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1.審核進出貨票據、盤點作業及費用核算。 2.執行完成每月成本結轉流程及各項成本分析報表編製。 3.應用各種方法和基礎以比較各種成本,並進行差異分析(如:實際成本、標準成本、預估成本)。 4.分攤材料、人工、製造費用等,以完成相關成本表。 5.分析產品成本差異。 6.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理 7. 編製合併報表,配合會計師查帳作業。 8. 主管交辦事項
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
*具備成本控制意識,對工廠成本管理有一定經驗; 能對公司成本費用預算、管理並提供資料支援,實現公司成本費用的精細化管理。 *熟悉鼎新Workflow ERP財務軟體和office軟體操作,有製造業ERP成本核算和管理經驗尤佳。
1.全體員工入職即享僱補險。 2.年節(五一、端午、中秋)禮金、開工紅包。 3.生日禮金。 4.喪葬慰問金。 5.結婚禮金。 6.員工停車位(雲林廠)。 7.生育津貼(滿月禮)。 8.員工旅遊 (國內、國外)。 9.員工部門聚餐(一年二次)。 10.歲末聚餐。 11.年度員工健康檢查。(廠區同仁每一年1次、桃園總公司每二年1次)。