1.【專案執行】規劃並執行聚合物設計、合成、加工及混合等專案。 2.【新產品開發】開發可商業化綠色化學品或材料,可應用於半導體、生醫、能源、永續 材料等相關領域。 負責新專案的啟動,包括進行技術、市場、競爭對手和客戶的綜合評估。 3.【跨部門團隊合作】包括與其他科學研究員/工程師、銷售、市場、製造部門協作, 開發高價值應用的創新材料及解決方案。 4.【市場/客戶解決方案】與客戶合作解決技術挑戰,並開發出有效的技術方案。 5.【安全】確保研究活動符合實驗室安全、環保法規及品質控制標準。 6.【組織庶務】建立並維護實驗數據及文件資料庫,以支持研究成果的追蹤和溝通。 推動及完成組織成長及符合工安法規之相關庶務。 我們正在尋找的人才: 1.【相關背景】化學、化學工程或材料科學博士學位、或具相關5年以上經驗之碩士學位, 專精於電子材料、高附加值聚合物、能源材料或生物材料等領域。 2.【專精技術】特別具備半導體/電子材料/高分子物理加工/高分子合成/永續材料開發能力 為佳。 3.【個人特質】適應力強、富有創造力和前瞻性,並對持續學習充滿熱情。 4.【解決問題能力】具備理論理解、實驗執行及合作的強大分析與解決問題的能力。 5.【具成長型心態】高度自我激勵,能夠面對不確定性並具自我學習的成功經驗。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
*LCY研發工作環境: 位於高雄楠梓區的全新環保研發中心,通勤便利、設施齊全,並提供協作的研究環境。 您將與來自各大院校的高學歷同事共同工作 *LCY提供的福利: 個人與職涯發展:專案管理訓練、國際會議參加、業界專家講座、職涯發展計劃。 *多元發展機會:海外任職機會(視需求而定)、跨國專案合作與產業交流。 完整的福利方案:具競爭力的薪酬、獎金、退休儲蓄計劃、健康保險等。
◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金 2.端午&中秋獎金+禮金 3.生日禮金 ◆ 退休儲蓄 ◆ 保險類 勞保、健保、勞工退休金 員工團保、意外險、壽險、醫療險(含眷屬) ◆ 休閒類 1.國內旅遊 2.國外旅遊 ◆ 制度類 1.伙食費 2.員工提案獎金 3.完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日(輪班人員依排班) 2.颱風假給薪 ◆ 其他 1.健康檢查 ◆ 補助類 1.員工進修補助 2.子女教育獎助學金 3.旅遊補助 ◆ 約聘與派遣職缺福利制度另訂