【工作內容Responsibilities】 1. 規劃與執行專案計畫,包含排程制定、里程碑管理與進度追蹤。 2. 主持 Scrum 流程(Sprint Planning、Daily Stand-up、Sprint Review),確保團隊運作順暢。 3. 協調內部工程師、架構師、BA 與 QA,確保跨部門溝通無誤。 4. 撰寫並提交專案進度報告,定期向 CTO 與客戶窗口回報狀態。 5. 管理風險清單與議題追蹤,及時提出緩解措施。 6. 整理並保存專案會議紀錄,確保決策事項可追溯。 7. 指標化的評估專案將康狀況 【工作技能 Required Skills】 硬技能 Hard Skills: 1. 熟悉敏捷專案管理(Agile/Scrum),具備實際操作經驗。 2. 熟練使用專案管理工具(Jira、ClickUp、Trello 或同類)。 3. 基礎的軟體系統知識(ERP/大型 B2B 系統背景佳)。 軟技能 Soft Skills 1. 優秀的跨部門協調能力與溝通技巧。 2. 能在壓力下維持專案推進,並有效解決衝突。 3. 條理清晰,能把複雜狀況轉化為明確的行動計畫。 【工作條件 Qualifications】 1. 3 年以上專案管理經驗,具軟體開發專案背景尤佳。 2. 具 ERP、零售、金融或大型資訊系統專案經驗者加分。 3. 具 Scrum Master 證照(CSM/PSM)佳,但非必須。 4. 學歷不限,資訊、管理或相關科系尤佳。 5. 英文具工作溝通能力為佳。 【工作待遇 Compensation】 年薪範圍:NTD 650,000 – 1,200,000(13 個月制,含年終)。 【公司介紹】 Hihealth設立於2017年,致力於開發生成式的健康AI系統,幫助使用者以及健康產業提高效能。創辦團隊由台大組成,結合醫療知識與AI技術,建立個人化的健康AI助理,能夠替使用者快速提供合適的健康資訊與服務。 此外,我們同時也替健康產業提供轉型服務,除了提高健康品牌產品與服務的銷售轉化超過35%,同時也提供醫療單位輔助,能夠節省30%以上的醫師看診時間,幫助舒緩人口老化帶來的醫療負荷。 紮實的技術實力也讓Hihealth榮獲海內外各大創新獎項,並積極往國際拓展,目前已設立香港分公司,每月AI銷售的產品總額已超過200萬港幣,同時與菲律賓、新加坡、馬來西亞、杜拜、阿布達比、韓國、越南、印尼等地合作方建立連結,以實際行動證實AI健康的落地應用,創造台灣AI新奇蹟。
年薪650,000~1,200,000元
(固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)未填寫