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工作內容
1.專案管理與時程追蹤：協助主管推動公司重要專案，負責時程控管、進度追蹤，並定期彙整簡報資料。 2.行政事務協調：負責集團內部行政事務執行，並協調各部門工作進度，定期向主管匯報。 3.會議管理與文書處理：處理主管文書作業，並協助會議安排、記錄，追蹤並確認決議事項的執行進度。 4.主管交辦事項：處理主管臨時交辦事項，需具備高度應變能力及獨立作業能力。 5.配合度高：需配合工作需求及專案進度彈性加班。
職務類別
行政人員
認識行政人員職務 工作待遇
月薪36,000元以上
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班，9:00~18:00
休假制度
週休二日
可上班日
一週內
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
2年以上
學歷要求
專科、大學、碩士
科系要求
一般商業學類、文書管理相關、企業管理相關
語文條件
不拘
具備駕照
輕型機車、普通小型車
其他條件
1.具備卓越的文書處理能力：熟悉 Microsoft Office (Word、Excel、PowerPoint) 等文書軟體，能進行資料分析、歸納整理與製作簡報。 2.具備主動積極特質：具備強烈的責任心與解決問題能力，能獨立完成工作並注重細節，擁有良好的組織與溝通協調能力。 3.高度自我管理：能夠獨當一面，面對工作挑戰能迅速應變，並有效完成任務。
歡迎所有求職者，與 等
應屆畢業生、
夜間就讀中
公司環境照片(3張)
會議室
福利制度
法定項目
其他福利
【公司福利】 ■特別休假、公定休假日、週休二日、國定假日 ■勞保、健保、勞退提撥6％ ■依照勞基法給假辦理（婚假、喪假、生理假、育嬰留職停薪假等） ■三節獎金 ■團體保險、職災保險 ■每年視工作表現給予實質的薪資調整 ● 員工保險：依勞基法相關規定 ●全民健康保險 勞工保險 勞工退休金提撥 ● 公司活動： 不定期部門聚會 春酒/尾牙餐會 ● 休假制度： 週休二日 特休假、陪產假、產檢假等 ● 其他福利： 員工優先認股 案場員工優先認購
聯絡方式
聯絡人
林小姐
應徵回覆
本職務設定3個工作天回覆
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