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工作內容
1. 協助高階主管進行公司內部管理稽核事項（如：整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度）。 2. 協助高階主管進行跨部門、跨廠間的溝通協調與會議召集。 3. 負責公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 4. 協助經營團隊執行公司之決議事項及各項專案。 5. 尋找公司未來發展之新事業（如：技術合作、合併、購併、策略聯盟）。 6. 負責企業營運績效分析與改善管理。 7. 負責經營策略擬定與策略品質提昇。 8. 追蹤、監督各部門的工作進度。 9. 負責重要客戶來訪接待及回函處理。
職務類別
財務長
認識財務長職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班
休假制度
週休二日
可上班日
一個月內
需求人數
1人
條件要求
工作經歷
3年以上
學歷要求
大學、碩士
科系要求
不拘
其他條件
-具財會背景 -具備良好的溝通能力、協調能力、分析能力、組織能力和解決問題的能力。 -具備細節觀察力、反應快、耐心、負責任。 -能夠獨立作業，具有自我學習和不斷進步的精神。
公司環境照片(6張)
2024聖誕節交換禮物暨歲末感恩活動
2024永續經營 (已書換蔬)
2024國外旅遊(荷蘭、日本東京、韓國)
2024參與公益路跑
2023經管共識營(海洋之心)
全心集團總部遷址至台北市松山區八德路三段20號7樓
福利制度
法定項目
其他福利
【獎金/禮品類】 1.年中績效獎金、年終獎金 2.端午、中秋獎金 3.母親節、父親節、感恩節禮盒 4.生日禮金 【保險類】 1.勞保 2.健保 3.勞退提撥 4.員工團保 【休閒類】 1.國外(內)旅遊 (2023日本東京；2024荷蘭、日本東京、韓國首爾；2025西班牙、日本大阪) 2.多項公益活動路跑、健行 3.健身運動 【 制度類】 1.員工制服 2.工程安全鞋、 美規版可調節式安全帽 【休假制度】 1.特休假 2.法定之假別 3.孝親假 (優於法令) 【補助類】 1.結婚禮金 2.生育祝福金 3.傷病慰問金 4.子女獎學金 5.員工福儲信託 6.購屋優惠&新居喬遷禮金 7.每月健康午餐及下午茶 8.每年兩次員工部門聚餐及團健活動 9.年終(春酒)聚餐、摸彩
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