財務主管

10/16更新
7 小時前聯絡過求職者
徵才積極度:極為活躍
應徵

工作內容

1.建構部門/財會作業流程、管理與內控制度及預算控管、稅法與財務風險等,並追蹤成效及成本分析系統,確保利潤指標完成 2.提供公司各項財務相關分析及報表,並針對異常科目做分析處理 3.覆核財務報表,並檢討公司各單位營運及預算執行狀況 4.完成稅務申報以及年度審計工作 根據公司未來五年的發展藍圖,進行財務策略規劃 5.ERP系統導入、管理及運用經驗 6.公司治理&永續推動 財會管理、公開發行公司財會主管經驗、經營分析、ERP導入 7.督導、審核各項財務會計作業,並提出各項財務、稅務、投資、融資決策之建議。 財務主管是公司發展中極為關鍵的一員,負責企業資金調度、投資方向、風險管理等工作,是公司的財務運作中心和決策支援者。此職位發展前景良好,對於想要在財務領域發展的人來說是一個值得追求的職位。 歡迎符合要求的人才應徵本職位,我們期待您的加入!

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

台北市中山區松江路169號4樓 (距捷運行天宮站約420公尺)

管理責任

管理人數未定

出差外派

需出差,一年累積時間未定

上班時段

日班

休假制度

依公司規定

可上班日

不限

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

5年以上

學歷要求

大學、碩士

科系要求

會計學相關、財稅金融相關、銀行保險相關

語文條件

英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等

日文 -- 聽 /略懂、說 /略懂、讀 /略懂、寫 /略懂

其他條件

有新創公司財務主管經驗優先錄取

公司環境照片(9張)

福利制度

法定項目

其他福利

【工作環境】  除了擁有舒適的辦公環境,茶水間更有咖啡供應,同時依照職務需求提供彈性遠端工作(Work-from-Home),公司附近更有方便的星巴克咖啡以及便利商店全家與7-11 ,讓您享有完美的交通與工作便利之環境機能。 【多元溝通】 定期舉辦公司團隊會議,團隊年輕熱血,扁平的組織互相尊重、講求效率與信任,意見不用怕被忽視。 【職訓課程】 完整的新人訓練,幫助新進的同仁能快速上手融入團隊。邀請外部講師或內部同仁授課,也可以申請工作技能相關的課程補助,在職涯發展的路上持續精進自己的專業。 【娛樂活動】 不定期舉辦紓壓課程與休閒活動,有趣的Team Building活動 ,例如:交換禮物、辦公室密室逃脫...等。 【獎金制度】 提供優渥的專案業務獎金,獎勵優秀同事表現的激勵獎金,另外包含年終獎金、端午節獎金、中秋節獎金以及生日禮金。 【休假制度】 除按勞基法規定外,到職半年即可享有另外的特休。其他還有陪產檢假、防疫假、生理假、病假、疫苗假。

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HR

應徵回覆

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