1.專案成本&預算評估(RFP) 2.新產品開發階段,協助客戶端評估與導入 3.試產轉量產準備跟進和專案預算編制。 4.制定新產品導入試產策略、試產方案和試產計劃與出貨管理 5.NPI各階段試產人機料法環的準備狀況跟進 6.新產品製作階段問題解析與分析改善 7.NPI各階段試產人機料法環的準備狀況跟進 8.新產品與量產之移轉相關事宜 9.量產前與NPI合作對工廠的技術轉移 10.專案例會(客戶及內部) 11.量產sustaining Debug & DOE build人機料法環的準備狀況跟進,試產計劃與出貨管理
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
1.熟悉電子產品規格、研發及生產流程 2.熟悉操作辦公室軟體(Microsoft Project/Office,包括Excel, PowerPoint, Word) 3.TOEIC 650以上。需與國外客戶進行研發需求討論與溝通 4.具備專案管理/對客戶專案管控工作經驗者優先 5.具備與國外客戶溝通經驗者優先 6.擁有專案管理證照 (PMP)者優先
【薪資/獎金/禮金】 提供完善的薪資及福利制度,包含三節禮金、年終獎金、績效獎金與員工酬勞…等。 【健康照護】 1.年度健康檢查及牙齒保健 2.不定期舉辦健康促進活動,如健康專題演講、減重活動等 3.駐廠醫師、物理師和營養師免費諮詢 4.紓壓按摩服務 5.員工協助方案(EAP),提供員工心理、財務等諮詢服務員工 6.母性健康保護,包含工作評估、健康指導 【環境設施】(新北土城總部與部分廠區) 員工健身房、員工餐廳及食品安全檢測中心 【多樣的員工福利方案】 1.員工團體保險 2.員工餐費補助 3.員工社團活動補助 4.員工教育訓練補助 5.贈送員工生日、節慶禮品(禮金)等 6.員工結婚禮金及喪葬慰問金 7.年終活動與摸彩 【工作生活平衡】 1.育兒津貼補助 2.餐飲照護:專業團隊保障員工餐食的安全營養 3.友善職場:懷孕女性員工享交通補助、集哺乳室、優先餐道和孕婦禮遇等 4.混合式辦公與遠距辦公 (部分職務適用) 5.上下班彈性工時 (部分職務適用) *各項獎金/薪資/津貼與福利事項依公司相關規定辦理