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工作內容
1.此職務為公司海外培訓幹部,受訓後分配至業務職務,儲備未來業務部中堅幹部至主管級 2.歡迎對客戶維繫及開發業務有企圖心,積極向上的青年世代優秀人才加入 3.有業務1年以上經驗佳,無經驗有學習企圖心公司可提供培訓 4.大專以上(含)畢,態度正向積極 5.需具備英文能力優先
職務類別
儲備幹部
認識儲備幹部職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
管理人數未定
出差外派
需外派，一年累積時間約七個月以上
上班時段
日班，08:30~17:30
休假制度
依公司規定
可上班日
可年後上班
需求人數
3~4人
條件要求
工作經歷
1年以上
學歷要求
專科、大學、碩士
科系要求
不拘
工作技能
不拘
其他條件
1.英文聽說讀寫中等程度以上(約TOEIC 550分左右)尤佳 2.可配合長期外派越南 4.提供越南當地提供食/宿，一年有4張返台機票 5.也歡迎中南部優秀人才加入(台北培訓期間公司可提供租屋補助) 持有「全民英檢」或「培力英檢」成績證照者優先面試 LTTC (GEPT) (BESTEP)
歡迎所有求職者，與 等
應屆畢業生
公司環境照片(7張)
台北明翔總部
蘇州明陽廠
東莞明泰廠
越南明德廠(北越河內永福省)
福利制度
法定項目
其他福利
ll薪資福利ll ◎年薪：十二個月 ＋ 依個人績效之年終獎金 ◎業務人員業績達成獎金 / 汽車折舊維修補助金 / 油資補助金 ◎提供健康保險、勞工保險、派外員工團保 ◎年節贈品(端午節/勞動節/中秋節/春節等禮品) / 年終尾牙摸彩 ◎結婚、生育、生日、住院、喪葬等禮金及慰問金 ◎符合勞基法的休假及退休制度 ll人才培育ll 明翔重視所有員工，秉持「員工是公司最重要的資產」理念，針對不同職務的員工規劃最適合的訓練，找出企業關鍵人才，藉由系統性的計畫執行人才培育課程，提供員工職涯發展路徑，以建立人才培育體系，進而提升員工於職涯發展之競爭力。 ◎內訓、外訓：技術/管理/通識類教育訓練 ◎國際培訓：海內外廠區輪調,支援,提供員工寬廣的學習空間及國際移動能力
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