我們是推動企業轉型與策略執行落地的核心團隊,致力於以數據驅動、流程優化與創新思維,引領組織迎接未來挑戰。 加入我們,你將參與從現況診斷、策略擬定、到實際專案執行的全部流程,成為連結高階決策與跨部門團隊的關鍵角色。 【你的工作內容】 1. 商業轉型模式研究與趨勢調查: 探索市場與產業發展趨勢,蒐集國內外創新案例與數位轉型模式,作為企業策略擬定與 專案構思的基礎參考。 2. 現況盤點與問題診斷: 透過資料分析、流程盤點、問題梳理等方式,協助釐清業務現況、辨識流程痛點與待優化環節。 3. 策略規劃與行動方案設計: 結合現況診斷結果與產業趨勢,規劃具前瞻性與可行性的行動方案。 4. 專案推動與執行管理: 根據既定策略與計畫,跨部門整合資源,負責專案時程控管、任務分工與進度追蹤,確保各項目標按期落實並產出成效。 5. 跨部門溝通與協作 整合部門需求與資源,協助釐清任務分工與執行目標,促進團隊共識與協作效率,確保專案順利推進。 【期待你具備的能力】 1. 策略規劃能力:能從零開始建立專案架構,釐清問題本質,提出具體可執行的策略。 2. 邏輯分析與問題解決:運用邏輯與數據進行問題分析,具備思考與決策判斷能力。 3. 溝通與表達能力:具備簡報技巧,能有效傳達關鍵訊息並促進溝通理解。 4. 專案管理能力:能組織並規劃時程與資源,落實專案各階段執行目標。 5. 團隊合作與整合力:擅長跨部門溝通協作,整合各方意見,推動團隊達成共同任務。 如果你熱愛洞察與分析,也善於策略發想及規劃 如果你想讓「想法」落地,並真正落實為「成果」, 歡迎與我們聊聊!
待遇面議
(經常性薪資達 4 萬元或以上)
不拘
1. 碩士畢業以上學歷 2. 具策略管理、流程改善、組織轉型等相關專案執行者尤佳
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