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工作內容
【公司培訓】 1-專業基礎培訓 認識環境、專人教育訓練、基礎能力養成。 2-現場管理培訓 現場QSCV能力培訓、核心價值培訓傳承、提升管理能力。 3-專業管理人 督核及行政管理、團隊文化建立傳承。 ★歡迎有服務熱忱、有企圖心、喜歡接觸人群的你(妳)加入我們的工作團隊。 ★本店重視工作態度的認真盡責、同仁之間強調團隊合作與氣氛融洽。 ★透明升遷制度。 【工作內容】 1.接受公司培訓並執行各項工作任務，準備未來擔任管理職務。 2.協助主管督導與協調餐飲服務員，分配服務區域、維持流程順暢運作 人員募集訓練等。 3.督核並維持店鋪內的環境清潔、週清潔工作。 ※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯絡，為您安排面試地點、時間。 ▲▲▲如果您熱愛餐飲，享受真心服務客人的美好及感動▲▲▲ ▲▲▲熱愛美食，想要將我們用心製作的美食分享給愛美食的人▲▲▲ ▲▲▲願意接受挑戰、培訓，具有高度的企圖心、責任感▲▲▲ ▲▲▲阿杜皇家泰式料理非常期待您加入這個大家庭▲▲▲
職務類別
餐飲服務生
認識餐飲服務生職務 工作待遇
月薪36,000~50,000元
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
管理5-8人
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班/晚班，AM 10:00~PM 22:00(排班制)
休假制度
依公司規定
可上班日
不限
需求人數
1~2人
條件要求
其他條件
★1年以上的餐飲管理經驗，具有領導能力。 ★對於餐飲業有高度熱情，熱心服務。 ★熱情、開朗、親切、貼心、友善。 ★願意接受公司培訓者，具有升遷的企圖心。
歡迎所有求職者，與 等
應屆畢業生、
原住民
、
二度就業
公司環境照片(9張)
2025阿杜春酒活動
2024阿杜春酒活動
2023阿杜春酒活動
2022阿杜春酒活動
2022年南投員工旅遊
2021阿杜春酒活動
績優主管國外旅遊-泰國旅遊
外聘顧問-協助提升同仁的管理職能
外聘顧問-協助提升同仁的管理職能
福利制度
法定項目
其他福利
★保險類★ 1.勞/健保、團保、每月提撥勞退金6%。 ★休假類★ 1.月休8~12天(依當月例、休假日、國定假日調整) 2.特休。(計時同仁依排班時數比例，給予特休假) 3.陪產假。 4.婚假。 5.喪假。 ★職工福利★ 1.正職、計時年終獎金。(依營運狀況、個人成績發放) 2.三節獎金/禮品。 3.生日禮金。 4.母親節饗宴用餐金。 5.父親節饗宴用餐金。 6.公司制服。 7.員工餐（午、晚餐）。 8.全體同仁國內旅遊。 9.績優幹部國外旅遊。 10.店鋪聚餐。 11.同仁進修補助。 12.住院慰問金。 13.婚喪喜慶津貼。 14.同仁消費折扣。 15.定期健康檢查。 ★在職訓練與升潛★ 1.完整的新人教育訓練制度。 2.區域考核調薪制度。 3.透明的升遷制度與完善的考核機制。 4. 專業職能與管理職培訓計畫。
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其他
1.請先投遞履歷，之後將有專人與您聯絡，為您安排面試地點、時間，謝謝您的配合。
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