【優於勞基法工時】商業設施開發營運及諮詢專員　KN007

我們正在招募負責商業設施的開發營運及顧問業務日系企業的《在台創始團隊成員》！ 職缺詳情將於面談時說明，歡迎隨時與我們洽詢。 【主要工作內容】 1.擬定營運設施的核心主題及概念，並規劃商品及招商策略 2.調查與發掘台灣國內外潛力品牌，進行洽談與簽約 3.維繫良好的品牌合作關係（包含營運支援與業務協調） 4.提供外部企業商業設施的開發或改裝相關的顧問服務 5.關注企業客戶的顧問專案及管理 6.其他主管交辦事項 【必備條件】 ・具B2B業務經驗或商業談判經驗2年以上 ・日文商務溝通能力，具JLPT N1或BJT證照者優先 ・可配合國內外出差 ・主動積極提出構思、報告及溝通，熱愛挑戰的態度 【加分條件】 ・商業不動產相關的商品企劃、招商經驗者 ・事業/經營企劃、顧問、或專案管理等相關工作經驗者 【工作時間】 ・09:30 ~ 18:00 (午休時間12:00 ~ 13:00) ・週休二日 ------------------------------------------------------------------------------ 【企業義務】 1. 遵守勞動基準法 2. 遵守性別平等工作法 3. 遵守全民健康保險法 4. 遵守勞工保險條例等等法規 【員工應享權利】 1. 勞工保險 2. 全民健保 3. 勞工退休金 4. 結婚假 5. 育嬰假 5. 特別休假等等權利 ※入職滿半年即有特休3日；依法累增 *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-* 《WORLD MODE TAIWAN的應徵流程》 104履歷確認 ↓ 與本公司的人才顧問面談(職缺說明＋履歷撰寫、面試要訣指導等) ↓ 企業端的書審 ↓ 與該企業面試 ↓ 錄取通知✔ ■ 日商WORLD MODE TAIWAN 全球風尚股份有限公司 ■ 人才人事管理．店鋪營運管理顧問公司 https://worldmode-tw.com/ （for overseas jobs） https://worldmode.com/ *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*