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1. 財務部管理與監督: 跨部門會議參與、溝通、合作。 2. 審核並彙總公司年度預算。 3. 日常資金調度及現金流管理,確保公司資金運用效率。 4. 提供並分析其他管理決策所需之資訊。 5. 覆核公司各項稅務申報及問題處理。 6. 董事會、股東會、投資人關係維護、股務運作管理。 7. 熟悉會計準則、稅務法規,確保公司遵循合規要求,並與稅務機構、會計師事務所保持溝通。 8. 負責公司未來IPO上市櫃計劃相關工作之籌劃、整合、執行與追蹤。 9. 子公司設立及運作規劃。
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
未填寫
●人性化休假制度 ◆週休二日 ◆勞基法規定之特休/特休代金 ●福利 ◆獎金3個月(依個人績效考核發放且發放日仍在職) ◆勞基法規定之特休 ◆勞保/健保/勞退 ◆三節禮品或禮金 ◆符合勞基法規定之加班費 ◆定期員工健檢 ◆定期員工旅遊 ●員工激勵獎 ◆證照獎金 ◆專案獎金 ◆績效獎金 ◆每年七月晉升/調薪制度 ◆員工紅利 ◆現金增資員工認股 ●優質工作環境 ◆汽機車停車位 ◆微波爐、蒸飯箱、茶水間一應俱全 ◆同事好相處-上班愉快,下班開心 ◆更多意想不到 ∙ 持續增加中...