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工作內容
【工作內容】 ・與設施管理相關的所有業務（合約相關業務、窗口對應、管理費、保險業務、設施管理相關的企劃提案） ・公司設備及用品的管理、採購及維修 ・通訊設備的安排、管理 ・文件信件管理 ・公司內部專案及活動協辦 ・其他主管交辦業務 【必要條件】 ・能準確且有效率地推動業務的能力 ・能與公司內部各部門順暢溝通的能力、以及能站在對方立場思考的能力 【期望條件】 ・具責任心與邏輯思考能力 ・時間管理能力（適度安排案件及業務處理順序） ・工作態度積極主動 ・日語能力（日常會話程度）
職務類別
行政人員
認識行政人員職務 工作待遇
月薪35,000元以上
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異）工作性質
全職
遠端工作
部分遠端
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班，09:00-18:00
休假制度
週休二日
可上班日
一個月內
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
2年以上
學歷要求
大學、碩士
科系要求
不拘
語文條件
不拘
其他條件
未填寫
歡迎所有求職者，與 等
原住民
公司環境照片(6張)
福利制度
(1) 享勞健保/員工退休金提撥 (2) 員工團體意外保險 (3) (優於法律)年度健康檢查 (4) 臨場醫護健康指導 (5) 遵守勞基法特別休假 (6) 三節獎金(端午/中秋/年終) (7) 明確的職涯規劃 (8) 完善的專業教育訓練 (9) 海外交流研習機會 (10) 不定期聚會 (11) 每月員工優惠購物 (12) 通勤津貼/租屋津貼* (13) 驗光人員外部研修公假* (14) 定期儲備幹部甄選培訓計劃* (15) 不定期技術檢定及各式培訓課程(儲備幹部訓練)* (16) 年度優秀店舖和傑出員工獎勵制度* (17) 不定期店舖獎勵金制度* (18) 內部推薦獎金* (19) 提供員工制服* *符合公司規定者適用
聯絡方式
聯絡人
HR
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