製造經/副理(龜山廠)

10/07更新
2 小時前處理過履歷
徵才積極度:非常活躍
應徵

工作內容

1.生產過程監督與品質控制:對生產作業流程進行全程監督和指導,確保每一製程符合標準規範,並有效執行生產品質控制措施以確保產能及良率達標。 2.成本控制與資源優化:定期分析生產數據及物料消耗情況,評估與降低生產成本。設計可行的成本控制措施,並推動生產線的精實化改進,以提高資源利用效率。 3.生產程序與流程管理:建立及持續改善生產程序控制規範,監控生產過程中的異常處理流程,確保生產過程的穩定性和品質一致性。 4.人員管理與技能提升:制定並執行員工技能培訓計畫,包括操作技能及能力提升課程,確保產線人員的專業能力達標,並負責員工出勤管理及績效評估。 5.跨部門溝通與協作:有效協調內外部資源,與各相關部門溝通合作以完成組織目標,滿足客戶要求,提升生產運營的整體效能。 6.團隊建設與管理:主導組織並管理生產、生管、工程、品質及運營團隊,培養並提升團隊整體能力,激勵團隊成員發揮個人優勢,持續提升團隊績效。

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

桃園市龜山區頂湖三街7號

管理責任

管理人數未定

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班,依公司規定

休假制度

依公司規定

可上班日

一個月內

需求人數

1人

條件要求

工作經歷

5年以上

學歷要求

大學、碩士

科系要求

不拘

語文條件

英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等

中文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通

擅長工具

不拘

工作技能

不拘

其他條件

1.經驗要求:至少5年以上生產管理經驗,能在一線穩定進行管理和執行,具備應對快速變化的生產環境的能力。 2.技術知識:熟悉電子製造流程、機械加工工藝及製造技術,具有精益生產的實際操作經驗和深刻理解。 3.管理能力:熟悉生產計劃、調度、品質控制和人力資源管理,具備優秀的溝通、組織及問題解決能力,能獨立進行成本分析及製程優化。 4.抗壓與適應能力:具備出色的抗壓性和靈活應變能力,能適應高壓工作環境並持續達成生產指標。 5.工具與技術應用:能熟練運用常用辦公軟體及生產數據分析工具,具備分析與改善製程的數據思維。

公司環境照片(7張)

Cooler Master_訊凱國際股份有限公司 企業形象

福利制度

法定項目

其他福利

●年節獎金 / 福利補助 1. 三節禮金 2. 生日禮金 3. 結婚禮金 4. 生育禮金 5. 住院慰問 ● 員工保險 1.法定保險:勞健保 2.團體保險 :壽險、意外險、意外醫療險、住院醫療險、癌症險、職業災害險 3.旅遊平安險 ● 制度 1. 能力及績效導向之薪酬管理 2. 客觀的績效評核制度 3. 透明化的小老闆選舉制度及升等管道 4. 營運獲利分享的小老闆奬金制度 ● 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特休假 ● 休閒 / 照顧 1. 部門聚餐/活動 2. 國內外旅遊補助 3. 員工健康檢查 4. 免費舒壓按摩 《以上相關福利制度會依各廠區,項目內容皆有不同與調整》

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HR
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