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再生製造處-組長

  • 新竹縣竹東鎮
  • 經歷不拘
  • 專科

※面試內容: 1.中文面試 2.簡單英文自我介紹 3.細心度測驗 4.簡單英數測驗 ※工作內容: 1. 監督維修產線日常運作,以確保所有分析操作,工作流程和客戶指定內容是一致的。 2. 需有品質管理概念,以有效的方式提高生產效率。 3. 線上產品交期控管及有效調度人力。 3. 需有完整呈現報告能力與技巧,並提供維修資訊分析及製程改善提案。 4. 指導團隊相關技術。 5. 協助公司主管處理工作上交辦的事務。 ※所需條件: 1. 具備TOEIC測驗550以上或同等英語能力。

0~5人應徵

5/20 廠務主管

  • 高雄市仁武區
  • 5年以上
  • 高中

1.管理常態作業區廠務作業、定期參數紀錄。 2.現場產品生產安排、駕駛堆高機管理原物料倉儲。 3.現場設備維護與定檢紀錄、廠內環境控管。 4.協助公司產品導入客戶端與客情維護。 5.管理客戶出貨安排、可駕駛大貨車補位司機進行物料運搬、客戶端產品交付與簽收。 6.相關文件維護、協助部門聯繫,完成主管交辦事項。

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0~5人應徵

5/20 化妝品生產主管

  • 台中市大里區
  • 5年以上
  • 專科

職責一:生產計畫的組織執行 工作任務一: 1. 按生產排程合理安排組員的生產活動,完成相應的生產排程。 2. 統計生產中各類生產資料的消耗情況,發現問題及時採取相應措施。 3. 根據生產需要,及時協調生產過程中的各項工作,確保生產順利進行。 職責二:生產技術品質管制 工作任務二: 1. 監督組員嚴格執行品質管制體系的相關業務和流程。 2. 及時發現、分析生產中存在的技術問題,提出改進措施。 3. 對班組員工進行技術指導,加強生產中的技術品質控制,保證產品品質。 職責三:生產安全管理 工作任務三: 1. 領導處理生產中出現的安全事故。 4. 對組員進行安全生產教育、嚴格執行生產安全管理制度。 5. 及時對生產現場進行巡查,查找安全隱患並及時予以排除。 職責四:生產設備管理 工作任務四: 1. 監督組員按照規範程式使用生產設備。 2. 監督組員對生產設備的日常保養與維護。 職責五:組員管理與相關文檔資料管理及態度處理 工作任務五: 1. 監督規章制度之管理執行。 2. GMP、ISO流程表單之核對。 3. 評估製程專案計劃,訂出最適化的製造流程。 4. 提出品質及生產成本之管控計畫。 5. 指揮有關產品製造、監控產品生產過程。 6. 監督人員對各項工作任務的執行情況並填寫生產報表,以檢視與生產目標的距離。

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6~10人應徵

5/20 工廠主管

  • 亞洲其他
  • 10年以上
  • 學歷不拘

1. 規劃並執行自動化智能工廠。 2. 規劃並執行品質管理系統。 3. 製造成本優化 (流程改善、製程良率及效率之提升)。 4. 負責廠務管理(如:設備保養與管理、廠區規劃與管理)。 5. 負責工廠人員管理(如:招募、培訓、考核、勞工關係協調)。

待遇面議 員工300人
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大於30人應徵

5/20 副理

  • 桃園市龜山區
  • 10年以上
  • 專科

1.機電業務相關經驗3年以上 2.協助主管達成部門營收獲利目標 3.配電盤廠管理(科.課長)職經驗5年以上 4.人員訓練暨工作安排 5.溝通協調能力佳 6.處理主管交辦事務 7.成本管控及獲利分析 8.政策宣導及執行 9.電腦文書(Word.Excel.PDF.PowerPoint..)作業

待遇面議 員工95人
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0~5人應徵

5/20 製造經理

  • 高雄市小港區
  • 3年以上
  • 專科

1. 負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務之統籌。 2. 管控廠內之生產排程、交期及產量。 3. 負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 4. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 5. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核。

待遇面議 員工100人
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0~5人應徵

5/20 工廠主管(安平廠)

  • 台南市南區
  • 5年以上
  • 碩士

1.負責製造生產、物料庫儲等廠務之統籌。 2.管控廠內之生產排程、交期及產量。 3.負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 4.確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 5.負責所管轄人員的工作監督與績效考核。 6.規劃並執行品質管理系統。 7.負責廠務管理(如:設備保養與管理、廠區規劃與管理)。

待遇面議 員工11人
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0~5人應徵

5/19 副廠長

  • 新北市鶯歌區
  • 經歷不拘
  • 專科

本公司為全台荖葉及檳榔大盤批發。 目前在全國有北中南宜四個據點,其中以鶯歌廠為大北區配銷中心。 鶯歌廠誠徵副廠長一位"歡迎有豐富管理經驗"且對廠務流程有自信的您投遞履歷"工作勝任者:提升為廠長 試用期薪資結構如下 基本底薪30000+勞健保勞退津貼4000+全勤2500+責任津貼3500 合計40,000元 試用期滿續任薪資結構如下 基本底薪30000+勞健保勞退津貼4,000+全勤2500+主管加給8500 合計45,000元 公司提供午餐 意外險由公司全額提供 上班時間表(固定只週休三日”其餘假期非六日不休”年假除外) 週一早上8點上班,下班約為下午8點 週二早上8點上班,下班約為下午4點 週三(本日為超時補休日) 週四早上8點上班,下班約為下午8點 週五早上8點上班,下班約為下午4點 周六固定休假日” 周日固定休假日” 勞健保:本職務為承攬契約,須於上班日起自行加入檳榔工會勞健保

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0~5人應徵

5/19 紡織工廠副理

  • 桃園市新屋區
  • 1年以上
  • 高中

1. 生產線人員、設備之安排與管理 2. 督導生產流程之規劃及人力調配 3. 作業人員職前基本技能教育指導 4. 確保製造流程與生產品質 5. 異常處理與分析改善 6. 其他主管交辦事項 7. 廠區設備(水、電、空調、空壓、廢水系統等)維修保養及管理。 8. 政府相關證照核准。 本職位負責管理工廠內50員工及生產線運作。此職位在公司的生產和發展中起著至關重要的作用,擁有良好的發展前景。 我們誠邀有經驗、熱情且有野心的候選人加入我們的團隊,

待遇面議 員工22人
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0~5人應徵

5/19 高階儲備主管-海外廠

  • 高雄市大寮區
  • 10年以上
  • 專科

1.公司組織營運策略的規劃、部門間指導與協調、工廠管理能力。 2.專案規劃執行、溝通、整合管理。 3.業績項目分配、部門績效目標管理、人力成本控制。 4.訂定生產目標、生產排程、交期及產量管控。 5.提升產能降低成本,確保產線獲利。 6.監控和執行產品生產過程與產品品質。 ※對自動化設備熟悉者尤佳。

待遇面議 員工85人
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6~10人應徵

5/19 勞工安全衛生管理人員

  • 台南市永康區
  • 3年以上
  • 專科

1、工作環境或作業危害之辨識、評估及控制。 2、機械、設備或個人防護具之管理。 3、危害性化學品之分類、標示、通識及管理。 4、有害作業環境之採樣策略規劃及監測。 5、定期檢查、重點檢查、作業檢點及現場巡視。 6、安全衛生教育訓練與安全衛生資訊之蒐集、分享及運用。 7、緊急應變措施、職業災害、虛驚事故、影響身心健康事件之調查處理及統計分析。 8、安全衛生管理紀錄、其他安全衛生管理措施及主管交辦事項。 9、經驗豐富者,薪資可另議。

待遇面議 員工400人
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0~5人應徵

5/19 廠務經理 – 廠務部(Director of Plant Operations, BXTW-PROD)

  • 高雄市前鎮區
  • 10年以上
  • 專科

––– 職責範圍 Job Responsibilities ––– 台灣百鮮 (BXTW) 廠務經理一職,負責廠區內從行政管理到工程設備等規劃、管理及監督工作,協助建立生產線的穩定、安全性,並優化生產效率。詳細工作細節如下: 1) 行政管理類 • 對外單位檢查及証照事務(除商檢外) • 合理安排工作,員工的專業培訓工作,并對其工作績效、技術水平和工作能力定期檢查、考核、評比 • 廠務使用水,電,油及氣等管理及有效控管 • 廠務系統日常維修保養、異常緊急處理、系統維護與巡檢 • 負責水、空調和機電設備系統的異常處理 2) 工程設備類 • 生產機具設備維護與保養(包含:水電、制冷、污水處理等相關系統管理) • 新增機具設備的選型、安裝、調試,驗收及現有設備的改造、改良管理 • 生產設備台帳及點檢記錄管理 • 生產設備的人員操作培訓管理,確保廠務設備的正確安全使用 • 計量儀器儀表及設備的定期檢測管理 • 設備的維修、維護保養工作、備件申購工作,確保生產進度正常進行 • 廠區土建及裝修工程等規劃或修膳管理 • 氨機制冷系統,鍋爐,空調系統,電梯及消防等廠務設備管理 3) 其他職責 • 所有設備及機房的正常安全使用管理 • 工作區域人員安全管理 • 按時完成公司批准的項目工程 • 負責與各部門及公司領導的工作協調 ––– 交付成果 Deliverables ––– • 執行設備維護及修膳工程計畫等專案管理 • 定期維修、保養廠務設備管理 • 協助廠務設備於設備效能提升管理 • 建立並更新廠務設備規範與SOP ––– 具備條件 Qualifications ––– • 專科(含)以上學歷(冷凍空調、電機電子工程、機械維護相關專業尤佳) • 具備 10 年以上相關工作經歷 • 個性主動積極,具團隊精神、良好溝通能力 •(尤佳)具備電機、電學、工業配線或土木工程基礎者 •(尤佳)具備工程專案管理經驗 •(尤佳)具備氨機制冷系統,鍋爐,空調系統,電梯及消防等廠務設備管理經驗

待遇面議 員工400人
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0~5人應徵

5/19 倉管 [桃園]

  • 桃園市中壢區
  • 2年以上
  • 高中

基本要求: 1. 細心、態度積極、有責任心。 2. 對機械五金螺絲類有基本觀念。 3. 會開手排車。 工作內容: 1. 倉庫零件管理。 2. 打包成品出貨。 3. 收貨品管流程 4. 協助其它部門完成交辦事項。

待遇面議 員工50人
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0~5人應徵

5/19 產線主管/工廠主管

  • 高雄市阿蓮區
  • 4年以上
  • 專科

【工作內容】 1、負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務之統籌和產線作業之規劃與管理相關庶務 2、管控廠內之生產排程、交期及產量,並提升生產產能降低成本 3、監控和確實執行產品生產過程與產品品質、訂定生產目標 4、協調同仁工作計劃並建立良好溝通 5、推動各項營運政策,落實中、長期經營策略規劃及其營運績效管理目標 6、制定績效標準,定期監督人員工作,給予意見及紀錄考核 7、建立標準生產流程、產品製程規劃 8、執行上級主管交辦任務、專案運作與執行 【人格特質】 具溝通協調、解決問題能力、激勵團隊士氣、協助同仁持續成長之能力。 【加分條件】 1. 具備工廠營運、生產管理相關工作經驗 2. 相關工廠經驗4年(含工廠管理經驗2年以上),化妝品品廠為佳 3. 熟悉化妝品安全管理及控制,具ISO證照或其它相關證照尤佳 4. 誠信負責、善溝通協調。邏輯清晰、系統思考、成本概念強。具備領導力與執行力,機動性強、抗壓性高、重視團隊合作

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6~10人應徵

5/19 製造部課級主管(平鎮總部/中壢龍岡廠/平鎮工業區湧豐廠)

  • 桃園市平鎮區
  • 5年以上
  • 專科

1.管控廠內之生產排程、交期及產量,並達成各項生產指標。 2.妥善安排人力並適度調整最佳化。 3.掌握製造品質、異常處理,提升生產良率。 4.設備操作與故障排除。 5.現場人員管理與教育訓練。 6.跨部門溝通協調能力佳。 7.主管交辦事項。 ※注意事項 1.將依應徵者的經歷進行面談廠區安排。 2.入職後須依工作需求,配合三廠區輪調。

待遇面議 上市上櫃 員工500人
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11~30人應徵
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