼓勵創新與優化。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
本職務為因應公司成長需求,品類及店數增長所需之增編需求,尚須招募1~2位。 1.熟office及Google雲端工具,擅長Excel 樞紐及函數運用者或熟悉Tableau分析運用。 2.細心且有耐心,能體恤第一線人員辛勞,具服務熱忱與服務特質者(夠雞婆/不厭其煩/感受理解別人的問題與不便進而協助解決問題)。 3.學習能力良好,有發展企圖心者。 4.具百貨業、零售業、藥妝業、連鎖業商品品類管理、採購、商品開發經驗者優先。 5.本身為毛爸媽或飼主,對寵物食衣住行育樂商品開發及品類管理有興趣者優先。
◆ 員工獨享 1.員工商品購物優惠 2.員工寵物美容優惠 3.員工健康檢查 4.員工制服 ◆ 獎金發放 1.美容人員績效獎金 2.門市人員業績獎金 3.門市損益分紅獎金 4.門市銷售競賽獎金 5.三節禮金(端午/中秋/開工) 6.生日禮金 7.轉介專業技職人員任職獎金 6.年終獎金 7.經營績效分紅獎金 ◆ 保險 1.依法提撥勞工退休金 2.依法投保之勞健保 3.免費團保及意外保險 4.育嬰保險 ◆ 完善體系制度 1.完整的教育訓練 2.順暢的升遷管道 3.無限的發展前景 4.依法核發加班費 ◆ 休假制度 1.一到職就享10天特休(年度預給制,門市/美容需到職滿三個月才預給) 2.產假/陪產假 3.家庭照顧假/女性同仁生理假 4.其他法定請休假 ◆ 休閒時光 1.部門聚餐 2.公司春酒/尾牙 3.下午茶 ◆ 其他 1.專業技職人員進修補助 2.紮實的調派機制與補助 3.辦公室人員經申請核准後,可攜帶寵物上班 ◆ 反就業歧視宣言: 1.我們重視員工的權利及健康,並遵守相關法令對員工及女性員工之相關保護措施。 2.我們禁止任何形式的歧視、性騷擾及不人道對待員工,並尊重應徵者自由選擇職業及員工自由結社的權利。 3.我們各項人事制度,不因員工的種族、膚色、國籍、階級、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、懷孕、容貌、五官、身心障礙、或以往為勞方代表身分為由,而有差別待遇。