想加入制度完善的外商公司,卻擔心語言門檻? 在 Spirax Sarco,您將在全中文環境中工作,接觸國際品牌的專業知識與顧問式銷售模式,透過完整的養成制度,逐步培養您成為具備技術理解力與商業洞察力的專業銷售工程師。 我們不只是銷售產品,更是協助客戶優化製程、提升效率、達成節能減碳目標的解決方案提供者。若您具備理工背景、熱愛與人互動、渴望在穩定制度中成長,這將是您職涯轉型與升級的絕佳機會。 【工作內容】 • 拜訪中部地區客戶,需求了解與產品介紹 • 提供蒸汽與熱能系統的顧問式提案與技術建議 • 工程製圖、報價、專案追蹤 • 銷售報告彙整與業績目標追蹤 • 協助產品維修、系統勘查(公司內部設有技術支援團隊) 【我們提供】 • 保障底薪+獎金制度,養成期間收入穩定 • 一對一業務主管陪訪訓練,確保您對產品的理解及學習狀況 • 英國上市公司制度與資源,提升專業度 • 顧問式銷售模式,強化您的業務影響力與技術理解力
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
• 專科以上,理工背景尤佳 • 具備業務經驗者優先考慮 • 台語中等溝通能力佳 • 自備車輛尤佳,需具普通小型車駕照
【薪資待遇】 > 具市場競爭力的薪酬,保障年薪13個月 > 根據通貨膨脹率和市場數據及員工績效進行年度調薪 > 提撥稅前淨利的1%,依據比例每年享有盈餘分紅 > 依據達成預算銷售額之成長率,按照比例每年享有績效分紅 【教育訓練】 > 基礎技能訓練:完整的新進人員在職訓練 > 個人發展訓練:檢視個人職能需求找到適當的課程,來提升個人發展技能 > 管理階層訓練 【其他福利】 > 公司/福委三節禮金:端午、中秋、春節 > 補助類:結婚禮金、住院慰問金、喪葬慰問金、生育津貼、年度健檢補助、流感疫苗補助、配發公務機及通訊費補助、 > 保險類:員工團體保險、全體責任險(集團) > 獎金類:人才推薦獎金、員工提案獎金 【優於法令之休假】 > 5天全薪病假 > 全薪生理假 > 健檢假 【包容性承諾假別】 > 16週帶薪父母假 > 15天照顧責任假 > 10天安全假 > 優於法令的流產假 > Wellbeing Day 【友善職場】 > 女性親善:提供女性生理用品及食品 > 性別平等:LGTBQ多元支持 > 更年期照顧:創建對更年期友好的工作場所並提供支持 > 員工協助(EAP):為員工及家屬提供免費的心理,法律和財務諮詢服務 【豐富活動】 > 團健活動 > 公益活動 > 慶生活動 > 健康促進活動 *公司保有更改或變更的權利