園藝作物栽培技術儲備幹部(擴廠增編,派駐越南)

08/06更新
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應徵

工作內容

【待遇說明】 1. 大學畢業之新鮮人起薪為月薪$35,000,碩士畢業之新鮮人起薪為月薪$42,000。 2. 工作資歷累計8年(含)以上者,月薪另議。 【職務說明】 1. 農園藝相關科系,至少三年以上相關工作經驗。 2. 有植物栽培、研究或溫室現場生產工作管理經驗者佳。 3. 錄取後需能配合長駐海外。 4. 需負責任、有耐心、細心、學習熱忱且抗壓性強。 5. 主管交辦事項。 6. 未來有外派馬來西亞的機會。 【外派越南之同仁福利】 1. 免費住宿及免費伙食。 2. 返台假為1年申請5次,每次返台假為8天,機票等相關費用由公司負擔。 3. 每月加發派駐津貼美金500元。

工作待遇

月薪35,000~80,000元

(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

工作性質

全職

上班地點

越南

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

需外派,一年累積時間未定

上班時段

日班,07:30~17:00

休假制度

依公司規定

可上班日

不限

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

3年以上

學歷要求

專科、大學、碩士

科系要求

農業相關、園藝相關、植物保護相關

語文條件

英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等

擅長工具

工作技能

不拘

其他條件

未填寫

公司環境照片(1張)

福利制度

法定項目

其他福利

1.休假制度:週休二日、生理假、產檢假、陪產假、家庭照顧假..等等 2.醫療保險:勞保、健保、團保、海外急難救助及免費全身健康檢查 3.獎金:工作獎金、年終獎金 4.禮品:三節禮品、年節贈禮、年終尾牙聚餐及摸彩 5.各項補助:語言津貼、員工結婚、生育補助及住院、喪葬等慰問金 6.每年員工旅遊高額補助 7.健全的在職訓練:技術類、管理類、語言等教育訓練 8.不定期產業觀摩及實習 9.越南地區提供員工宿舍及免費伙食 10.外派同仁每月加發派駐津貼

聯絡方式

聯絡人

人事部

其他

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