1. 整體行銷策略規劃:主導公司品牌與自有產品的年度、季度行銷計劃,確保與公司營運目標一致; 2. 品牌經營與定位:建立並維護公司品牌形象,確保品牌訊息一致性,提升市場影響力; 3. 行銷專案管理:統籌線上與線下的整合行銷活動,包括廣告投放、社群經營、內容行銷、公關活動與異業合作; 4. 市場洞察與競爭分析:掌握產業趨勢與消費者行為,持續優化行銷策略; 5. 數據導向決策:監控並分析行銷成效,提出策略調整建議,確保 ROI 最大化; 6. 跨部門協作:與產品研發、營運、業務及門市團隊密切合作,推動行銷計劃落地; 7. 團隊領導與培育:帶領並指導行銷團隊,提升團隊效能與專業能力; 8. 預算控管:負責行銷預算規劃、使用與效益評估。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
1.時間觀念較強; 2.善於規劃分析; 3.較強統籌能力。
【法定項目】 週休二日、家庭照顧假、勞保、健保、陪產假、產假、特別休假、育嬰留停、女性生理假、勞退提撥金、安胎假、產檢假、就業保險、員工體檢、職災保險 【其他福利】 年終獎金、端午中秋禮金/禮品、專業證照獎金、咖啡吧、結婚禮金、員工進修補助、旅遊補助、國內旅遊、國外旅遊、部門聚餐、員工優惠、員工停車位、電影觀賞、帶寵物上班、員工團體保險、生日假 正職人員享有福利項目: 1.優於法令,有薪生理假 2.全勤獎勵金 3.到職即享有國泰人壽意外團體保險100萬含燒燙傷及意外醫療險實支實付 4.員工購物超優惠 5.節慶禮盒 6.中秋、端午節日禮金、開工紅包 7.員工國內旅遊全額補助/績效優良員工補助國外旅遊部份 8.不定期會舉辦員工團建活動(例躲避球/保齡球/打漆彈..等等) 9.公司提供同仁免費健康檢查 10.不定期提供商品樣品贈送員工體驗 11.婚喪喜慶補助 12.教育訓練費用補助