一、工作內容 .人員及車輛進出管制引導,皆為室內工作環境 .廠區內巡邏,異常狀況通報,各項勤務支援 .如諳電腦文書,可支援中控室(識別證製作管理/CCTV監控等行政庶務) .依現場主管安排勤務。 ★見習2~3日,見習第一天即加保,享全薪 ★任職滿6個月,第7個月起每月發放獎金500元(最多6次),共3000元 ★員餐優惠價70元,每日提供2枚代幣投飲料 ★無交通工具可,宿舍通勤約400m,面談可約中壢車站後站 二、時間: 日班07:00-19:00 夜班19:00-07:00(可任選固定班別) 三、休假:月上班24天,排休6-7天 四、薪水:49,000元(含津貼)/月 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮券或禮金 .生日禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 .完整的人事管理與升遷制度 .設籍外縣市者可申請住宿舍
月薪49,000元
1. 無案底或前科不良紀錄。(依保全業法 第10-1條規定) 2. 請先更新履歷,對您有本身有加分效果。
一、福利制度: (一)勞保、健保(依法投保) (二)年節獎金或禮券 (三)結婚補助金與結婚禮金 (四)生育補助金 (五)年終獎金 (六)公司負擔6﹪退休金(依法提撥) (七)健康檢查 (八)提供制服、不押保證金 (九)提供專業教育訓練及核發證照 (十) 完整的人事管理與升遷制度 二、教育訓練: (一)人員派駐前完成專業職前訓練。 (二)每年定期調訓所有駐點每位同仁,並安排相關專業人士擔任講師。 (三)保全人員一年最少需受訓48小時以上。 三、完善的勤務準則及工作規則: (一)以完整的勤務準則釐訂職務及標準化作業程序。 (二)優於同業的人事管理與福利制度。 (三)人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等,皆訂有完善制度辦法,並經主管機關核准備查。