MicroLED 研發工程師

09/03更新
5 小時前處理過履歷
徵才積極度:極為活躍
應徵

工作內容

【必備專業技能】 1. 熟悉以下一至多項技術方向: • 巨量轉移方法:Laser Lift-Off、Stamp Transfer、Electrostatic Transfer、Fluidic Assembly等 • 轉移設備開發與優化:熟悉 pick-up/release 原理與自製設備設計 • 熟悉LED 結構,製程,特性 • 熟悉製程良率管理與失效分析(如破片、黏附力不足、位置偏移) 【實驗與分析能力】 • 能設計 DOE、建立良率模型、進行參數優化 • 熟練使用: 光學顯微鏡 / AOI / 3D Profiler/ Python / JMP / Excel VBA 等分析工具 【軟性能力與合作面】 • 具備高度動手能力與 troubleshooting 能力 • 跨單位(設備/製程/設計/品管)協作與專案追蹤能力 • 能撰寫中英文技術報告與簡報,參與客戶端或內部技術提案 • 對巨量轉移新技術、新材料具研究熱忱與技術前瞻思維

工作待遇

待遇面議

(經常性薪資達 4 萬元或以上)

工作性質

全職

上班地點

新竹市東區水利路81號5樓之3

管理責任

不需負擔管理責任

出差外派

無需出差外派

上班時段

日班

休假制度

依公司規定

可上班日

不限

需求人數

1~2人

條件要求

工作經歷

1年以上

學歷要求

碩士以上

科系要求

機械工程相關、光電工程相關、電機電子工程相關

語文條件

英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等

擅長工具

不拘

其他條件

• 優先考慮機械、光電、電子、材料工程背景 • 具備MicroLED、顯示器、MEMS、半導體相關研究或實務經驗者尤佳 • 細心負責,具良好時間管理能力 • 具抗壓性與應變能力 • 樂於與人協作,願意從現場中學習與成長

公司環境照片(7張)

福利制度

法定項目

其他福利

我們希望每位在RVI的夥伴,能在專業成就與生活平衡間找到最佳狀態。我們提供的福利政策,從競爭力的薪酬結構到家庭支持、健康補助,以及多元的團隊活動,讓每位夥伴都能感受到工作的價值與生活的美好。 【薪資 & 獎金福利】 具競爭力的薪資結構 (保15個月) 年終獎金 & 績效獎金 員工分紅 員工股票選擇權(ESOP): 使員工與公司利益一致,共享快速成長的收益。 【工作模式 & 休假】 彈性上下班 (滿足每日工時8小時) 特休假優於勞基法規定(除勞基法特休假外,進公司即享有 4天福利假) 生日假 (生日當月可申請額外一天假期) 【員工健康 & 家庭支持】 公司提供額外團體保險 年度健康檢查 健身補助 / 運動津貼 育兒津貼:生育津貼、0~6歲每月育兒津貼15,000 3天有薪家庭照顧假 【 辦公室環境 & 生活福利】 免費咖啡 / 飲料 / 零食無限供應 人體工學椅搭配升降桌 【團隊活動 & 企業文化】 不定期 Team Building 活動 Happy Hour per week 三節禮金

聯絡方式

聯絡人

HR

應徵回覆

合適者將於7個工作天內主動聯繫,不合適者將不另行通知
104人力銀行提醒您履歷關閉時仍可投遞履歷喔!面試時請遵守求職禮儀準時赴約並小心安全
求職安全專線【勞動部】0800-085-151【104人力銀行】02-29126104轉2 或來信詢問
建議使用104內建訊息功能,以保障您的求職權益,職缺內容可能包含第三方通訊軟體,敬請謹慎評估。
職場安全提醒

適合你大展身手的工作

智能客服
您好,我是您的智能客服 找頭鹿有任何問題都可以問我喔!