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工作內容
1. 提供物理治療衛教。 2. 評估治療功能及問題。 3. 治療活動之規劃、指導與執行。 4. 指導復健之概念及執行技巧。 主要服務對象為疼痛、退化及運動傷害客群 【工作待遇】月薪 40,000–120,000以上（穩定底薪＋高抽成） ＊抽成項目: 教學津貼 + 抽成 + 績效獎金 【福利制度】 1. 勞保、健保、勞退依《勞基法》提繳 2. 不定時員工聚會、歲末聚餐、活動獎金 3. 工作環境單純良好，鼓勵發展個人專長興趣 4. 穩定且成長性高 5. 高報酬 x 高自主，工時排班透明，底薪加績效獎金制
職務類別
職能治療師
認識職能治療師職務 工作待遇
待遇面議
（經常性薪資達 4 萬元或以上）
工作性質
全職
管理責任
不需負擔管理責任
出差外派
無需出差外派
上班時段
日班
休假制度
依公司規定
可上班日
不限
需求人數
1~2人
條件要求
其他條件
未填寫
歡迎所有求職者，與 等
應屆畢業生、
日間就讀中、
夜間就讀中、
研發替代役、
僑生
、
外籍人士、
原住民
、
新住民
、
二度就業、
中壯齡
、
中高齡
、
高齡
、
更生人、
學生實習
公司環境照片(5張)
福利制度
保險類 提供完整勞健保 提供退休金提撥 基本職災保險 團體保險 制度類 員工制服 提供相對應的教育訓練 升遷管道(店長-營運抽成，副店長，教育訓練長)
聯絡方式
聯絡人
廖健成
應徵回覆
本職務設定3個工作天回覆
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